一、工作内容： 参与疼痛科疑难、重症患者的诊断与治疗，制定个性化治疗方案，定期查房，指导下级医师临床工作，确保医疗质量和安全。 建立和完善科室医疗质量控制体系，定期检查医疗文书书写、诊疗规范执行情况，及时发现和解决医疗过程中的问题，减少医疗差错和事故。 合理安排门诊医师排班，保证门诊工作有序进行，处理门诊遇到的复杂病情和突发事件，协调急诊患者的收治。 通过各种渠道宣传疼痛科的特色技术和服务，提高科室的知名度和社会影响力，组织科普活动，向公众普及疼痛防治知识。 二、任职要求： 本科及以上相关专业毕业，取得执业医师资格证书和相应的专业技术职称。 熟练掌握疼痛科常见疾病的诊断和治疗方法，如颈椎病、腰椎间盘突出症、关节炎等引起的疼痛。 精通各种疼痛治疗技术，如神经阻滞、射频消融、椎间孔镜技术等。 具备良好的临床思维能力和判断能力，能够准确诊断和处理复杂的疼痛病例。 三、福利待遇： 四、工作时间：

一、工作内容：骨科工作 二、任职要求：有执业证 三、福利待遇：有绩效，交五险，提供食宿，节假日正常休息 四、工作时间：每天7小时，每周工作6天。

一、工作内容：能独立开展脊柱内镜（UBE）、关节镜、射频消融、超声引导下介入治疗等骨科疼痛科微创技术。特别运用脊柱内镜（UBE）下椎间盘突出摘除、椎管狭窄开窗减压、关节镜关节腔清理等骨科三四级手术。 二、任职要求：有执业医生证，相关工作经验。（副高级别优先） 三、福利待遇：工资福利待遇具体面议 四、工作时间： 人数：1-3名

招聘要求： 需求人数：1人 学历：博士研究生学历、学位 专业要求：临床医学、外科学 职称：高级/中级 备注：1.副高年龄45岁以下； 2.正高年龄50岁以下； 3.有硕士导师带教经验优先 待遇：待遇从优，具体待遇可一人一议

招聘要求： 需求人数：1人 学历：博士研究生学历、学位 专业要求：临床医学、外科学 职称：高级/中级 备注：1.副高年龄45岁以下； 2.正高年龄50岁以下； 3.有硕士导师带教经验优先 待遇：待遇从优，具体待遇可一人一议

招聘要求： 需求人数：1人 学历：博士研究生学历、学位 专业要求：临床医学、内科学、外科学 职称：高级/中级 备注：1.副高年龄45岁以下； 2.正高年龄50岁以下； 3.有硕士导师带教经验优先 待遇：待遇从优，具体待遇可一人一议

招聘要求： 需求人数：1人 学历：博士研究生学历、学位 专业要求：临床医学、外科学 职称：高级/中级 备注：1.副高年龄45岁以下； 2.正高年龄50岁以下； 3.有硕士导师带教经验优先 待遇：待遇从优，具体待遇可一人一议

一、工作内容：协助科主任搭台手术，管理床位等工作 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

1、具有医师资格证； 2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力； 3、具有良好的职业道德和团队协作精神。