嵩明大代理骨科医院 VIP
嵩明县·嵩阳街道不限不限
五险住房公积金绩效奖金周末双休
4-28
有外科和骨外科临床工作经验，有执业医师证。
嵩明大代理骨科医院 VIP
嵩明县·嵩阳街道1年以上不限
五险住房公积金绩效奖金周末双休
4-28
临床医学专业，有执业医师证，有一年以上的工作经验
云南煌马医疗管理有限公司嵩明珍爱医院
嵩明县·嵩阳街道5年以上大专
包住包吃
4-28
一、工作内容：
二、任职要求：
三、福利待遇：
四、工作时间：
云南煌马医疗管理有限公司嵩明珍爱医院
嵩明县·嵩阳街道5年以上大专
包住包吃
4-28
一、工作内容：能处理一般手术
二、任职要求：满5年以上工作经验的执业医师
三、福利待遇：面谈
四、工作时间：全职
寻甸仁康医院
寻甸回族彝族自治县·仁德街道不限不限
五险包吃包住带薪年假绩效奖金
4-28
具体薪资待遇面谈
岗位要求：持证上岗，有工作经验
北京大学肿瘤医院云南医院（云南省肿瘤医院、昆明医科大学第三附属医院、云南省癌症中心）
西山区本科
4-28
昆明民利医院 VIP
寻甸回族彝族自治县·倘甸镇2年以上大专
绩效奖金8小时工作制安排进修包住包吃
4-28
一、工作内容：临床医学
二、任职要求：工作认真负责，有两年以上工作经验，病历书写熟练
三、福利待遇：3000到6000，包吃住
四、工作时间：八小时工作制
昆明杏德医院 VIP
官渡区·昆明经济技术5年以上大专
包住包吃绩效奖金
4-28
一、工作内容：正常接诊病人
二、任职要求：执业医师
三、福利待遇：每个月休息4天
四、工作时间：8:30-5:30
昆明杏德医院 VIP
官渡区·昆明经济技术3年以上中专
包住包吃绩效奖金
4-28
一、工作内容：门诊接诊、外科手术
二、任职要求：有专科平台干过的优先
三、福利待遇：8000以上
四、工作时间：8:30-18:00
昆明杏德医院 VIP
官渡区·昆明经济技术1年以上中专
包住包吃绩效奖金
4-28
一、工作内容：打处方，带单，拿药
二、任职要求：护理，临床毕业或有经验优先。
三、福利待遇：3000-8000
四、工作时间：8:30-18:00
昆明云桥医院 VIP
官渡区·大板桥街道2年以上大专
五险包吃包住绩效奖金定期体检
4-28
一、工作内容：外科常见病多发病的诊断鉴别诊断及治疗
二、任职要求：职称执业医师以上
三、福利待遇：面谈
四、工作时间：
禄劝康和医院
禄劝彝族苗族自治县·转龙镇1年以上大专
包住包吃零食下午茶绩效奖金定期体检
4-28
具体面谈
1、证件齐全，熟练掌握本专业理论知识
2、高度的责任心，良好的职业道德
3、良好的沟通能力，细致耐心的工作作风
禄劝康和医院
禄劝彝族苗族自治县·转龙镇1年以上大专
包住包吃零食下午茶绩效奖金定期体检
4-28
薪资具体面议
1、具有医师执业证、医师资格证，能正常注册变更；
2、熟练掌握本专业理论知识，熟悉外科常见病、多发病的诊断及鉴别诊断；
3、高度的责任心，良好的职业道德；
4、良好的沟通能力，细致耐心的工作作风。
嵩明峻邦医院
嵩明县·杨林镇5年以上大专
包住包吃
4-28
一、工作内容：麻醉医师
二、任职要求：服从管理
三、福利待遇：面谈
四、工作时间：自由
嵩明峻邦医院
嵩明县·杨林镇5年以上大专
包住包吃
4-28
一、工作内容：独立完成手术
二、任职要求：服从管理服从调配
三、福利待遇：食补住宿补贴
四、工作时间：8小时
昆明普济医院 VIP
五华区·普吉街道2年以上大专
五险包吃包住
4-28
1、持执业助理医师资格证以上；
2、适应上夜班；
3、有民营医院工作经验优先
昆明普济医院 VIP
五华区·普吉街道5年以上不限
五险包吃包住
4-28
工作要求： 疼痛的诊断和治疗；病房的管理，病志的管理等；
任职要求： 1、执业医师及以上；
2、具有良好的服务理念、沟通能力、团队精神及个人职业形象气质；
3、有民营工作经验
昆明普济医院 VIP
五华区·普吉街道2年以上大专
五险包吃包住
4-28
1、外科住院医师、能书写病历
2、二级及以上医院住院部工作经验。 3、持助理医师资格证以上
安宁鑫湖医院 VIP
安宁市·连然街道5年以上大专
五险包住包吃带薪年假员工旅游
4-28
1、医学类相关专业，大专及以上学历；
2、要求职业医师、主治医师资格及以上职称；
3、五年以上工作经验，掌握各种肠镜、内窥镜等辅助检查手段，能独立进行外科手术；
4、熟悉外科常见病，多发病的诊断、鉴别诊断及治疗，有住院部管理经验。
安宁鑫湖医院 VIP
安宁市·连然街道3年以上大专
五险包住包吃带薪年假员工旅游
4-28
1、在院长及分管院长领导下，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。
2、制定本科业务发展和工作计划，并组织实施经常督促检查，按期总结汇报。
3、领导本科人员，对病人进行医疗护理工作，完成医疗任务。
4、定时查房，组织研究解决危重、疑难病例诊断治疗上的问题。
5、组织全科人员学习，运用国内外医学先进经验开展新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验
6、严格执行手术分级管理制度及手术审批制度对全科手术进行管理。个负责对重大、新开展及特殊手术进行审批上报，组织术前讨论，审定手术方案，并指导下级医师掌握手术与非手术指征，指导或亲自参加危重、疑难或特殊病人的手术。
7、重视医疗文书资料管理，定期督查科内各级医师病历书写质量，及时签字。
8、督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作常规，加强医疗安全管理，严防并及时处理差错事故，同时做好医疗缺陷的登记和报告。
9、确定医师轮换、值班、会诊、出诊。组织领导有关本科对挂钩医疗机构的技术指导工作，帮助基层医务人员提高医疗技术水平。
10、参加门诊、会诊、出诊，决定科内病人的转科、转院和组织临床病例讨论。
11、领导本科人员的业务训练和技术考核，对本科人员提出升、调、奖、惩的具体意见。负责本科人员的执业资格和技术准入管理。
12、组织并担任临床教学工作，妥善安排进修、实习人员的培训工作
