1、具有医师执业证、医师资格证，能正常注册变更； 2、熟练掌握本专业理论知识，熟悉外科常见病、多发病的诊断及鉴别诊断； 3、高度的责任心，良好的职业道德； 4、良好的沟通能力，细致耐心的工作作风。

任职要求： 1.大学本科以上学历，临床医学专业； 2.持有执业医师证书，具备3年以上的临床经验； 3.熟悉医疗行业相关法律、法规及本专业法规； 4.良好的职业道德素质和团队精神；

一、工作内容：助理医师能配台、执业医师能独立管床 二、任职要求： 具备执业助理医师、具备执业医师资格 、具备中级医师资格 三、福利待遇：五险一金+年终+餐补 四、工作时间：轮班制

一、工作内容： 二、任职要求：中医/中西医结合（中医外科/肛肠方向） 三、福利待遇： 四、工作时间：

招聘外科主治及以上职称上级医师，熟悉普外疾病诊断与治疗。主要负责外科住院部的管理工作及业务指导工作，有时也会兼顾坐门诊。福利待遇：六险，年终奖，双休，法定节假日带薪休假，提供工作餐，可提供住宿。

基本要求： 1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策。 2.具有较强的事业心和责任感，恪守职业道德和学术规范，严谨治学，具有较强的组织协调能力和团队合作精神。临床及科研能力强，能够把握本学科发展前沿，主持过省部级以上项目或取得省部级以上科研成果优先。 3.学历要求：博士研究生，特别优秀者，可放宽至硕研，胃肠外科相关专业。 4.职称要求：主任医师。 5.身心健康，一般不超过50周岁（1975年1月1日后出生）。特别优秀可放宽至52周岁（1973年1月1日后出生）。 6.具有两年及以上三级医院科室副主任及以上任职经历，或5年及以上国内知名医学院校附属医院工作经历的医疗组长。 7.在本学科领域已取得较大学术成就，得到业内同行认可。担任******学术委员会委员或省市级学会副主委以上者优先考虑。 待遇： 1.可执行医院薪酬政策，也可实行任期目标责任制考核，年薪管理，详情面议。 2.办理事业单位编制，享受事业编制人员的工资、福利待遇。 3.提供人才引进安家费、科研经费、工作平台建设等，科研、论文、新技术项目奖励丰富（科研经费60-300万不等）。 4.外地人才提供租房补助，协助解决配偶安置、办理户口、子女入学问题。 5.根据学校要求，优先推荐为硕士研究生导师。