具体面谈 1、具有医师执业证、医师资格证，能正常注册变更；?? 2、熟练掌握本专业理论知识，熟悉外科常见病、多发病的诊断及鉴别诊断；?? 3、高度的责任心，良好的职业道德；?? 4、良好的沟通能力，细致耐心的工作作风。

岗位职责： 1、带领科室领导班子制定外科发展规划，根据医院要求制定科室年度工作计划。组织制定外科各项规章制度和指南，并监督执行； 2、定期讨论本科在落实质量目标、执行质量指标过程中存在的问题，提出改进意见与措施； 3、确定外科临床工作服务范围及各种诊疗技术, 确定外科所有工作流程,负责外科手术安全和持续质量改进； 4、指导建立学生/进修生的教学，员工的的继续教育和培训的指南并组织实施。重视科室人才培养，定期组织科内业务学习； 5、领导本学科对挂钩医疗机构的技术指导工作，帮助基层医务人员提高医疗技术水平。 6、主持或领导科室人员积极开展新技术新方法的临床研究，总结治疗经验； 7、积极和其他医院或癌症中心进行横向科研合作； 8、积极开展院内、外的学术交流活动，协调与院内其他各科室的医疗合作关系。 任职资格： 1、医学硕士或博士学位，外科学专业； 2、15年以上三甲医院外科临床工作经验，10年以上亚专科临床工作经验，5年以上微创外科主刀手术经验； 3、有国内、外肿瘤外科领域培训或进修经验，具有医师资格证书、医师执业证书，主任医师及以上职称； 4、具有丰富的外科学知识，熟悉本专科各种肿瘤手术新技术，能妥善处理本专科的各种复杂疑难病例，关注本专科的前沿进展，在专业领域具有较强的学术造诣及影响力，担任省级及以上相关专业学术委员会常委优先； 5、具有较强的科研能力，有主持市厅级及以上科研项目优先； 6、身体健康，恪尽职守，具有良好的职业道德素质； 7、具有良好的团队合作精神、环境适应性、忍耐性、逻辑性、果断性，有一定的创新性，具有奉献精神和服务他人的精神； 8、具有优秀的组织管理能力、决断能力，良好的沟通、协调能力和人际关系，良好的英语水平。

一、工作内容： 1.在上级医师的指导下，对病人进行检查、诊断、治疗，开立医嘱并检查其执行情况； 2.对所管病人负责，上午下午巡诊，及时书写病历及病情记录，下班之前，做好交班工作； 3.参加科内查房，上级医生查房、病例讨论、他科会诊时，应详细汇报病人的病情和诊疗意见。及时向主治医生报告诊断、治疗上的困难以及病人病情的变化； 4.担任住院、门诊的值班工作，认真执行各项规章制度和技术操作规范; 5.参加临床科研工作，在上级医生的指导下学习科研设计、撰写研究方案；评估临床研究的进度、记录相关结果及撰写学术论文等工作; 6.认真学习国内外先进诊疗技术，整理更新权威诊疗指南，并定时汇报；参加外科业务学习,并做文献阅读汇报。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，外科学及相关专业毕业； 2、具有医师资格证书、执业证书；完成住院医师规范化培训者优先； 3、具有充实的外科学知识，熟悉常见肿瘤的诊疗常规，掌握外科诊疗基本操作； 4、良好的沟通技巧、人际关系；良好的电脑以及电子病历记录技能；一定的英语基础，能胜任临床双语工作。 三、福利待遇： 六险一金（多一补充医疗保险）、年终奖、绩效激励、带薪年假、定期体检、晋升机会、弹性工作

临床中级以上职称，有5年二级以上综合医院普外科工作经验者优先。

岗位名称：创伤外科医生 岗位编号：B（07） 招聘计划数：1 专业（代码）： 研究生A000000：外科学（A100210），临床医学（A1002） 学历要求：博士研究生 学位要求：博士 职称要求：医师及以上职称 其它要求：/ （一）基本要求 1. 遵守国家法律、法规的相关规定，具有良好的职业道德、认真负责，积极进取。 2. 应聘者应具备岗位要求的相关证书或其他材料。 3. 身心健康、口齿清晰，语言表达能力和沟通能力强。具有较为扎实的专业理论水平和专业技能。 4.2025 年应届毕业生报名时尚未取得学历、学位证书的，在 2025 年 8 月前应取得学历、学位证书，否则将取消录用资格。 5. 应聘医生岗位的应聘者均需具备住院医师规范化培训证书（2025 年应届毕业生需本年度内提供）。

岗位名称：普通外科医生 岗位编号：B（04） 招聘计划数：1 专业（代码）： 研究生A000000：外科学（A100210），外科学硕士（专业硕士A100227），临床医学（A1002） 学历要求：硕士研究生及以上 学位要求：博士 职称要求：主任医师职称 其它要求：/ （一）基本要求 1. 遵守国家法律、法规的相关规定，具有良好的职业道德、认真负责，积极进取。 2. 应聘者应具备岗位要求的相关证书或其他材料。 3. 身心健康、口齿清晰，语言表达能力和沟通能力强。具有较为扎实的专业理论水平和专业技能。 4.2025 年应届毕业生报名时尚未取得学历、学位证书的，在 2025 年 8 月前应取得学历、学位证书，否则将取消录用资格。 5. 应聘医生岗位的应聘者均需具备住院医师规范化培训证书（2025 年应届毕业生需本年度内提供）

职位描述 一、基本要求 （一）遵守中华人民共和国宪法和法律的海内外人才。 （二）学风端正，治学严谨，无学术不端行为。 （三）取得同行公认的学术成果。 （四）具备高尚的医德医风、丰富的临床经验及精湛的临床技能。 二、聘用类别和基本条件 国家****本科建设点负责人、学科带头人岗位分为杰出人才、优秀人才两个层次。

招聘科室：创伤外科 岗位编号：F二（11） 岗位名称：医生 人数：1 学历：研究生 学位：硕士及以上 职称：初级及以上 专业：外科学 其他要求：/ 岗位类型：合同制 （一）基本要求 1. 遵守国家法律、法规的相关规定，具有良好的职业道德、认真负责，积极进取。 2. 应聘者应具备岗位要求的相关证书或其他材料。 3. 身心健康、口齿清晰，语言表达能力和沟通能力强。具有较为扎实的专业理论水平和专业技能。 4.2025 年应届毕业生报名时尚未取得学历、学位证书的，在 2025 年 8 月前应取得学历、学位证书，否则将取消录用资格。 5. 应聘医生岗位的应聘者均需具备住院医师规范化培训证书（2025 年应届毕业生需本年度内提供）。

职位详情 岗位要求： 1、持有医师执业资格证书， 2、计算机水平良好； 3、接受值夜班。

岗位职责： 1、负责体检中心主检工作； 2、根据受检客人的各项检查资料，做出体检结论及相应的健康建议； 3、疑难个案或可疑重大疾病，及时与相关检查室会诊，明确体检诊断； 4、体检中心投诉的咨询解答工作； 5、外科或者全科，副主任医师及以上职称，证照齐全，可以注册变更； 6、有全科医学基础，技术，有5年以上相关工作经验； 7、对各科医生工作的指导能力、培训能力和组织管理协调能力； 8、具有高度责任心、良好的团队合作精神、良好的沟通能力。