普通外科

10K~20K
成都青羊树家中医门诊部 VIP
青羊·太升路街道5年以上本科
4-18
诚聘英才:加入我们,共筑健康未来 招聘岗位 内科医生:擅长各类内科常见疾病与疑难病症的诊断与治疗,具备扎实的专业知识与丰富的临床经验,熟练掌握内科相关诊疗技术与操作规范。 外科医生:能够独立完成常见外科手术,在手术操作上精准、细致,对围手术期管理有着深刻理解与丰富经验,熟悉外科领域前沿技术与发展趋势。 妇产科医生:精通妇产科各类疾病的诊治,在孕期保、分娩处理、妇科疾病手术治疗等方面具备专业技能,富有爱心与耐心,注重患者沟通与关怀。 儿科医生:对儿科常见疾病有着敏锐的诊断能力,擅长儿童疾病的治疗与预防,熟悉儿童生长发育特点,善于与儿童及家长沟通,具备良好的亲和力。 任职要求? 具备相应专业本科及以上学历,拥有执业医师资格证书,且执业范围与招聘岗位相符。 具有5年及以上临床工作经验,有三甲医院工作经历者优先考虑。 熟练掌握本专业的基础理论和专业知识,熟悉相关学科知识,能独立处理本专业领域内的常见疾病和疑难病症。 具备良好的沟通能力与团队协作精神,以患者为中心,有强烈的责任心和敬业精神。 能够熟练使用办公软件和医疗信息系统,具备一定的科研能力和学术水平者优先。 我们提供 完善的福利体系:缴纳五险一金,提供定期体检、带薪年假、节日福利等,关注您的身心健康与生活品质。 广阔的职业发展空间:医院拥有完善的人才培养体系,为您提供国内外进修学习机会,支持您参与各类学术交流活动,助力您在专业领域不断深耕与成长,晋升渠道畅通无阻。 和谐的工作环境:医院注重人文关怀,营造积极向上、团结协作的工作氛围,让您在愉悦的环境中施展才华,实现职业理想。 优质的患者资源:凭借医院良好的口碑与广泛的影响力,拥有充足且稳定的患者流量,为您提供丰富的临床实践机会,提升您的专业技能与行业知名度。

外科医生

6K~10K
崇州普爱医院 VIP
崇州·大划镇2年以上大专
五险包吃包住带薪年假绩效奖金
4-18
1、具有医师执业证、医师资格证,能正常注册变更; 2、熟练掌握本专业理论知识,熟悉外科常见病、多发病的诊断及鉴别诊断; 3、高度的责任心,良好的职业道德; 4、良好的沟通能力,细致耐心的工作作风。
成都东区医院 VIP
锦江·成龙路街道5年以上大专
五险住房公积金包吃绩效奖金定期体检
4-18
一、工作内容:住院部病人管理。 二、任职要求:临床医学专业毕业,大专以上学历,主治医师以上职称,沟通能力强,有团队意识,有二级医院以上工作经验者优先。 三、福利待遇: 四、工作时间:
成都东区医院 VIP
锦江·成龙路街道不限不限
五险住房公积金包吃绩效奖金定期体检
4-18
诚聘门诊外科医师 待遇从优具体面谈 来电请说明康强网看到
成都东区医院 VIP
锦江·成龙路街道5年以上大专
五险住房公积金包吃绩效奖金定期体检
4-18
1、具有医师执业证、医师资格证,能正常注册变更;执业范围为外科; 2、熟练掌握本专业理论知识,熟悉外科常见病、多发病的诊断及鉴别诊断; 3、高度的责任心,良好的职业道德; 4、良好的沟通能力,细致耐心的工作作风。

急诊外科

10K~20K
成都东区医院 VIP
锦江·成龙路街道3年以上大专
五险住房公积金包吃绩效奖金定期体检
4-18
1.身体健康,具有良好医德医风,作风正派,服从医院工作安排。 2.具有外科执业医师资格,中级资格者优先 3.具有急诊科、120急救工作经验,熟悉急诊科业务及主要操作。 4.有一定沟通能力及团队协作精神
苏州福星护理院有限公司 VIP
锦江·狮子山街道2年以上大专
五险带薪年假绩效奖金家属医疗优惠8小时工作制
4-18
一、工作内容:助理医师能配台、执业医师能独立管床 二、任职要求: 具备执业助理医师、具备执业医师资格 、具备中级医师资格 三、福利待遇:五险一金+年终+餐补 四、工作时间:轮班制
成都金牛因联互联网医院 VIP
金牛·凤凰山街道3年以上大专
无需夜班定期体检节日福利弹性工作制
4-18
一、工作内容: 多点执业到互联网医院或门诊部,在线问诊,复诊开方。 二、任职要求:外科专业,执业满三年。 三、福利待遇:月结 四、工作时间:兼职
成都瑞熙体检门诊部 VIP
龙泉驿·龙泉街道8年以上大专
五险带薪年假定期体检绩效奖金
4-18
一、岗位职责: 1、在分院院长的领导下,服从工作安排,根据体检计划,认真完成本科室体检工作; 2、体检中严格执行操作规范,体检质量和体检结果的准确性,做到不漏项、不漏珍、不误诊; 3、认真填写体检表,记录完整,输入准确,若发现重大阳性结果,做好书面登记并及时报上级领导; 4、在体检中执行保护性医疗制度,尊重受检人的隐私权,耐心解答客户疑问; 二、任职资格: 1、证件齐全,主治以上 2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力; 3、具有良好的职业道德和团队协作精神; 4、有三甲医院工作经验、副高职称优先考虑;
邛崃可利特结石医院 VIP
邛崃·临邛街道不限不限
五险住房公积金包住带薪年假绩效奖金
4-18
爱岗敬业,责任心强,有亲和力,主动融入医院文化
成都锦江大观医院
锦江不限不限
五险住房公积金带薪年假
4-18
一、工作内容: 二、任职要求:取得执业医师证,有120网络医院急诊科工作经验者优先 三、福利待遇: 四、工作时间:

外科主任

20K~30K
成都锦江大观医院
锦江10年以上本科
五险住房公积金带薪年假
4-18
主要职责: - 管理和领导外科部门,外科手术的进行,包括术前准备,手术过程以及术后护理等。 - 规划和监督外科手术,包括设计解剖结构,进行手术规划以及术前准备等。 - 指导和管理外科医生,包括培训和评估,外科医生的工作效率和技能。 - 协调外科医生与其他医疗团队成员。 - 患者的安全和满意度,制定并执行外科手术并发症预防和应对计划。 - 指导和监督麻醉和手术团队,手术安全和有效性。 - 参与研究和教育活动,不断学习和更新外科知识和技术,以提高医院的手术水平。 职位要求: - 具有外科副高以上职称。 - 具备丰富的外科手术经验,具有出色的外科手术设计、操作和康复能力。 - 具备良好的沟通技巧和领导能力,能够有效地与其他医疗团队成员进行沟通和协调。 - 具备良好的教育背景和口头表达能力,能够清晰地传达信息和概念。
成都锦江大观医院
锦江3年以上大专
五险住房公积金带薪年假
4-18
医师要求具有资格证、执业证。有意者可先在线投简历,再电话预约

外科医师

13K~18K
成都金沙医院
青羊3年以上大专
五险住房公积金带薪年假定期体检
4-17
职责描述: 1、负责外科住院部工作,熟练书写病历,接受倒夜班; 2、熟练操作普外科常见手术; 任职要求: 1、大专以上学历,临床专业,外科方向; 2、二甲以上综合医院工作经历,从事本专业3年以上; 3、中级及以上职称; 完善的管理制度,公平的发展机会,节假日福利等丰厚的福利; 规培生和研究生两个同工同酬同等对待。
成都金沙医院
青羊5年以上大专
五险住房公积金带薪年假定期体检
4-17
职责描述: 1、全 面负责本科室的行政、业务、经营管理工作; 2、制订本科室工作计划和业务发展规划及年度计划,并组织实施、监督检查; 3、负责科室人员的行政领导和业务指导、考核、管理工作; 4、积极开展科室市场工作,拓展外部市场,主动宣传本科室的医疗新技术新项目,不断扩大医疗市场份额; 任职要求: 5、大专及以上学历,外科相关方向,副高及以上职称; 6、具有较强的科室经营管理意识和方法,能够对科室经营管理整体负责; 7、有科室副职及以上行政岗位管理经验优先; 规培生和研究生两个同等对待
成都金沙医院
青羊2年以上大专
五险住房公积金带薪年假定期体检
4-17
职责描述: 1、熟悉急诊工作流程,适应夜班及120出诊工作; 2、能熟练操作心肺复苏、气管插管,熟练处理心、脑、血管疾病以及各类中毒、休克等常见病; 任职要求: 1、急诊科、ICU相关科室两年以上工作经历; 2、初级及以上职称,可注册急诊科(中医相关专业无法注册);有规培证的优先考虑; 3、临床医学专业,大专及以上学历。 规培生和研究生两个同等对待。
成都市西区医院
金牛·茶店子街道不限本科
五险住房公积金绩效奖金
4-17
任职要求: 1、全日制本科及以上学历,临床医学专业; 2、取得执业医师执照,有规培证优先; 3、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力; 4、具有良好的职业道德和团队协作精神。
成都市西区医院
金牛2年以上本科
五险住房公积金绩效奖金
4-17
年龄55周岁以下,副主任医师及以上高级职称,本科及以上学历;具有三级医院工作经验,且担任过行政职务2年以上,在成都本地区医院经验优先;
成都金牛国鸿中医诊所
金牛·营门口街道3年以上大专
五险包吃包住
4-17
执业以上职称,专科以上学历,寻四川区域人才,意向老师直接投简历
成都市第五人民医院(成都西部区域医疗中心、微创特色医院/老年病特色治疗医院、成都中医药大学附属第五人民医院)
温江博士
事业编制人才引进
4-17

12345600

成都普通外科招聘最新投递

  • 周先生 投递了成都金牛因联互联网医院普通外科,骨外科 职位 2025-4-18
  • 成都普通外科招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 15% 大专 60% 本科 20% 硕士 5%
    成都普通外科招聘需要什么学历?学历不限占15%,大专占60%,本科占20%,硕士占5%

    经验要求分析

    不限经验 25% 1-3年 45% 4-6年 20% 6年以上 10%
    成都普通外科招聘需要什么经验?经验不限占25%,1-3年占45%,4-6年占20%,6年以上占10%

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