济南血液病医院 VIP
天桥区·北园街道2年以上大专
包吃带薪年假包住五险8小时工作制
置顶
1、在科主任和主治医师指导下负责一定数量的医疗工作,新毕业的医师(三年内)实行住院医师值班,担任住院、门急诊的值班工作。
2、带领实习医师对病员进行检查医学|教育网整理,诊断及治疗,书写医嘱,并检查医嘱执行情况,每日巡视病人至少2次,对危重症病人应多次巡视并做好记录。
3、书写病历(一年写大病历,以后写入院录)应于病人入院24小时内完成。及时检查和修改实习医师的病历记录、病程录及其他各项记录,及时完成出院病案小结并将病案整理编号交上级医师审查。
4、及时向上级医师报告诊断及治疗上的困难以及病情变化,撰写会诊、转科、出院等记录。
5、住院医师对所管病员负责,在下班前做好交接班工作,对需要特殊观察的重症病人除书面交班外,用口头方式向值班医师交班。
6、参加科内查房、科主任、主治医师查房或巡视病人时,应详细汇报病员的病情的会诊情况,并记录巡诊后的意见,临床病例讨论会上要汇报病历。
7、认真执行各项规章制度和技术操作常规,指导或亲自操作各种重要检查和治疗,严防差错事故的发生,如发生差错应及时向科主任汇报并主动登记。
8、有危重病人时不论家住院内院外,必须等接班者到位后才能离去。如因交接班不严而发生差错事故,要追究责任。
济南复元康复医院
历城区·东风街道20年以上大专
包吃包住8小时工作制五险绩效奖金
置顶
1、有执业医师证,中高职称。
2、临床医学或神内专业,二级以上医院神经内科相关工作经验。
3、能变更注册至我院。
可兼职
济阳济北口腔医院 VIP
济阳区·济北街道1年以上大专
包住定期体检五险包吃带薪年假
6-18
一、工作内容:
1、在院领导的指导下,负责本科室的医疗及行政管理工作;
2、制定本科室工作方案,组织实施并监督检查;
3、指导本科人员进行医疗护理工作;
4、定期查房,解决诊断治疗上的相关问题。
二、任职要求:
1、有病房管理经验;
2、具有执业医师资格证;
3、相关内科管理工作经验1年以上
三、福利待遇:
月薪10000元-35000元具体面议
四、工作时间:
8:00-11:30;13:30-17:00
济阳济北口腔医院 VIP
济阳区·济北街道2年以上大专
包住定期体检五险包吃带薪年假
6-18
岗位内容:
1. 解读心电图检查结果,给出准确的诊断和治疗建议
2. 根据患者情况制定相应的心血管疾病诊疗方案
3. 定期组织和参与心血管疾病学术交流和教育活动
任职要求:
1. 医学相关专业本科及以上学历
2. 三年以上心电图医生工作经验
3. 熟练掌握各种心电图检查技术和解读方法
4. 具有扎实的临床知识和诊疗水平
天桥宏远诊所
天桥区·南村街道1年以上大专
6-18
具体面谈
1.内科专业大专及以上学历,获得医师执业资格相关证书;
2.有临床经验优先考虑;
3.工作积极、主动、细心、有责任感,服从工作安排,工作作风正派;
4.业务技术熟练,并能熟练掌握常见疾病的诊断与治疗的。
历城德康综合门诊部 VIP
历城区·王舍人街道不限不限
包住
6-17
职位描述
诚聘有临床工作经验,人品好,孝敬父母,对工作负责认真!沟通能力强的大夫共同发展
内科医生及主力
执业医生资格证,必须要有经验的,
年龄要求30-45岁.
历城德康综合门诊部 VIP
历城区·王舍人街道不限不限
包住
6-17
应届生,要求全职, 可提供食宿
济南槐荫鲁泉诊所
槐荫区·匡山街道3年以上大专
五险8小时工作制包住餐补
6-17
门诊患者的日常诊疗工作,正确诊断合理处方用药。需要坐诊西医大夫,不需要负责人 ,工作轻松。
山东平舜医疗管理有限公司 VIP
历下区·甸柳街道1年以上大专
五险绩效奖金包住8小时工作制带薪年假
6-17
执业医师/助理
有五险,1年以上工作经验
1.临床医学专业,大专以上学历?
2.执业医师证,可变更注册,有内科工作经验?
3.熟练掌握常见内科疾病临床症状及诊断治疗手段?
4.具有良好的职业道德素质、奉献精神和服务他人的精神?
5.良好的医患沟通、协调能力和人际关系
苏州九如城养老产业发展有限公司 VIP
历城区·仲宫街道4年以上中专
节日福利包吃免费停车8小时工作制定期体检
6-17
一、工作内容:
1、在部门领导指导下开展门诊、巡诊、预防、保健、健康教育等工作;
2、负责院内长者的健康状况追踪,协助建立健康档案,提供高质量、多形式的健康服务及健康评估;
3、负责院内长者身体检查、评估检测结果,并提出个性化的健康指导意见;
4、负责院内长者健康管理,常见病、多发病诊治及急危情况处理;
5、完成上级领导交办的其它工作。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,临床专业毕业;
2、具有执业医师资格证,执业范围为内科或全科,可变更注册;
3、从事?5?年以上临床工作;
4、具有良好的职业道德、团队协助和服务意识,品行端正,责任心强,既往无不良执业记录。
山东济奥医院管理有限公司历城济奥综合门诊部 VIP
历城区·唐冶街道3年以上大专
五险
6-17
一、工作内容:综合门诊部招聘内科医生,科室合作,具体面谈 13210588755马主任
二、任职要求:
三、福利待遇:
四、工作时间:
济南华不注医院
历城区·华山街道2年以上大专
五险工龄奖带薪年假员工旅游定期团建
6-17
一、工作内容:
1、在科主任领导下,运用医学理论,参与本科一定范围的医疗、教学、科研和技术培训工作;
2、每天早晨交班后,领导病区医师对新病人、手术病人、危重疑难病人进行查房,讨论分析有关治疗方案,指导下级医师进行中西医结合辩证施治,手术治疗及特殊诊疗操作,组织抢救危重病人;
3、掌握本病区重点病人的病情变化,及时组织对危重病人、死亡病人、严重差错医疗事故的讨论并提出初步处理意见。对医疗事故及本科发生的重大问题,应及时向科主任医师汇报;
4、组织病区业务学习,病案讨论,决定提请主任医师讨论的病例,并负责组织有关资料准备。参加值班、门诊、会诊及初诊工作。
二、任职要求:
1. 大专以上学历,取得医师执业证书/助理医师执业证书。
2. 至少从事住院医师临床医疗工作2年以上岗位经验,有3年以上行业经验。
3.具有优秀的沟通和人际交流能力。
三、福利待遇:
试用期过后缴纳五险一金
四、工作时间:
轮班休息
济南华不注医院
历城区·华山街道5年以上大专
五险工龄奖带薪年假员工旅游定期团建
6-17
一、工作内容:
1、负责综合内科疾病的诊断与治疗
2、指导并监督团队成员完成日常医疗工作
3、参与医院内科专业的教学与培训工作
二、任职要求:
1、具备出色的沟通能力和团队合作精神
2、能够独立完成工作任务,具备良好的问题解决能力
3、持续关注医学领域最新知识,不断提升专业技能
4、副主任医师及以上职称
三、福利待遇:
缴纳五险
济南英仁综合门诊部
高新区5年以上大专
6-17
一、工作内容:
二、任职要求:
三、福利待遇:
四、工作时间:
济南市鑫盛医药服务有限公司历城综合门诊部
历城区·郭店街道1年以上大专
五险绩效奖金8小时工作制包住节日福利
6-17
一、工作内容:综合门诊部常规病人接诊,内科常见病人如果有带团队经验着,可以担任管理职位,负责门诊部的整体运营,
二、任职要求:与病人沟通无障碍,和蔼可亲。
三、福利待遇:五险+管住,如果能力大可以额外谈报酬
四、工作时间:
济南仁脉医联医疗管理咨询有限公司 VIP
历城区·华山街道1年以上大专
五险8小时工作制住房补贴
6-17
详情面议
1.临床医学专业,大专以上学历
2.执业医师证,可变更注册,有内科工作经验
3.熟练掌握常见内科疾病临床症状及诊断治疗手段
4.具有良好的职业道德素质、奉献精神和服务他人的精神
5.良好的医患沟通、协调能力和人际关系
济南高新区凤凰国际社区卫生服务站
高新区2年以上中专
五险包住8小时工作制
6-17
有爱心,有耐心,工作积极认真负责。能够独立接诊,对工作有热情,认真,专业,负责。敢于担当,积极向上
济南雅辰口腔医院
历下区·姚家街道3年以上本科
五险年终分红包住带薪年假员工旅游
6-17
工作内容:
1、为患者提供专业的内科医疗服务,熟悉内科基本病症,确保诊断和治疗的准确性;
2、参与内科相关的临床研究,提升诊疗技术和知识水平;
3、与团队合作,确保患者护理的连续性和质量。
任职资格:
具备良好的沟通能力和团队合作精神,对待患者充满同情心,能够承担工作压力。
济南健源康复医院 VIP
槐荫区5年以上本科
6-17
岗位职责:1.在科主任的领导下,负责病人的医疗工作,包括检查、诊断和治疗。
2.书写病历,检查和改正实习医师的病历记录,并负责病员住院期间的病程记录。
3.参与急诊抢救工作,制定本科工作计划并组织实施。
4.负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。
5.及时处理病情变化,做好病员出院工作。任职要求:1.本科或以上学历,临床医学内科专业。
2.具备五年以上的内科住院医师临床经验和一定的管理经验,具有主治医师职称。
3.掌握系统的内科学基础理论。
4.掌握常见内科疾病的临床症状及诊断治疗手段。
5.待遇面议,五险一金,员工食堂。
济南健源康复医院 VIP
槐荫区2年以上本科
6-17
岗位职责:门诊工作?
热情接待每一位前来就诊的患者,耐心倾听患者对症状的描述,仔细询问病史,涵盖既往呼吸系统疾病史、过敏史、家族病史、职业接触史(如是否长期接触粉尘、化学物质等)以及此次发病的具体情况,包括症状出现的时间、加重或缓解因素、伴随症状等,不放过任何可能与疾病相关的细节信息。?
对患者进行全面的体格检查,重点关注呼吸系统体征,如视诊胸廓形态、呼吸频率、节律及深度;触诊气管位置、语颤情况;叩诊肺部清音、浊音或实音区域的变化;听诊双肺呼吸音是否清晰、有无干湿啰音、哮鸣音等异常声音,通过细致的体格检查初步判断病情。?
根据患者的病史和体格检查结果,合理开具相关辅助检查项目,如胸部 X 线、胸部 CT、肺功能检查、血气分析、痰液检查(痰涂片、痰培养等)、过敏原检测等,借助这些检查手段进一步明确疾病诊断。?
依据各项检查结果,准确诊断各类呼吸内科疾病,如肺炎、慢性阻塞性肺疾病、支气管哮喘、肺癌、肺结核、肺栓塞等,并为患者制定个性化的治疗方案。治疗方案可能包括药物治疗(如抗生素、支气管扩张剂、糖皮质激素、止咳祛痰药等)、物理治疗(如吸氧、雾化吸入等)以及生活方式指导(如戒烟、避免接触过敏原、加强锻炼等)。?
以通俗易懂的语言向患者及家属解释病情,让他们了解疾病的发生发展过程、治疗方法及预后情况,认真解答患者的疑问,消除他们的担忧和恐惧心理,提高患者对治疗方案的依从性,使患者能够积极配合治疗。?
病房工作?
负责新入院呼吸内科患者的接诊工作,及时完成入院病历书写,包括详细的病史采集、全面的体格检查记录、准确的初步诊断以及合理的诊疗计划制定等,确保病历内容完整、准确,为后续治疗提供可靠依据。?
坚持每日查房制度,密切观察住院患者的病情变化,详细询问患者症状的改善情况或有无新的不适出现,仔细复查患者的体格检查体征变化,根据病情变化及时调整治疗方案。对于病情较重或变化较快的患者,增加查房频次,以便随时掌握病情动态,及时采取有效的治疗措施。?
组织并参与科室的疑难病例讨论,与科室其他医生共同对复杂病例进行深入分析。在讨论过程中,充分发表自己的见解,结合患者的临床表现、检查结果及国内外最新研究进展,共同探讨
治疗策略,通过多学科协作提高医疗质量,为患者提供更优质的医疗服务。?
负责患者的出院指导,在患者出院前,为患者及家属提供详细的出院后注意事项,包括继续服用药物的名称、剂量、用法、注意事项,康复训练的方法及注意要点,日常生活中的饮食、休息建议以及定期复查的时间和项目等内容,确保患者出院后能够正确进行自我管理,促进病情进一步康复,并预防疾病复发。?
急诊工作?
在急诊值班期间,迅速接诊各类急性呼吸系统疾病患者,如急性呼吸窘迫综合征、大咯血、气胸、哮喘持续状态、重症肺炎等,这些疾病往往病情危急,需要争分夺秒进行救治。?
快速对急诊患者进行病情评估,在短时间内完成必要的体格检查和紧急辅助检查(如急诊胸部 X 线、血气分析等),依据评估结果立即启动紧急救治措施。对于急性呼吸窘迫综合征患者,及时给予机械通气支持;对于大咯血患者,迅速采取止血措施,保持呼吸道通畅,防止窒息发生;对于气胸患者,根据病情进行胸腔闭式引流等处理;对于哮喘持续状态患者,给予大剂量支气管扩张剂、糖皮质激素等药物缓解症状;对于重症肺炎患者,积极抗感染治疗并加强呼吸支持等。?
积极协调医院内部相关科室(如重症监护室、胸外科等)进行进一步的会诊和治疗,确保患者能够在最短时间内得到全面、专业的救治。
医疗技术操作?
熟练掌握并规范操作呼吸内科常见的诊疗技术,如纤维支气管镜检查,能够通过支气管镜观察气管、支气管内的病变情况,并进行活检、刷检、灌洗等操作,获取病变组织或分泌物进行病理检查和病原学检测,辅助诊断肺癌、肺结核、肺部感染等疾病;熟练进行胸腔穿刺术,准确抽取胸腔积液进行相关检查,明确积液性质,同时可进行胸腔闭式引流术治疗气胸、胸腔积液等疾病;掌握肺功能检查的操作及结果解读,通过肺功能检测评估患者的通气功能、换气功能等,为慢性阻塞性肺疾病、支气管哮喘等疾病的诊断、病情评估及治疗效果监测提供重要依据。?
医学研究与继续教育?
积极参与呼吸内科领域的科研工作,结合临床实践中遇到的问题,开展临床研究。例如,探索呼吸系统疾病的发病机制、寻找新的诊断标志物和治疗靶点、评估新型治疗方法的疗效及安全性等。通过收集临床病例资料、进行实验研究、数据分析等工作,撰写高质量的科研论文,为推动呼吸内科医学的发展贡献力量。?
始终保持对新知识、新技术的学习热情,密切关注呼吸内科领域的最新研究成果和临床指南更新动态。积极参加国内外各类学术会议、专业培训课程、继续教育讲座等活动,与同行专家进行交流与学习,不断更新自己的知识结构,掌握最新的诊疗技术和理念,将其应用于临床实践,为患者提供更先进、更有效的医疗服务。?
医疗质量与安全管理?
严格遵守国家医疗卫生管理法律法规、部门规章以及医院和科室制定的各项诊疗护理规范、常规,确保医疗行为合法合规。在日常医疗工作中,规范开具医嘱、书写病历,严格执行医疗操作流程,避免医疗差错和事故的发生。?
积极参与科室的医疗质量控制工作,协助科室制定和完善医疗质量管理制度和流程。定期对科室医疗质量进行自查和评估,对发现的问题及时提出整改措施,并跟踪整改效果。通过持续改进医疗质量,保障患者的医疗安全,提高科室整体医疗水平。?
高度重视医疗文书的书写质量,确保病历、处方、检查申请单等医疗文书书写及时、准确、完整、规范。医疗文书不仅是患者诊疗过程的记录,也是医疗纠纷处理、医保报销审核等工作的重要依据,因此必须认真对待,确保其真实性和可靠性。?
教学工作(如有教学任务)?
若承担医学生、实习医生、进修医生的临床教学任务,需根据教学大纲要求,精心制定详细的教学计划,合理安排教学内容和教学活动。?
通过课堂讲授、病例讨论、临床带教等多种教学方式,向学生传授呼吸内科的专业知识和临床技能。在课堂讲授中,系统讲解呼吸系统疾病的病因、发病机制、临床表现、诊断方法及治疗原则等内容;在病例讨论中,引导学生分析实际病例,培养学生的临床思维能力和解决问题的能力;在临床带教过程中,亲自示范呼吸系统体格检查、诊疗技术操作等,让学生在实践中掌握临床技能。?
定期对学生的学习情况进行考核和评价,包括理论知识考核、临床技能考核以及学习态度、职业道德等方面的综合评价。及时向学生反馈考核结果,针对学生存在的问题给予耐心指导和帮助,促进学生不断提高学习效果,培养出优秀的医学人才。任职要求:教育背景?
临床医学、内科学(呼吸内科方向)等相关专业本科及以上学历。
毕业于知名医学院校优先考虑
专业资质?
持有国家颁发且有效的执业医师资格证书,?
完成住院医师规范化培训,并取得合格证书。
专业技能?
熟练掌握呼吸内科常见疾病,如肺炎、慢性阻塞性肺疾病、支气管哮喘、肺癌、肺结核、肺栓塞等的诊断与治疗方法。能依据患者症状、体征及检查结果,迅速准确判断病情,并制定个性化、科学合理的治疗方案,涵盖药物治疗、物理治疗及康复指导等。?
精通胸部 X 线、胸部 CT、肺功能检查、血气分析、痰液检查、过敏原检测等呼吸内科常用检查项目的判读,可借助这些检查结果为疾病诊断提供有力依据。同时,熟练掌握纤维支气管镜检查、胸腔穿刺术、胸腔闭式引流术等操作技能,能规范、安全地完成相关操作,并对操作结果进行准确分析。?
具备过硬的急救技能,能在急诊场景下迅速判断急性呼吸窘迫综合征、大咯血、气胸、哮喘持续状态、重症肺炎等危急病症,并立即采取有效的救治措施,如机械通气、止血、胸腔闭式引流、药物平喘及抗感染等。?
熟悉呼吸内科常用药物的药理作用、适应证、禁忌证、不良反应及药物相互作用,能够合理用药,保障治疗效果的同时,**程度降低药物不良反应风险。?
工作经验?
初级职称医生需 2 - 5 年工作经验,中级职称医生需 5 - 10 年工作经验,高级职称医生则要求 10 年以上工作经验。
有在三级医院工作经历者优先,
沟通能力?
具备出色的医患沟通能力,能够耐心倾听患者诉求,以通俗易懂的语言向患者及家属解释病情、治疗方案及预后,增强患者对疾病的认知,提高治疗依从性与满意度。同时,善于安抚患者及家属的焦虑、恐惧情绪,建立良好的医患信任关系。?
能够与科室同事、其他科室医生及医疗团队成员高效沟通协作。在多学科会诊、疑难病例讨论等工作中,能清晰表达观点,充分交流意见。
科研与学习能力?
具有较强的科研能力,能够结合临床实践中遇到的问题,开展临床研究,如探索呼吸系统疾病发病机制、挖掘新的诊断标志物与治疗靶点、评估新型治疗方法的疗效与安全性等。通过收集病例资料、设计实验、数据分析等工作,撰写高质量科研论文,推动呼吸内科医学发展。?
保持强烈的学习热情与求知欲,密切关注呼吸内科领域最新研究成果、临床指南更新及新技术应用。积极参加国内外学术会议、专业培训课程、继续教育讲座等活动,不断更新知识结构,掌握前沿诊疗技术与理念,并将其应用于临床实践,为患者提供更优质、高效的医疗服务。?
职业道德与素养?
严格遵守医疗卫生行业职业道德规范,尊重患者隐私与权益,秉持救死扶伤的职业精神,始终将患者利益置于首位,全心全意为患者服务。?
具备强大的抗压能力,能在高强度、高压力的工作环境下保持冷静,从容应对各种突发情况与工作挑战。呼吸内科工作节奏快,患者病情变化迅速,要求医生具备良好的心理素质与应急处理能力。