内江内科招聘
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隆昌市3年以上大专
五险包住绩效奖金
11-8
1、大专以上学历；
2、具有内科执业医师资格，
3、具有3-5年以上临床工作经验；
4、具备初级以上职称的优先考虑；
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隆昌市不限本科
五险包住绩效奖金
11-8
有意者可先在线投简历，再电话预约
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隆昌市5年以上大专
五险包住绩效奖金
11-8
1.大专科及以上学历，中级职称，二级以上综合性医院从事本专业工作5年及以上，本科、硕士优先；
2.临床医学或全科医学相关专业，职业医师，获得主治医师或以上专业技术职称，证件齐全，可变更注册。
3.具备三甲医院五年以上的内科主治医生临床经验，有ICU、急诊、心内科、呼吸内科工作经验者优先。
4.具有良好的责任心、职业道德、团队合作、沟通协调能力
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隆昌市1年以上大专
五险包住绩效奖金
11-8
一、工作内容：内科临床
二、任职要求：细心
三、福利待遇：3000-5000元
四、工作时间：7小时
苏州福星护理院有限公司 VIP
市中区1年以上大专
五险带薪年假绩效奖金8小时工作制包吃
11-8
岗位职责：
（1）负责依实、规范书写入院老人门诊病历，住院病历及检查；
（2）负责对住院老人实施日常的生命体征检测，并进行相应的治疗；
（3）负责住院老人突发情况的医疗处理；
（4）完成院部下达的其他工作安排和指令性任务；
任职要求：
（1）大专及以上学历，内科、全科、中西医、临床医学执业医师；
（2）一年以上临床工作经验，熟悉相关的医学操作流程；
（3）较强的亲和力、服务意识和沟通能力、良好的医德医风及团队合作精神；
（4）男女不限，身体健康、无疾病。
（5）轮班制
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东兴区1年以上博士
￥1000011-8
一、工作内容：
从事心血管内科相关工作，专业要求：内科学方向
二、任职要求：
拥有博士学位证
40岁以内的主治及执业，45岁以内副高，50岁以内正高
三、福利待遇：
1.应届毕业的可享受不低于30万元安家补助，具有副高级职称的可享受不低于60万元安家补助，具有正高级职称的可享受不低于80万元安家补助。
2.岗位激励金：医院可视情况给予不高于5万元/年的岗位激励金，任职满1年考核合格后发放，最多发放5年。
3.科研启动经费。支持引进博士人才开展课题研究，根据立项备案的科研课题等级，可匹配不超过30万的科研启动金，******课题另议。
4.可推荐评选“甜城英才”计划，按照相关规定协调解决子女入学、家属就业安置等问题。
5.可优先租住人才公寓，未能入住人才公寓的，在引进后5年内，给予不低于500元/月的租房补贴。
四、工作时间：
具体私聊
内江市某公立三甲医院 VIP
东兴区1年以上博士
￥1000011-8
一、工作内容：
从事头颈盆腔食管肿瘤科相关工作，专业要求肿瘤放疗方向
二、任职要求：
拥有博士学位证
40岁以内的主治及执业，45岁以内副高，50岁以内正高
三、福利待遇：
1.应届毕业的可享受不低于30万元安家补助，具有副高级职称的可享受不低于60万元安家补助，具有正高级职称的可享受不低于80万元安家补助。
2.岗位激励金：医院可视情况给予不高于5万元/年的岗位激励金，任职满1年考核合格后发放，最多发放5年。
3.科研启动经费。支持引进博士人才开展课题研究，根据立项备案的科研课题等级，可匹配不超过30万的科研启动金，******课题另议。
4.可推荐评选“甜城英才”计划，按照相关规定协调解决子女入学、家属就业安置等问题。
5.可优先租住人才公寓，未能入住人才公寓的，在引进后5年内，给予不低于500元/月的租房补贴。
四、工作时间：
具体私聊
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东兴区1年以上博士
￥1000011-8
一、工作内容：
从事肾内风湿免疫科相关工作，专业:内科学方向
二、任职要求：
拥有博士学位证
40岁以内的主治及执业，45岁以内副高，50岁以内正高
三、福利待遇：
1.应届毕业的可享受不低于30万元安家补助，具有副高级职称的可享受不低于60万元安家补助，具有正高级职称的可享受不低于80万元安家补助。
2.岗位激励金：医院可视情况给予不高于5万元/年的岗位激励金，任职满1年考核合格后发放，最多发放5年。
3.科研启动经费。支持引进博士人才开展课题研究，根据立项备案的科研课题等级，可匹配不超过30万的科研启动金，******课题另议。
4.可推荐评选“甜城英才”计划，按照相关规定协调解决子女入学、家属就业安置等问题。
5.可优先租住人才公寓，未能入住人才公寓的，在引进后5年内，给予不低于500元/月的租房补贴。
四、工作时间：
具体私聊
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东兴区1年以上博士
￥1000011-8
一、工作内容：
从事呼吸与危重症医学科相关工作，专业方向内科学
二、任职要求：
拥有博士学位证
40岁以内的主治及执业，45岁以内副高，50岁以内正高
三、福利待遇：
1.应届毕业的可享受不低于30万元安家补助，具有副高级职称的可享受不低于60万元安家补助，具有正高级职称的可享受不低于80万元安家补助。
2.岗位激励金：医院可视情况给予不高于5万元/年的岗位激励金，任职满1年考核合格后发放，最多发放5年。
3.科研启动经费。支持引进博士人才开展课题研究，根据立项备案的科研课题等级，可匹配不超过30万的科研启动金，******课题另议。
4.可推荐评选“甜城英才”计划，按照相关规定协调解决子女入学、家属就业安置等问题。
5.可优先租住人才公寓，未能入住人才公寓的，在引进后5年内，给予不低于500元/月的租房补贴。
四、工作时间：
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东兴区1年以上博士
￥1000011-8
一、工作内容：
从事内镜中心相关工作，专业要求消化、内分泌方向
二、任职要求：
拥有博士学位证
40岁以内的主治及执业，45岁以内副高，50岁以内正高
三、福利待遇：
1.应届毕业的可享受不低于30万元安家补助，具有副高级职称的可享受不低于60万元安家补助，具有正高级职称的可享受不低于80万元安家补助。
2.岗位激励金：医院可视情况给予不高于5万元/年的岗位激励金，任职满1年考核合格后发放，最多发放5年。
3.科研启动经费。支持引进博士人才开展课题研究，根据立项备案的科研课题等级，可匹配不超过30万的科研启动金，******课题另议。
4.可推荐评选“甜城英才”计划，按照相关规定协调解决子女入学、家属就业安置等问题。
5.可优先租住人才公寓，未能入住人才公寓的，在引进后5年内，给予不低于500元/月的租房补贴。
四、工作时间：
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东兴区1年以上博士
￥1000011-8
一、工作内容：
从事
二、任职要求：
拥有博士学位证
40岁以内的主治及执业，45岁以内副高，50岁以内正高
三、福利待遇：
1.应届毕业的可享受不低于30万元安家补助，具有副高级职称的可享受不低于60万元安家补助，具有正高级职称的可享受不低于80万元安家补助。
2.岗位激励金：医院可视情况给予不高于5万元/年的岗位激励金，任职满1年考核合格后发放，最多发放5年。
3.科研启动经费。支持引进博士人才开展课题研究，根据立项备案的科研课题等级，可匹配不超过30万的科研启动金，******课题另议。
4.可推荐评选“甜城英才”计划，按照相关规定协调解决子女入学、家属就业安置等问题。
5.可优先租住人才公寓，未能入住人才公寓的，在引进后5年内，给予不低于500元/月的租房补贴。
四、工作时间：
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东兴区1年以上博士
￥1000011-8
一、工作内容：
从事神经内科相关工作，专业要求：
二、任职要求：
拥有博士学位证
40岁以内的主治及执业，45岁以内副高，50岁以内正高
三、福利待遇：
1.应届毕业的可享受不低于30万元安家补助，具有副高级职称的可享受不低于60万元安家补助，具有正高级职称的可享受不低于80万元安家补助。
2.岗位激励金：医院可视情况给予不高于5万元/年的岗位激励金，任职满1年考核合格后发放，最多发放5年。
3.科研启动经费。支持引进博士人才开展课题研究，根据立项备案的科研课题等级，可匹配不超过30万的科研启动金，******课题另议。
4.可推荐评选“甜城英才”计划，按照相关规定协调解决子女入学、家属就业安置等问题。
5.可优先租住人才公寓，未能入住人才公寓的，在引进后5年内，给予不低于500元/月的租房补贴。
四、工作时间：
具体私聊
内江市某公立三甲医院 VIP
东兴区1年以上博士
￥1000011-8
一、工作内容：
从事消化内分泌科相对于工作，专业要求消化方向或内分泌方向
二、任职要求：
拥有博士学位证
40岁以内的主治及执业，45岁以内副高，50岁以内正高
三、福利待遇：
1.应届毕业的可享受不低于30万元安家补助，具有副高级职称的可享受不低于60万元安家补助，具有正高级职称的可享受不低于80万元安家补助。
2.岗位激励金：医院可视情况给予不高于5万元/年的岗位激励金，任职满1年考核合格后发放，最多发放5年。
3.科研启动经费。支持引进博士人才开展课题研究，根据立项备案的科研课题等级，可匹配不超过30万的科研启动金，******课题另议。
4.可推荐评选“甜城英才”计划，按照相关规定协调解决子女入学、家属就业安置等问题。
5.可优先租住人才公寓，未能入住人才公寓的，在引进后5年内，给予不低于500元/月的租房补贴。
四、工作时间：
具体私聊
资中县人民医院（资中县人民医院医共体总医院）
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事业编制人才引进
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内江市东兴区人民医院
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事业编制人才引进
11-7
