一、工作内容：坐诊医生 二、任职要求：执业6年以上，诚实守信 三、福利待遇：5000元-10000元 四、工作时间：每天8小时，双休

熟练掌握医疗业务基本理论、基本专业知识，操作熟悉，医德医风良好，中专以上学历，具备执业医师或执业助理医师资格，中级以上职称者优先，临床工作经验丰富者优先，具备急危重病患抢救及特殊人才者优先，根据临床科室特点，科主任、执业医师、执业助理医师、特殊人才、特殊科见面后祥谈，工资面议。

对全科有一定的临床经验者优先，望来电咨询

具体面谈 1.内科专业大专及以上学历，获得医师执业资格相关证书； 2.有临床经验优先考虑； 3.工作积极、主动、细心、有责任感，服从工作安排，工作作风正派； 4.业务技术熟练，并能熟练掌握常见疾病的诊断与治疗的。

工作内容：负责内科住院的管理工作和诊疗工作。定期查房并亲自指导急、重、疑、难病例的抢救处理与主持讨论会诊，决定病员出院，审签出（转）院病历，审核医助的病历书写情况等。

工作职责 1. 科室管理： - 全面负责内科的医疗、教学、科研及行政管理工作。 - 制定科室发展规划、年度计划并组织实施。 - 监督医疗质量，确保医疗安全，处理医疗纠纷。 2. 医疗工作： - 指导疑难、危重病例的诊治，参与重大手术和抢救。 - 定期查房，检查医疗文书，确保诊疗规范。 - 组织多学科会诊，提升诊疗水平。 3. 教学与培训： - 负责科室医护人员的继续教育和培训。 - 组织业务学习、病例讨论和学术交流。 - 指导住院医师、实习生的临床教学。 4. 科研工作： - 组织并参与科研项目，推动学科发展。 - 撰写学术论文，参加学术会议，提升科室学术影响力。 - 引进新技术、新项目，提升科室技术水平。 5. 行政管理： - 负责科室人员的工作安排和绩效考核。 - 管理科室设备和物资，确保合理使用。 - 协调与其他科室的合作，优化资源配置。 6. 患者服务： - 提升患者满意度，处理投诉和建议。 - 推动健康教育和疾病预防工作。 内科主任任职资格 1. 教育背景： 具有内科相关专业中副高级职称（主治医师或副主任医师）。 2. 工作经验： - 10年以上内科临床经验，5年以上科室管理经验。 - 熟悉内科常见病、多发病及疑难重症的诊治。 3. 专业技能： - 精通内科专业知识，掌握相关诊疗技术。 - 具备较强的临床决策和应急处理能力。 4. 管理能力： - 具备良好的组织、协调和领导能力。 - 熟悉医疗质量管理，能有效提升科室绩效。 5. 职业素养： - 具备良好的职业道德和责任心。 - 有较强的沟通能力和团队合作精神。 6. 资格证书： - 持有有效的医师资格证书和执业证书。 7. 其他要求： - 身体健康，能胜任高强度工作。 - 具备创新意识和学习能力，能推动科室发展。

一、工作内容： 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

一、工作内容：现陆良老综合门诊发展需要招内科医生承包或者合作开展内科诊疗服务，有输液床位以及输液椅，配液室等配套设施。 二、任职要求：有执业医师相关资质 三、福利待遇： 四、工作时间：

一、工作内容：临床医生 二、任职要求：面谈 三、福利待遇：1万左右 四、工作时间：周末双休

具体面谈 1.内科专业大专及以上学历，获得医师执业资格相关证书； 2.有临床经验优先考虑； 3.工作积极、主动、细心、有责任感，服从工作安排，工作作风正派； 4.业务技术熟练，并能熟练掌握常见疾病的诊断与治疗的。