寻找有缘分、合适的医师，团队氛围好，学习机会多。上班地方琅东汽车站附近 工作内容：跟病人沟通，维护好病人，看病就好。其他工作都有人做了。要求工作经验有8年以上。 工作时间：月休4天，加法定假日。早班8-15时，晚班15-22时，一天两班倒。 待遇：分底薪和提成，提成高达营业额的25％。稳定后正式了月收入过万。

相关专业，有执业医生资格证，具体薪资待遇面议，有意者可直接电话联系

一、工作内容：坐诊内科或者中西医结合医生，负责诊所日常诊疗活动，协同中医科开展中医技术 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

要求有临床资格证的医生，优等应届生可以宽松考虑招聘

一、工作内容：基础病 二、任职要求：全职工作 三、福利待遇：6000-8000 四、工作时间：7.30-5.00

一、工作内容： 对常见内科疾病治疗处理，对疾病有丰富的临床经验， 二、任职要求： 必须持证上岗，有良好的职业道德。 三、福利待遇： 3–6个月出师即是“大师” 四、工作时间：早8:00–15:00 晚15:00-22:00

1.临床医学专业，大专以上学历 2、熟练掌握常见内科疾病临床症状及诊断治疗手段 3、具有良好的职业道德素质、奉献精神和服务他人的精神? 4、良好的医患沟通、协调能力和人际关系 5.有经验。

一、工作内容：内科范畴 二、任职要求：全职 三、福利待遇：面议 四、工作时间：一个班七个钟

岗位职责： 一、在科主任领导和主治医师指导下，根据工作能力、年限，负责一定数量病员的医疗工作。 二、对病员进行检查、诊断、治疗，开写医嘱并检查其执行情况，同时还要做一些必要的检查和检验工作。 三、书写病历。新入院患者的病历，一般应于患者入院后24小时内完成。检查和修改实习医师的病历记录。并负责病员住院期间的病程记录，及时完成出院病员病案小结。 四、向主治医师及时报告诊断、治疗上的困难以及病员病情的变化，提出需要转科或出院的意见。 五、住院医师对所管患者应在下班以前，作好交班工作。对需要特殊观察的重症患者，用口头方式或书面向值班医师交班。 六、参加科内查房。对所管病员每天至少上午、下午各巡诊1次，上级医师查房时，应详细汇报病员的病情和诊疗意见。请他科会诊时，应陪同诊视。 七、认真执行各项规章制度和技术操作常规，亲自操作或指导护士进行各种重要的检查和治疗，严防差错事故。一旦发生差错事故，除进行应急处理外，要及时向主治医师、科主任回报。 任职资格: 1、需持执业医师资格证，内科，中医科专业。 2、具有临床经验，能独立完成诊疗工作。 3、语音表达清晰，流畅，具有良好的交流沟通能力，亲和力。 4、具有良好的职业道德和团体协作精神。

康复医学科科主任 工作经验要求： 5年以上 学历要求：本科及本科以上 薪酬范围： 科主任保底薪酬1.5万元/月， 如果科室管理得好，科室发展得好，按照绩效可以得到更好的薪酬待遇。 岗位性质：全职 工作地点： 广西 南宁西乡塘区长江医院 薪资及福利待遇：底薪+绩效+五险+包住+饭补+带薪年假及其他节日福利 岗位职责：1.根据病人情况，指导一线医生制定详细的治疗方案； 2.耐心、清楚地向病人解释病情及治疗方案，病人充分理解和同意； 3.根据医院要求，指导一线医生规范、详细书写病历和处方，完善病历档案； 4.指导一线医生进行相关的检查及治疗； 5.认真执行医院各项规章制度和技术操作常规 6.主动学习和运用国内外先进医学科学技术、开展新技术、新疗法； 任职要求： 1.有神经内科或者康复医学科或者内科的临床经验，担任过科室领导具有一定管理经验者优先录用。 2.熟悉医疗行业相关法律、法规及专业法规； 3.良好的职业道德素质和团队精神； 4.年龄要求30—60岁优先。 其他补充： 南宁长江医院着力打造一支技术过硬、服务优良的医师队伍，不断培养储备技术骨干，强大的硬件支持和技术支撑，成就专业技能人才。“健康一个人，幸福全家人”是我院康复科理念。同时强调医师队伍的个人发展及职业前景规划，努力为团队提供充裕的学习机会，为其创造可持续的发展空间，不断激发个人潜能，进而实现个人的良好发展和提升。