广州内科招聘

康强医疗人才网提供2025年1月广州内科最新招聘,工资15K以上最多(占60%),招聘学历本科要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多广州内科招聘就上康强医疗人才网
越秀区·登峰街道5年以上本科
五险住房公积金带薪年假绩效奖金定期体检
置顶
一、工作内容: (一)做好日常医疗服务。为在校师生提供常见疾病诊疗、常见病防治,外伤、小伤口换药处理等。 (二)做好卫生防疫工作。对全校学生的健康状况建立档案,配合完成学生体检工作;负责学校传染病防控工作,落实疾病追踪登记、防控等制度,对患传染病、疑似传染病学生建议停学或隔离治疗;开展卫生宣传教育活动,普及卫生知识。 (三)做好应急处理。制定校园突发公共卫生事件应急预案,在突发情况下迅速采取有效措施进行应急处理,并及时向上级部门报告。 二、任职要求: 工作地点:广州港技工学校,广州市黄埔区黄埔东路2879号大院之90。 (一)临床医学等相关专业,本科及以上学历;具有执业医师资格证,经注册后在医疗卫生机构执业满5年;具有校医工作经验者优先考虑。 (二)有扎实的临床医学基础,具备常见病、多发病的诊断和治疗的能力,有处理紧急临床事件的能力及相关临床急救技术技能。 (三)端正医风医德,对病人语言文明,态度诚恳,举止稳重,仪表稳重,同情关心体贴病人。对危重疑难病人及时上报,并及时通知学校有关部门及家长。 (四)具备良好的沟通能力和服务意识,工作认真负责,具有良好的职业道德、亲和力,性格外向,能够和老师、学生进行很好的沟通和交流,有较强的应急处理能力和团队协作精神。 四、工作时间 (一)白班:7:40-17:00, (二)夜班:17:00-次日7:40 1.夜班阶段,学生下晚自习后(学生22:40离开教学区),可以在校医务室的休息室休息,有学生突发情况需要起床及时处理; 2.无学生在校的寒暑假,校医不需要在校值班。
荔湾区·桥中街道10年以上大专
包吃包住
置顶
一、工作内容: 能熟练按照诊疗常规询问病史和体格检查,根据病情需要做到合理检查、合理治疗、合理用药。 二、任职要求: 1.认真履行工作职责,严格执行各项规章制度和医疗操作常规。 2.认真接待每位门诊病人,态度和蔼、解释耐心。 3.按照诊疗常规询问病史和体格检查,根据病情需要做到合理检查、合理治疗、合理用药。 三、福利待遇:面议 四、工作时间:每天10个小时,月休两天。
增城区3年以上硕士
五险住房公积金带薪年假年底双薪定期体检
1-18
【岗位职责】 1.在科主任的领导和上级医师的指导下,完成本科室一定范围的医疗、教学和预防工作; 2.认真贯彻落实卫生行业法规、政策及医院的各项规章制度、技术操作规范和工作流程,保 证医疗质量,防范医疗差错事故; 3.参加门急诊、住院病人诊治、病例讨论、病房值班工作及完成其他指定的医疗任务; 4.按时查房,掌握病人的病情变化,遇到疑难、危重、死亡病例及医疗差错事故或其他重要问题时,应及时处理并向上级医师及科主任汇报; 5.对所管病人进行检查、诊断、治疗(手术)及特殊诊疗操作,及时向上级医师报告病人的诊治情况; 6.书写病历及其他医疗文书,履行告知义务,签署各类知情同意书; 7.做好交接班工作,对需要特殊观察的重症病人,应和值班医师进行床边交班并做好记录; 8.参加科主任及上级医师查房,做好查房前准备,汇报病情、提出初步诊疗意见,做好査房记录;请他科会诊时,应陪同诊视并介绍病情; 9.完成上报传染病报卡、院内感染报卡、药物不良反应上报等报告工作; 10.学习国内外先进医疗技术,参与科室的科研工作,协助科研课题的申报及项目的实施; 11.撰写专业论文,参加学术交流活动; 12.负责实习医生的带教、考核、考试、鉴定; 13.完成科主任及上级医师交办的其他工作。 【任职要求】 1.认真贯彻党和政府的医疗卫生路线、方针、政策,坚持科学发展观; 2.执业医师资格,硕士及以上学历,临床医学相关专业,3年及以上三甲综合医院从业经验,3年以上同岗位经验; 3.掌握本专业领域知识; 4.具有较强的执行力以及较好的沟通、协调、突发事件应对能力,良好的个人品质和职业道德,敬业爱岗,精益求精,原则性强,医疗行为规范,较强的责任心,细致严谨的工作作风; 5.应接受住院医师规范化培训,身体健康,心理素质良好,能胜任本职工作。
增城区·荔城街道3年以上本科
五险住房公积金带薪年假年底双薪定期体检
1-18
【岗位职责】 1.在院领导/科主任领导下,指导全科医疗、科研、教学和预防工作; 2.参与科室事务管理,协助科主任制定本学科发展规划、确定专业发展方向; 3.要求承担专家门诊、会诊、病房医疗工作及其他指定的医疗任务; 4.定期查房,指导并参与急危重病人的抢救、疑难病例的诊治和特殊病例、死亡病例的讨论,审签下级医师的医疗文书; 5.督促下级医师贯彻落实卫生行业法规、政策及医院的各项规章制度、技术操作规范和工作流程,保 证医疗质量,防范医疗差错事故; 6.承担下级医师的培养任务,有计划地开展临床基本功训练; 7.参加学术交流,应用国内外先进经验,开展新技术、新疗法; 8.申报、完成科研课题,发表高水平论文; 9.完成科主任交办的其他工作。 【任职要求】 1.认真贯彻党和政府的医疗卫生路线、方针、政策,坚持科学发展观; 2.主任/副主任医师职称资格,硕士及以上学历,临床医学相关专业,10年及以上三甲综合医院从业经验,一定的管理经验; 3.具有本专业较高医疗、科研、教学水平,具有较强的执行力以及较好的沟通、协调、突发事件应对能力; 4.良好的个人品质和职业道德,敬业爱岗,精益求精,原则性强,医疗行为规范,较强的责任心,细致严谨的工作作风; 5.接受过系统的专业技术训练,身体健康,心理素质良好,能胜任本职工作。
增城区3年以上硕士
五险住房公积金带薪年假年底双薪定期体检
1-18
【岗位职责】 1.在科主任的领导和上级医师的指导下,完成本科室一定范围的医疗、教学和预防工作; 2.认真贯彻落实卫生行业法规、政策及医院的各项规章制度、技术操作规范和工作流程,保 证医疗质量,防范医疗差错事故; 3.参加门急诊、住院病人诊治、病例讨论、病房值班工作及完成其他指定的医疗任务; 4.按时查房,掌握病人的病情变化,遇到疑难、危重、死亡病例及医疗差错事故或其他重要问题时,应及时处理并向上级医师及科主任汇报; 5.对所管病人进行检查、诊断、治疗(手术)及特殊诊疗操作,及时向上级医师报告病人的诊治情况; 6.书写病历及其他医疗文书,履行告知义务,签署各类知情同意书; 7.做好交接班工作,对需要特殊观察的重症病人,应和值班医师进行床边交班并做好记录; 8.参加科主任及上级医师查房,做好查房前准备,汇报病情、提出初步诊疗意见,做好査房记录。请他科会诊时,应陪同诊视并介绍病情; 9.完成上报传染病报卡、院内感染报卡、药物不良反应上报等报告工作; 10.学习国内外先进医疗技术,参与科室的科研工作,协助科研课题的申报及项目的实施; 11.撰写专业论文,参加学术交流活动; 12.负责实习医生的带教、考核、考试、鉴定; 13.完成科主任及上级医师交办的其他工作。 【任职要求】 1.认真贯彻党和政府的医疗卫生路线、方针、政策,坚持科学发展观。 2.执业医师资格,硕士以上学历,临床医学相关专业,3年及以上三甲综合医院从业经验,3年以上同岗位经验。 3.掌握本专业领域知识。 4.具有较强的执行力以及较好的沟通、协调、突发事件应对能力,良好的个人品质和职业道德,敬业爱岗,精益求精,原则性强,医疗行为规范,较强的责任心,细致严谨的工作作风; 5.应接受住院医师规范化培训,身体健康,心理素质良好,能胜任本职工作。
增城区3年以上硕士
五险住房公积金带薪年假年底双薪定期体检
1-18
【岗位职责】 1.在科主任的领导和上级医师的指导下,完成本科室一定范围的医疗、教学和预防工作; 2.认真贯彻落实卫生行业法规、政策及医院的各项规章制度、技术操作规范和工作流程,保 证医疗质量,防范医疗差错事故; 3.参加门急诊、住院病人诊治、病例讨论、病房值班工作及完成其他指定的医疗任务; 4.按时查房,掌握病人的病情变化,遇到疑难、危重、死亡病例及医疗差错事故或其他重要问题时,应及时处理并向上级医师及科主任汇报; 5.对所管病人进行检查、诊断、治疗(手术)及特殊诊疗操作,及时向上级医师报告病人的诊治情况; 6.书写病历及其他医疗文书,履行告知义务,签署各类知情同意书; 7.做好交接班工作,对需要特殊观察的重症病人,应和值班医师进行床边交班并做好记录; 8.参加科主任及上级医师查房,做好查房前准备,汇报病情、提出初步诊疗意见,做好査房记录;请他科会诊时,应陪同诊视并介绍病情; 9.完成上报传染病报卡、院内感染报卡、药物不良反应上报等报告工作; 10.学习国内外先进医疗技术,参与科室的科研工作,协助科研课题的申报及项目的实施; 11.撰写专业论文,参加学术交流活动; 12.负责实习医生的带教、考核、考试、鉴定; 13.完成科主任及上级医师交办的其他工作。 【任职要求】 1.认真贯彻党和政府的医疗卫生路线、方针、政策,坚持科学发展观; 2.执业医师资格,硕士及以上学历,临床医学相关专业,3年及以上三甲综合医院从业经验,3年以上同岗位经验; 3.掌握本专业领域知识; 4.具有较强的执行力以及较好的沟通、协调、突发事件应对能力,良好的个人品质和职业道德,敬业爱岗,精益求精,原则性强,医疗行为规范,较强的责任心,细致严谨的工作作风; 5.应接受住院医师规范化培训,身体健康,心理素质良好,能胜任本职工作。 【福利待遇】 1.金:为员工提供具备竞争力的薪酬待遇,缴纳六险一金,住房公积金按照12%缴纳; 2.食:为员工提供工作日用餐补贴; 3.宿:为正式员工提供员工公寓; 4.利:为员工提供高温补贴(每年6至10月)、节日礼品及礼金、生日福利、结婚礼金、住院慰问等; 5.假:除带薪年休假外,为员工提供多项前海特殊带薪假期,如超长婚假(3天+公司奖励假7天)、家长会假、生日假、结婚纪念日假等; 6.健:为员工免费提供定期体检、健身房(篮球、羽毛球、悦跑等)及部门团建活动; 7.学:为员工量身打造全方 位的培训项目,并且提供进修、学术交流机会,职称晋升渠道畅通; 8.户:为员工解决落户增城区,协助员工解决配偶就业、子女就学等问题。
增城区·荔城街道10年以上硕士
五险住房公积金带薪年假年底双薪定期体检
1-18
【岗位职责】 1.在科主任领导下,指导全科医疗、科研、教学和预防工作。 2.参与科室事务管理,协助科主任制定本学科发展规划、确定专业发展方向。 3.按要求承担专家门诊、会诊、病房医疗工作及其他指定的医疗任务。 4.定期查房,指导并参与急危重病人的抢救、疑难病例的诊治和特殊病例、死亡病例的讨论,审签下级 医师的医疗文书。 5.督促下级医师贯彻落实卫生行业法规、政策及医院的各项规章制度、技术操作规范和工作流程,医疗质量,防范医疗差错事故。 6.承担下级医师的培养任务,有计划地开展临床基本功训练。 7.参加学术交流,应用国内外先进经验,开展新技术、新疗法。 8.申报、完成科研课题,发表高水平论文。 9.完成科主任交办的其他工作。 【任职要求】 1.认真贯彻党和政府的医疗卫生路线、方针、政策,坚持科学发展观。 2.临床医学相关专业硕士或以上学历,主任/副主任医师职称资格,接受过系统的专业技术训练,达到我院主任/副主任医师聘任规定的资历要求。 3.良好的个人品质和职业道德,敬业爱岗,精益求精,原则性强,医疗行为规范,较强的责任心,细致严谨的工作作风。 4.具有本专业较高医疗、科研、教学水平,具有较强的执行力,具有较强的沟通、协调能力,有应对突发事件的能力。 5.身体健康,心理素质良好,能胜任本职工作。
增城区·荔城街道10年以上硕士
五险住房公积金带薪年假年底双薪定期体检
1-18
【岗位职责】 1.在院领导/科主任领导下,指导全科医疗、科研、教学和预防工作; 2.参与科室事务管理,协助科主任制定本学科发展规划、确定专业发展方向; 3.要求承担专家门诊、会诊、病房医疗工作及其他指定的医疗任务; 4.定期查房,指导并参与急危重病人的抢救、疑难病例的诊治和特殊病例、死亡病例的讨论,审签下级医师的医疗文书; 5.督促下级医师贯彻落实卫生行业法规、政策及医院的各项规章制度、技术操作规范和工作流程,保医疗质量,防范医疗差错事故; 6.承担下级医师的培养任务,有计划地开展临床基本功训练; 7.参加学术交流,应用国内外先进经验,开展新技术、新疗法; 8.申报、完成科研课题,发表高水平论文; 9.完成科主任交办的其他工作。 【任职要求】 1.认真贯彻党和政府的医疗卫生路线、方针、政策,坚持科学发展观; 2.主任/副主任医师职称资格,硕士及以上学历,临床医学相关专业,10年及以上三甲综合医院从业经验,一定的管理经验; 3.具有本专业较高医疗、科研、教学水平,具有较强的执行力以及较好的沟通、协调、突发事件应对能力; 4.良好的个人品质和职业道德,敬业爱岗,精益求精,原则性强,医疗行为规范,较强的责任心,细致严谨的工作作风; 5.接受过系统的专业技术训练,身体健康,心理素质良好,能胜任本职工作。
增城区·荔城街道3年以上硕士
五险住房公积金带薪年假年底双薪定期体检
1-18
【岗位职责】 1.在科主任的领导和上级医师的指导下,完成本科室一定范围的医疗、教学和预防工作; 2.认真贯彻落实卫生行业法规、政策及医院的各项规章制度、技术操作规范和工作流程,医疗质量,防范医疗差错事故; 3.参加门急诊、住院病人诊治、病例讨论、病房值班工作及完成其他指定的医疗任务; 4.按时查房,掌握病人的病情变化,遇到疑难、危重、死亡病例及医疗差错事故或其他重要问题时,应及时处理并向上级医师及科主任汇报; 5.对所管病人进行检查、诊断、治疗(手术)及特殊诊疗操作,及时向上级医师报告病人的诊治情况; 6.书写病历及其他医疗文书,履行告知义务,签署各类知情同意书; 7.做好交接班工作,对需要特殊观察的重症病人,应和值班医师进行床边交班并做好记录; 8.参加科主任及上级医师查房,做好查房前准备,汇报病情、提出初步诊疗意见,做好査房记录。请他科会诊时,应陪同诊视并介绍病情; 9.完成上报传染病报卡、院内感染报卡、药物不良反应上报等报告工作; 10.学习国内外先进医疗技术,参与科室的科研工作,协助科研课题的申报及项目的实施; 11.撰写专业论文,参加学术交流活动; 12.负责实习医生的带教、考核、考试、鉴定; 13.完成科主任及上级医师交办的其他工作。 【任职要求】 1.认真贯彻党和政府的医疗卫生路线、方针、政策,坚持科学发展观。 2.执业医师资格,硕士以上学历,大内科(心内、消化、呼吸、肿瘤)专业,3年及以上三甲综合医院从业经验,3年以上同岗位经验。 3.掌握本专业领域知识。 4.具有较强的执行力以及较好的沟通、协调、突发事件应对能力,良好的个人品质和职业道德,敬业爱岗,精益求精,原则性强,医疗行为规范,较强的责任心,细致严谨的工作作风; 5.应接受住院医师规范化培训,身体健康,心理素质良好,能胜任本职工作。
增城区·荔城街道5年以上本科
五险住房公积金带薪年假年底双薪定期体检
1-18
主要职责: 1.在科主任的领导和上级医师的指导下,完成本科室一定范围的医疗、科研、教学和预防工作。 2.认真贯彻落实卫生行业法规、政策及医院的各项规章制度、技术操作规范和工作流程,保 证医疗质 量,防范医疗差错事故。 3.参加门急诊、会诊、住院病人诊治、病例讨论、病房值班工作及完成其他指定的医疗任务。 4.按时查房,掌握病人的病情变化,遇到疑难、危重、死亡病例及医疗差错事故或其他重要问题时,应 及时处理并向上级医师及科主任汇报。 5.指导下级医师进行诊断、治疗(手术)及特殊诊疗操作,督查诊疗计划执行情况,审签下级医师的医 疗文书。 6.完成并督促下级医师上报传染病报卡、院内感染报卡、药物不良反应上报等报告工作。 7.在科主任的指导下,确定个人专业发展方向。 8.学习国内外先进医疗技术,协助上级医师开展开展新技术、新疗法。 9.申报、完成科研课题,发表专业论文。 10.完成临床教学任务。 11.协助科主任做好本科室质控、医保、院感、输血等事务管理工作。 12.完成科主任及上级医师交办的其他工作。 任职要求: 1.认真贯彻党和政府的医疗卫生路线、方针、政策,坚持科学发展观。 2.临床医学相关专业本科或以上学历,主治医师职称资格,接受过系统的专业技术训练,达到我院主治医师聘任规定的资历要求。 3.良好的个人品质和职业道德,敬业爱岗,精益求精,原则性强,医疗行为规范,较强的责任心,细致严谨的工作作风。 4.具有本专业较好的医疗、科研、教学水平,具有较强的执行力,具有较好的沟通、协调能力。 5.具有应对突发事件的能力,身体健康,心理素质良好,能胜任本职工作。
增城区·荔城街道10年以上本科
五险住房公积金带薪年假年底双薪定期体检
1-18
主要职责: 1.在科主任领导下,指导全科医疗、科研、教学和预防工作; 2.参与科室事务管理,协助科主任制定本学科发展规划、确定专业发展方向; 3.要求承担专家门诊、会诊、病房医疗工作及其他指定的医疗任务; 4.定期查房,指导并参与急危重病人的抢救、疑难病例的诊治和特殊病例、死亡病例的讨论,审签下级医师的医疗文书; 5.督促下级医师贯彻落实卫生行业法规、政策及医院的各项规章制度、技术操作规范和工作流程,保 证医疗质量,防范医疗差错事故; 6.承担下级医师的培养任务,有计划地开展临床基本功训练; 7.参加学术交流,应用国内外先进经验,开展新技术、新疗法; 8.申报、完成科研课题,发表高水平论文; 9.完成科主任交办的其他工作。 任职要求: 1.认真贯彻党和政府的医疗卫生路线、方针、政策,坚持科学发展观; 2.主任/副主任医师职称资格,本科或以上学历,临床医学相关专业,10年及以上三甲综合医院从业经验,5年以上同岗位经验; 3.具有本专业较高医疗、科研、教学水平,具有较强的执行力以及较好的沟通、协调、突发事件应对能力; 4.良好的个人品质和职业道德,敬业爱岗,精益求精,原则性强,医疗行为规范,较强的责任心,细致严谨的工作作风; 5.接受过系统的专业技术训练,身体健康,心理素质良好,能胜任本职工作。
增城区·荔城街道3年以上硕士
五险住房公积金带薪年假年底双薪定期体检
1-18
【岗位职责】 1.在科主任的领导和上级医师的指导下,完成本科室一定范围的医疗、教学和预防工作; 2.认真贯彻落实卫生行业法规、政策及医院的各项规章制度、技术操作规范和工作流程,保 证医疗质量,防范医疗差错事故; 3.参加门急诊、住院病人诊治、病例讨论、病房值班工作及完成其他指定的医疗任务; 4.按时查房,掌握病人的病情变化,遇到疑难、危重、死亡病例及医疗差错事故或其他重要问题时,应及时处理并向上级医师及科主任汇报; 5.对所管病人进行检查、诊断、治疗(手术)及特殊诊疗操作,及时向上级医师报告病人的诊治情况; 6.书写病历及其他医疗文书,履行告知义务,签署各类知情同意书; 7.做好交接班工作,对需要特殊观察的重症病人,应和值班医师进行床边交班并做好记录; 8.参加科主任及上级医师查房,做好查房前准备,汇报病情、提出初步诊疗意见,做好査房记录。请他科会诊时,应陪同诊视并介绍病情; 9.完成上报传染病报卡、院内感染报卡、药物不良反应上报等报告工作; 10.学习国内外先进医疗技术,参与科室的科研工作,协助科研课题的申报及项目的实施; 11.撰写专业论文,参加学术交流活动; 12.负责实习医生的带教、考核、考试、鉴定; 13.完成科主任及上级医师交办的其他工作。 【任职要求】 1.认真贯彻党和政府的医疗卫生路线、方针、政策,坚持科学发展观。 2.执业医师资格,硕士以上学历,临床医学相关专业,中级职称证书,3年及以上三甲综合医院从业经验,3年以上同岗位经验。 3.掌握本专业领域知识。 4.具有较强的执行力以及较好的沟通、协调、突发事件应对能力,良好的个人品质和职业道德,敬业爱岗,精益求精,原则性强,医疗行为规范,较强的责任心,细致严谨的工作作风; 5.应接受住院医师规范化培训,身体健康,心理素质良好,能胜任本职工作。 【福利待遇】 1.金:为员工提供具备竞争力的薪酬待遇,缴纳六险一金,住房公积金按照12%缴纳; 2.食:为员工提供工作日用餐补贴; 3.宿:为正式员工提供员工公寓; 4.利:为员工提供高温补贴(每年6至10月)、节日礼品及礼金、生日福利、结婚礼金、住院慰问等; 5.假:除带薪年休假外,为员工提供多项前海特殊带薪假期,如超长婚假(3天+公司奖励假7天)、家长会假、生日假、结婚纪念日假等; 6.健:为员工免费提供定期体检、健身房(篮球、羽毛球、悦跑等)及部门团建活动; 7.学:为员工量身打造全 方位的培训项目,并且提供进修、学术交流机会,职称晋升渠道畅通; 8.户:为员工解决落户增城区,协助员工解决配偶就业、子女就学等问题。

肾内科住院/主治医师(接收应届生)

17K~25K
增城区·荔城街道3年以上硕士
五险住房公积金带薪年假年底双薪定期体检
1-18
【岗位职责】 1.在科主任的领导和上级医师的指导下,完成本科室一定范围的医疗、教学和预防工作; 2.认真贯彻落实卫生行业法规、政策及医院的各项规章制度、技术操作规范和工作流程,bao证医疗质量,防范医疗差错事故; 3.参加门急诊、住院病人诊治、病例讨论、病房值班工作及完成其他指定的医疗任务; 4.按时查房,掌握病人的病情变化,遇到疑难、危重、死亡病例及医疗差错事故或其他重要问题时,应及时处理并向上级医师及科主任汇报; 5.对所管病人进行检查、诊断、治疗(手术)及特殊诊疗操作,及时向上级医师报告病人的诊治情况; 6.书写病历及其他医疗文书,履行告知义务,签署各类知情同意书; 7.做好交接班工作,对需要特殊观察的重症病人,应和值班医师进行床边交班并做好记录; 8.参加科主任及上级医师查房,做好查房前准备,汇报病情、提出初步诊疗意见,做好査房记录。请他科会诊时,应陪同诊视并介绍病情; 9.完成上报传染病报卡、院内感染报卡、药物不良反应上报等报告工作; 10.学习国内外先进医疗技术,参与科室的科研工作,协助科研课题的申报及项目的实施; 11.撰写专业论文,参加学术交流活动; 12.负责实习医生的带教、考核、考试、鉴定; 13.完成科主任及上级医师交办的其他工作。 【任职要求】 1.认真贯彻党和政府的医疗卫生路线、方针、政策,坚持科学发展观; 2.执业医师资格,硕士或以上学历,临床医学相关专业,3年及以上三甲综合医院从业经验,3年以上同岗位经验; 3.掌握本专业领域知识; 4.具有较强的执行力以及较好的沟通、协调、突发事件应对能力,良好的个人品质和职业道德,敬业爱岗,精益求精,原则性强,医疗行为规范,较强的责任心,细致严谨的工作作风; 5.应接受住院医师规范化培训,身体健康,心理素质良好,能胜任本职工作。 【福利待遇】 1.金:为员工提供具备竞争力的薪酬待遇,缴纳六险一金,住房公积金按照12%缴纳; 2.食:为员工提供工作日用餐补贴; 3.宿:为正式员工提供员工公寓; 4.利:为员工提供高温补贴(每年6至10月)、节日礼品及礼金、生日福利、结婚礼金、住院慰问等; 5.假:除带薪年休假外,为员工提供多项前海特殊带薪假期,如超长婚假(3天+公司奖励假7天)、家长会假、生日假、结婚纪念日假等; 6.健:为员工免费提供定期体检、健身房(篮球、羽毛球、悦跑等)及部门团建活动; 7.学:为员工量身打造quan方位的培训项目,并且提供进修、学术交流机会,职称晋升渠道畅通; 8.户:为员工解决落户增城区,协助员工解决配偶就业、子女就学等问题。 【招聘流程】 [校园招聘] 简历投递→简历筛选→专业考核+面试→核薪定薪→录取通知→三方签订。 [社会招聘] 简历投递→简历筛选→专业考核+面试→核薪定薪→背景调查→发放offer。 【面试准备】 请携带个人简历(1式2份)、1寸证件照1张、身份证、毕业证、学位证、学历验证报告、资格证、执业证、职称证(应届生无三证携带就业推荐表、成绩单)复印件,应聘住院医师类岗位需提供规培证(或规培证明)各1份。 医院地址:广州市增城区新城大道703号前海人寿广州总医院。 交通指引:高铁增城站/地铁21号线增城广场站。

内分泌科住院医师(校招)(接收应届生)

17K~25K
增城区·荔城街道不限硕士
五险住房公积金带薪年假年底双薪定期体检
1-18
主要职责 1.在科主任的领导和上级医师的指导下,完成本科室一定范围的医疗、教学和预防工作; 2.认真贯彻落实卫生行业法规、政策及医院的各项规章制度、技术操作规范和工作流程,bao证医疗质量,防范医疗差错事故; 3.参加门急诊、住院病人诊治、病例讨论、病房值班工作及完成其他指定的医疗任务; 4.按时查房,掌握病人的病情变化,遇到疑难、危重、死亡病例及医疗差错事故或其他重要问题时,应及时处理并向上级医师及科主任汇报; 5.对所管病人进行检查、诊断、治疗(手术)及特殊诊疗操作,及时向上级医师报告病人的诊治情况; 6.书写病历及其他医疗文书,履行告知义务,签署各类知情同意书; 7.做好交接班工作,对需要特殊观察的重症病人,应和值班医师进行床边交班并做好记录; 8.参加科主任及上级医师查房,做好查房前准备,汇报病情、提出初步诊疗意见,做好査房记录;请他科会诊时,应陪同诊视并介绍病情; 9.完成上报传染病报卡、院内感染报卡、药物不良反应上报等报告工作; 10.学习国内外先进医疗技术,参与科室的科研工作,协助科研课题的申报及项目的实施; 11.撰写专业论文,参加学术交流活动; 12.负责实习医生的带教、考核、考试、鉴定; 13.完成科主任及上级医师交办的其他工作。 任职要求: 1.认真贯彻党和政府的医疗卫生路线、方针、政策,坚持科学发展观; 2.执业医师资格,硕士或以上学历,临床医学相关专业,3年及以上三甲综合医院从业经验,3年以上同岗位经验; 3.掌握本专业领域知识; 4.具有较强的执行力以及较好的沟通、协调、突发事件应对能力,良好的个人品质和职业道德,敬业爱岗,精益求精,原则性强,医疗行为规范,较强的责任心,细致严谨的工作作风; 5.应接受住院医师规范化培训,身体健康,心理素质良好,能胜任本职工作。 【福利待遇】 1.金:为员工提供具备竞争力的薪酬待遇,缴纳六险一金,住房公积金按照12%缴纳; 2.食:为员工提供工作日用餐补贴; 3.宿:为正式员工提供员工公寓; 4.利:为员工提供高温补贴(每年6至10月)、节日礼品及礼金、生日福利、结婚礼金、住院慰问等; 5.假:除带薪年休假外,为员工提供多项前海特殊带薪假期,如超长婚假(3天+公司奖励假7天)、家长会假、生日假、结婚纪念日假等; 6.健:为员工免费提供定期体检、健身房(篮球、羽毛球、悦跑等)及部门团建活动; 7.学:为员工量身打造quan方位的培训项目,并且提供进修、学术交流机会,职称晋升渠道畅通; 8.户:为员工解决落户增城区,协助员工解决配偶就业、子女就学等问题。 【招聘流程】 [校园招聘] 简历投递→简历筛选→专业考核+面试→核薪定薪→录取通知→三方签订。 [社会招聘] 简历投递→简历筛选→专业考核+面试→核薪定薪→背景调查→发放offer。 【面试准备】 请携带个人简历(1式2份)、1寸证件照1张、身份证、毕业证、学位证、学历验证报告、资格证、执业证、职称证(应届生无三证携带就业推荐表、成绩单)复印件,应聘住院医师类岗位需提供规培证(或规培证明)各1份。 医院地址:广州市增城区新城大道703号前海人寿广州总医院。 交通指引:高铁增城站/地铁21号线增城广场站。

内科医师

10K~15K
白云区·沙井街道5年以上本科
五险
1-18
任职资格: 1、大学本科毕业,可变更执业地点; 2、相关专业初级、中级、高级职称,二级或三级医院工作经历; 3、具备诊治内科专业常见病多发病能力; 4、医学基础知识扎实,临床工作经验丰富,技术精湛; 5、具有良好的沟通能力、服务意识、责任心和亲和力。 一经录用即签订劳动合同,按国家规定缴纳社会保险和住房公积金,待遇按医院相关规定执行。面试者请带身份证、毕业证、学位证、执业医师证和其它相关有效证件原件及复印件, 个人简历。 面试须知 一经录用即签订劳动合同,按国家规定缴纳社会保险和住房公积金,待遇按医院相关规定执行。面试者请带身份证、毕业证、学位证、执业医师证和其它相关有效证件原件及复印件, 个人简历。
白云区·沙井街道1年以上本科
五险
1-18
1、大学本科以上学历,可变更执业地点; 2、相关专业初级以上职称,二级以上医院工作经历; 3、具备诊治心内科内科专业常见病多发病能力; 4、医学基础知识扎实,临床工作经验丰富,技术精湛; 5、具有良好的沟通能力、服务意识、责任心和亲和力。
白云区·沙井街道1年以上本科
五险
1-18
1.能够负责120接诊及抢救工作,内科急诊应诊,能够胜任急诊基本临床技能。 2.急诊医学/临床医学相关专业毕业,本科优先。 3.已完成住院医师规范化培训,有二级综合性医院工作经历。取得院前急救培训合格证优先考虑。 4.良好的沟通能力、职业道德和团队协作精神。年龄35周岁以下,身体健康。

神经内科医生(接收应届生)

10K~15K
白云区·沙井街道1年以上本科
五险
1-18
1、大学本科以上毕业,可变更执业地点; 2、相关专业初级、中级、高级职称,二级或三级医院工作经历; 3、具备诊治神经内科专业常见病多发病能力; 4、医学基础知识扎实,临床工作经验丰富,技术精湛; 5、具有良好的沟通能力、服务意识、责任心和亲和力。
白云区·沙井街道5年以上本科
五险
1-18
1、全日制本科及以上学历。 2、持医师资格证、医师执业证(内科专业),高年资住院医师或主治医师优先。 3、在体检中心工作,持健康管理证或者总检医师证优先考虑。
白云区·沙井街道3年以上本科
五险
1-18
1.专业要求:临床医学、医学影像学、放射医学、影像医学与核医学。 2.具有《执业医师证》,执业范围医学影像科或内科。 3.具有主治医师以上任职资格优先考虑。 4.经过三级医院肌电图操作相关培训,并取得培训合格证

12345600

广州内科招聘最新投递

  • 龙女士 投递了前海人寿(广州)总医院内分泌科住院医师(校招) 职位 2025-1-18
  • 刘先生 投递了广州白云山医院体检科内科医生 职位 2025-1-18
  • 谢女士 投递了广州白云山医院消化内科医师 职位 2025-1-18
  • 吕先生 投递了广州白云山医院内科医师 职位 2025-1-18
  • 张女士 投递了广州白云山医院血液内科主治医师 职位 2025-1-18
  • 张女士 投递了前海人寿(广州)总医院血液内科主治医师 职位 2025-1-18
  • 广州内科招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    大专 5% 本科 50% 硕士 45%
    广州内科招聘需要什么学历?大专占5%,本科占50%,硕士占45%

    经验要求分析

    不限经验 5% 1-3年 55% 4-6年 20% 6年以上 20%
    广州内科招聘需要什么经验?经验不限占5%,1-3年占55%,4-6年占20%,6年以上占20%

    广州热门单位招聘

    更多

    招聘亮点

    康强栏目