金华众康康复医院 VIP
金华 婺城区
10年以上
本科
五险住房公积金包吃包住绩效奖金
4-24
一、工作内容:学科建设:主导学科前沿技术的引进、开展与推广,推动科室医疗、教学、科研协同发展,提升科室核心竞争力与行业影响力。
医疗管理:全面负责科室医疗质量、医疗安全及诊疗规范的落实,监督临床诊疗等各项工作流程,及时处理医疗纠纷及突发医疗事件,保障医疗工作有序开展。
临床诊疗:结合自身专业特长,参与科室疑难病例会诊、重症患者救治等临床工作,发挥技术****作用,规范诊疗行为,提升患者诊疗体验与治愈率。
沟通协调:对接医院各职能部门,落实医院各项工作部署;加强与院内外相关科室、机构的沟通协作;做好科室患者及家属的沟通工作,维护良好医患关系。
其他工作:完成医院交办的其他各项工作任务,严格遵守医院各项规章制度,推动科室精神文明建设与医德医风建设。
二、任职要求:-需具备副主任医师及以上专业技术职称,持有相应执业医师资格证书,职称资质齐全且可变更;
专业要求:呼吸内科、神经内科、ICU科、康复医学科相关专业,具备扎实的本专业理论知识、丰富的临床诊疗经验及学科前沿认知。
工作经验:需具备三级及以上医院相关科室工作经历,熟悉三级医院科室管理流程、医疗质量控制标准及学科建设规范,有科室管理经验者优先。
年龄要求:40-55周岁,身体健康,能胜任科室管理及临床相关工作,无不良执业记录。
其他要求:具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及问题解决能力,责任心强,恪守医疗行业职业道德,愿意投身科室学科发展与人才培养工作。
三、福利待遇:年薪30万元(具体可根据个人资质、工作经验协商调整,康复医学专业可再谈),享受医院相应的福利保障(如五险一金、带薪年假、节日福利、体检等)。
四、工作时间:八小时工作制