执业医生

8K~12K
杭州怡康护理院有限公司 VIP
拱墅区·石桥街道2年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假
6-14
1、需要执业医师资格证书。 2、在浙江省内医院工作两年以上的工作经历。 3、了解浙江省的医保政策。
杭州怡康护理院有限公司 VIP
拱墅区·石桥街道2年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假
6-14
1、需要至少有助理医师资格证书。 2、在浙江省内医院工作两年以上的工作经历。 3、了解浙江省的医保政策。 4、能够独立书写病例。 5、需要值夜班。
杭州家庭医生健康产业有限公司
滨江区·西兴街道7年以上大专
五险
6-14
一、工作内容: 二、任职要求:有个体或民营诊所经验, 三、福利待遇:面谈 四、工作时间:早9-晚9
杭州益民堂健康管理有限公司临平藕花洲大街中西医结合诊所 VIP
临平区·星桥街道4年以上中专
五险
6-14
热爱工作 耐心细致 有责任心 对待工作态度认真。 投简历时请留下联系方式 保底12000加提成
杭州休博医院 VIP
萧山区·城厢街道2年以上大专
绩效奖金包住五险8小时工作制安排进修
6-13
一、工作内容:1、在科主任领导和上级医师指导下工作,根据临床住院医师规范化培训要求,负责必定数量 病人的医疗工作,参与一线值班工作,做好交班工作。 2、对病人进行检查、诊断、治疗,开写医嘱并检查其执行状况,加强与患者的沟通沟通,严 格履行告知义务,准时登记谈话记录。 3、及时书写病历,检查和修改病历记录,完成临床带工作。 4、向上级医师准时报告诊断、治疗上的困难以及病人病情的变化,提出看法。 5、严谨执行各项规章制度和技术操作常规,检查和治疗,严防差错事故。 6、严谨学习、运用国内外的先进医学科学技术,定期参与院内和院外培训讲座、学习班等, 准时总结阅历,做好病人的思想工作。 二、任职要求:内科执业医师以上职称 三、福利待遇:底薪+绩效,五险,包吃住,定期体检、团建、节日福利、生日福利等 四、工作时间:三班倒(具体参与科室统一排班),每周休息一天
杭州休博医院 VIP
萧山区·城厢街道5年以上大专
绩效奖金包住五险8小时工作制安排进修
6-13
一、工作内容:1、参与和指导医师进行诊断、治疗及特别诊疗操作。 2、把握病员的病情变化,病员发生医疗事故或其他问题时,应及时处理并向科主任汇报。 3、参与值班、门诊、会诊、出诊工作,主持临床病例争论及会诊。 4、严谨执行各项规章制度和技术操作常规,遵守并督促下级医师贯彻包括处方、入院、会 诊、转科,病案书写、医疗统计、首诊负责、传染病报告等在内的各项制度和医疗操作规 程。 5、担当临床教学,指导进修、下级医师工作。 6、达成医院另行规定的其余职责。 二、任职要求:主治以上职称 三、福利待遇:底薪+绩效,五险,包吃住,定期体检、团建、节日福利、生日福利等 四、工作时间:8:00-17:00,每周休息一天
杭州龙康寿健康管理有限公司七格诊所
钱塘区·下沙街道3年以上大专
6-13
一、工作内容:社区常见疾病的诊断与治疗熟练掌握,对药物过敏,休克等急危重症早期识别。 二、任职要求:沟通能力强,有团队意识,对患者热情耐心,能吃苦耐劳。 三、福利待遇:提供食宿,五险,节假日福利 四、工作时间:做六休一,早上八点至晚上八点
杭州富阳富春中医院 VIP
富阳区·富春街道3年以上大专
包住五险8小时工作制职称晋升餐补
6-13
一、工作内容:大内科住院医师 二、任职要求: 1.临床医学专业,大专以上学历 2.具有执业医师证,可变更注册,有内科3年以上工作经验 3.熟练掌握内科常见病、多发病的的诊治,熟悉浙江省医保政策。 4.具有良好的职业道德素质、奉献精神。 5.良好的医患沟通、协调能力。 三、福利待遇:面谈或电话联系 四、工作时间:上午7;30 --11;30:;下午:1;30--4;30

病区助理(接收应届生)

6K~12K
杭州天禄堂中医康复医院 VIP
拱墅区·半山街道1年以上中专
五险包吃包住绩效奖金定期体检
6-13
1、内科临床专业,有工作经验优先; 2、能完成日常病历要求,基本的病人管理。 3、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力; 4、具有良好的职业道德和团队协作精神。 5、薪资待遇面议,欢迎投递简历

内镜医生

15K~20K
杭州择木居人力资源咨询有限公司
西湖区·三墩镇5年以上大专
五险住房公积金周末双休带薪年假
6-13
岗位职责: 1.负责日常门诊工作和体检客户的胃肠镜检查诊疗工作。 2.掌握好急救用品的作用、剂量,熟悉仪器的性能、操作规程及诊查常规。 3.检查治疗中遇到特殊情况时,与某医院消化内科主任医师会诊。 4.密切联系临床,做好内镜诊疗与临床、手术、病理的追踪随访; 任职资格: 1.中级及以上职称(执业医师需三甲医院规培经历),消化内科专业; 2.有5年以上三级医生医院内镜工作经验; 3.能够熟练操作内镜的各项治疗。
淳安千岛湖颐康护理院有限公司 VIP
淳安县·灵泉街道5年以上本科
包吃包住五险绩效奖金
6-13
一、工作内容:书写住院病历,处理住院病人常见病及急救工作。 二、任职要求:具备良好的职业道德,尊重患者权益,保护患者隐私,对患者有高度的责任心和同情心,耐心倾听患者诉求,为患者提供优质医疗服务,要求能注册。 三、福利待遇:五险一金,包吃住。 四、工作时间:做六休一,早八晚五,夜班补助。

内科主任

15K~20K
淳安千岛湖颐康护理院有限公司 VIP
淳安县·灵泉街道5年以上本科
包吃包住五险绩效奖金
6-13
一、工作内容:在院领导的领导下,负责内科系统行政、业务、教学、科研的指导、督促工作。参加医院的相关会议,负责传达、贯彻会议精神,并督促落实。 1.2.认真贯彻落实医院各项规章制度及医疗操作规程,配合医院职能部门进行检查、督促、反馈。 1.3.指导内科系统各科室制订工作计划和业务发展规划及年度计划并组织实施、监督检查。 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:
杭州绿康医院 VIP
上城区·丁兰街道5年以上大专
五险带薪年假节日福利住房补贴工龄奖
6-13
1、有执业医师资格(含执业)以上职称,能变更注册; 2、有实际的临床工作经验;
杭州绿康医院 VIP
上城区·丁兰街道1年以上大专
五险带薪年假节日福利住房补贴工龄奖
6-13
1、有执业医师资格证,能变更注册; 2、有实际的临床工作经验,有内科病房工作经验;

内科医生

10K~20K
杭州萧山爱心老年病医院 VIP
萧山区·北干街道1年以上大专
五险住房公积金绩效奖金员工旅游节日福利
6-12
1;年龄要求22岁-40岁,临床专业,大专及以上学历。 2:有医院临床工作经验。 3:能够完成医院定位等决策。 4:具有的沟通协调能力,良好的逻辑分析和判断能力,**完成工作。
杭州萧山傅氏骨伤科医院 杭州萧山傅氏骨伤科医院互联网医院,杭州萧山育才医院 VIP
萧山区·所前镇5年以上大专
包吃包住五险节日福利员工旅游
6-12
岗位职责:临床专业、中级以上职称,可独立完成胃肠镜结果的分析和诊断,熟练掌握胃肠镜设备的原理、性能、使用等操作技术,遵守操作规程;工作责任心强,服务态度佳。
杭州雨康健康管理有限公司萧山闻安路内科诊所
萧山区·闻堰街道8年以上大专
五险绩效奖金全勤奖职称晋升包住
6-12
一、工作内容:接待日常门诊、急诊等医疗工作,认真检查患者病情,细心诊断,正确处方,合理用药,杜绝误诊; 2、根据安排做好防病宣传,普及防病和救护知识; 3、定期对医务室的各种医疗器械消毒、 二、任职要求:要有诊所经验5年以上 三、福利待遇:8000 四、工作时间:早八晚五 五、杭州萧山本地医生
杭州雨康健康管理有限公司萧山闻安路内科诊所
萧山区·闻堰街道5年以上本科
五险绩效奖金全勤奖职称晋升包住
6-12
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:

助理医生

6K~10K
建德汇泉医院 VIP
建德市·新安江街道3年以上大专
五险住房公积金包住绩效奖金定期体检
6-12
1、大专以上学历,临床类专业,助理医师资格优先; 2、有医学基础知识扎实; 3、具有良好的医德医风、严谨的工作态度、良好的客户服务意识; 4、有团队精神,有较强的医患沟通能力;
上海顾连医疗科技有限公司 VIP
上城区2年以上大专
五险住房公积金绩效奖金节日福利生日福利
6-12
职位要求: 一、工作内容: 1、在科主任领导和主治医师指导下,根据工作能力、年限,负责一定数量病员的医疗工作。 2、对病员进行检查、诊断、治疗,制定详细的治疗方案,耐心、清楚地向病人解释病情及治疗方案,病人充分理解和同意。 3、书写病历。新病员的病历,一般应在病员入院后24小时内完成。及时完成出院病案小结,一般要求于病员出院前一天完成。 4、向主治医师及时报告诊断、治疗上的困难及病员病情变化,提出需要会诊转院或出院的意见。 5、住院医师对所管病员应负责,在下班以前,作好交班工作,对需要特殊观察的重要病员,向值班医师交班。 6、参加科内查房,对所管病员每天至少上、下午各巡诊。上级医师查房或巡诊时,应详细汇报病员的病情和诊疗意见,请他科会诊时应陪同诊视。 二、任职要求: 1、执业医师及以上职称; 2、有二级及以上医院病房工作经验优先 三、福利待遇: 1、入职缴纳五险一金 2、免费住宿或补贴 3、免费工作餐及节日福利 四、工作时间:做五休二、早八晚五

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杭州消化内科招聘最新投递

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    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 10% 大专 75% 本科 15%
    杭州消化内科招聘需要什么学历?学历不限占10%,大专占75%,本科占15%

    经验要求分析

    1-3年 50% 4-6年 40% 6年以上 10%
    杭州消化内科招聘需要什么经验?1-3年占50%,4-6年占40%,6年以上占10%

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