一、工作内容：神经内科相关疾病诊疗 二、任职要求：有神经内科主治及以上职称 三、福利待遇： 1.提供住宿 2.有食堂，供应三餐，有餐补 3.大小休 4.五险一金 四、工作时间：大小休，8:00-17:00

工作内容： 1、负责内科日常诊疗，为住院的病人提供诊疗服务； 2、具有独立解决本专业领域内疑难杂症的能力； 3、品行端正，责任心强，有团队协作意识，既往无不良执业记录； 4、规范医疗文书的书写，对下级医生工作的指导。 5、对慢性病给予干预措施的制定和执行。 6、协助做好预防保健工作，负责健康处方的发放。 7、严格遵守医院制定的各项规章制度，认真学习医院和各级主管部门颁发的文件和政策法规。 招聘要求： 1.男女不限，年龄45岁以下，户籍不限 2.本科及以上学历 3.具有西医、中西医执业医师资格证及执业 4.品德优良、爱岗敬业、身体健康、沟通能力良好 5.具有中级以上职称者可放宽年龄条件

1.大专及以上学历，临床、预防医学相关专业； 2..3年以上工作经验； 3.熟悉内科常见病、多发病的、诊断、鉴别诊断及治疗； 4.熟悉内科常见病、多发病的、诊断、鉴别诊断及治疗（如糖尿病、痛风、高血压等）； 5.掌握各种辅助检查手段，并能从中获取正确的疾病相关信息； 6.具备相关医师资格证照； 7.具备良好的沟通和书面文字表达能力。 8.有医院、护理院行业经验优先考虑 工作内容 1.负责日常医疗工作，认真检查患者病情，合理用药杜绝误诊 2.审核入住前长者体检资料，根据长者病情及身体情况进行护理级别评估 3.建立入住长者健康档案，新入住长者的健康档案及时完成。长者养老期间，主管医师应当每月完成小结。 4.定期开展全院健康教育，指导长者合理膳食和康复训练；长者出现病情时应与家属沟通，根据家属的意见做出相应处理，并做好病情记录。

一、工作内容： 参与内科病房的管理、内科住院病人的诊疗工作、履行三级查房、内科专家门诊， 二、任职要求： 职称：副主任医师以上！ 要有在二级公立医院以上内科病房主任的工作经验！能独立处理内科各种常见病及诸多老年病，尤其能处理神经内科的老年患者，熟练掌握内科各种诊疗技术。 年龄六十以下！基本功扎实，电脑熟练。 三、福利待遇： 四、工作时间：

一、工作内容： 1、定期查房并亲自参加指导急、重、疑难病例的抢救处理与特殊疑难和死亡病例的讨论会，参加医疗缺陷的分析与总结，并提出处理意见和改进措施； 2、指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练，负责指导下级医师掌握手术与非手术指征，审定手术方案，指导或亲自参加危重、疑难或特殊病人的手术； 3、担任教学和进修、实习人员的培训工作； 4、定期参加门诊工作； 5、运用国内、外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量； 6、督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程； 7、指导下级医师结合临床开展科学研究工作。 二、任职要求： 1、副高级职称，本科及以上学历，临床类相关专业； 2、有5-10年在二级甲等及以上医院工作的经验； 3、掌握本专业的基本理论知识和操作技能,专业能力突出，临床特色明显。 三、工资待遇：具体面谈

一、工作内容： 1、在科主任及上级医师指导下，认真做好各项医疗工作，具有良好的服务意识和服务态度。 2、对所管病员情况及时跟进，参加交接班晨会；密切观察病人病情变化；提出合理化建议意见，遇有疑难病例及时请示上级医师。 3、正确书写病例，做到24小时内完成新病人的入院记录；病程录，危重病人等随时记录； 4、在上级医师指导下，认真学习，刻苦钻研业务，积极参加院内、科内举办的各种活动。 5、除及时完成科间会诊，需协助科主任做好各项行政管理工作。 6、对未按职责要求执行，将接受主管部门的处理。 任职要求： 1、大专及以上学历，执业及以上职称，可注册变更，熟悉病历书写规范，拥有2年及以上二级医院重症病区临床工作经验； 2、熟悉医疗行业法律、法规； 3、具备良好的道德素质水平，医德高尚； 4、在过往工作经历中，无任何违规违法记录、无任何医疗事故发生； 5、了解并熟悉相关科室医疗设备仪器的使用能力； 6、危重症患者抢救等能力要求； 7、能够配合科室上级医师对危重患者的抢救及治疗工作； 三、福利待遇： 包三餐住宿 入职缴纳五险一金 做五休二。

具体面谈 1、负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。科主任是本科诊疗质量与病人安全管理和持续改进第 一责任人，应当对院长负责； 2、负责神经内科学科发展多方面规划，指导脑血管病、认知障碍和癫痫等亚专业协同发展，建设急性脑血管病溶栓+介入一体化综合治疗的卒中中心； 3、负责科室日常管理和人才梯队队伍的建设，加快科室业务提升和人才培养； 4、紧跟国内外神经内科学科发展前沿和研究动态，结合医院实际，积极开展脑血管病介入和阿尔海默病治疗新技术新业务； 5、定期讨论本科在贯彻医院（医疗方面）的质量方针和落实质量目标、执行质量指标过程中存在的问题，提出改进意见与措施，并有反馈记录文件； 6、根据医院的功能任务，制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报； 7、领导本科人员，完成门诊、急诊、住院患者的诊治工作和院内外会诊工作。应用“临床诊疗规范（常规）”指导诊疗活动，有条件的可用“临床路径”来规范诊疗行为； 8、定时查房，共同研究解决重危疑难病例诊断治疗上的问题。参加门诊、会诊、出诊，决定科内病员的转科转院和组织临床病例讨论； 9、组织全科人员学习、运用国内外医学先进经验，开展新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验； 10、确定医师轮换、值班、会诊、出诊。组织领导有关本科对挂钩医疗机构的技术指导工作、帮助基层医务人员提高医疗技术水平； 11、领导组织本科人员的“三基训练”和定期开展人员技术能力评价，提出升、调、奖、惩意见。妥善安排进修、实习人员的培训工作。组织并担任临床教学； 12、参加或组织院内外各类突发事件的应急救治工作，并接受和完成院长指令性任务； 13、组织制定实施本科人员绩效考核及改进方案。 岗位要求： 1、具有本科学历学位和高级职称且在大型三甲医院工作经验； 2、有担任临床科室主任或在三甲医院担任学科骨干经历者优先； 3、在本学科领域有较好发展潜力和知名度、影响力，具有开展新技术、新项目的能力； 4、临床及科研能力强，能够把握本学科发展前沿，主持过市级重点以上项目或取得市级以上科研成果者优先。

住院医师 1、具有本科及以上学历，初级医师职称 2、有在二级甲等及以上医院工作的经验 3、能独立、熟练开展常见病、多发病的诊治工作 4、计算机操作熟练，有一定外语应用能力 主治医师 1、具有本科及以上学历，中级医师职称 2、有在二级甲等及以上医院的工作经验，三甲医院工作者优先录用 3、能独立、熟练开展常见病，多发病、疑难病的诊治，并能组织重危病人的抢救，初步掌握介入技术 4、能协助主任医师开展临床和科研工作 5、计算机操作熟练，外语应用能力较强，并能用于工作

岗位职责： 1.根据病人情况，制定详细的治疗方案； 2.耐心、清楚地向病人解释病情及治疗方案，病人充分理解和同意； 3.根据公司要求，规范、详细书写病历和处方，完善病历档案； 4.认真执行各项规章制度和技术操作常规； 5.与其他部门部门人员协同工作； 5..主动学习和运用国内外先进医学科学技术、开展新技术、新疗法； 6.完成领导交代的其他任务。 任职要求： 1.内科学专业； 2.持有执业医师证书，完成规培； 3.熟悉医疗行业相关法律、法规； 4.良好的职业道德素质和团队精神。 职位要求 专业要求：内科学其他学科 **学历：大专 工作年限：3-5年 职称要求：初级

一、工作内容： 1、具有博士学历学位和高级职称，年龄原则上不超过 50 周岁，具有正高级职称人员年龄可放宽至 58 周岁。 2、过往有大型三级/三甲医院科、主任经验。 3、有高压氧上岗证。