绍兴心血管内科招聘

康强医疗人才网提供2025年2月绍兴心血管内科最新招聘,工资10-15K最多(占35%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多绍兴心血管内科招聘就上康强医疗人才网
柯桥区·安昌街道10年以上本科
住房公积金五险包住带薪年假绩效奖金
2-21
1、本科及以上学历。 2、主治医师及以上职称。 3、在心血管科领域提供专业的医疗服务,包括诊断、治疗及跟踪管理患者病情; 4、医学临床专业毕业,有注册的执业医师证书,有二级以上医院工作经验 5、具备良好的沟通能力和团队合作精神,对待患者充满同情心,能够提供优质的医疗服务;具有较强的学习能力和适应能力,能够快速掌握新知识和技能;对工作认真负责,能够承担相应的工作压力。 待遇面谈
柯桥区1年以上大专
住房公积金五险包住带薪年假绩效奖金
2-21
岗位职责 : 1、在肾内科主任的指导下负责透析科的日常管理工作; 2、参与血液透析患者的日常诊疗,慢病管理干预,掌握透析患者的病情,制定个性化的透析及综合治疗方案; 3、做好与肾内科的沟通协调工作。 任职要求 : 1、全日制大专及以上学历; 2、执业及以上职称,1年以上二级医院的肾内科或透析室工作经验;

内科主任

17K~25K
柯桥区10年以上本科
住房公积金五险包住带薪年假绩效奖金
2-21
岗位职责(心脑血管或消化内科方向) 1、负责本科室的医疗、教学及培训工作; 2、负责值班、门诊、会诊、出诊、病房管理工作。 3、定期查房并亲自参加指导急、重、疑、难病例的抢救处理与特殊疑难和死亡病例的讨论会诊。 4、学习、运用国内外医学新技术、新疗法。 5、协同护士长进行病房管理,指导和质控检查下级医师病历书写规范。 任职要求 1、临床医学本科及以上学历,高年资主治医师或以上职称; 2、有10年以上二级甲等及以上医院工作经验; 3、掌握系统的内科基础理论,有擅长的疾病诊治领域; 4、掌握常见内科疾病的诊断治疗;
柯桥区·安昌街道2年以上本科
住房公积金五险包住带薪年假绩效奖金
2-21
工作内容: 1、在科主任领导下和上级医师指导下,负责患者的诊疗工作; 2、对患者进行检查、诊断、治疗,开具医嘱并检查其执行情况; 3、按《病历书写基本规范》、《医师法》等法律法规履行职责、书写医疗文书; 4、参加科内查房,对分管患者须负责,在下班以前做好交班工作,对需要特殊观察的危重症患者,须向值班医师重点交班; 5、向上级医师及时报告诊断、治疗上的困难以及病情的变化,提出需要转科或出院的意见。 要求: 1、临床医学专业本科毕业,取得执业医师资格。二级以上医院工作经验,有规培经历优先考虑;
柯桥区·齐贤街道5年以上大专
住房公积金五险定期体检绩效奖金周末双休
2-21
岗位职责: 1.负责ICU/病区诊疗质量与安全管理并持续性改进,为病患提供优质、安全及合理的治疗。 2.负责本科室相应的医疗、教学、科研等工作,指导下级医生进行诊断、治疗和特殊操作,提高ICU/病区的诊断、监护与综合救治水平; 3.及时掌握病人的病情变化,病人发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时及时妥善处理,并向医务部、院领导汇报; 4.指导并制定下级医师培养计划,定期考核;重视人才梯队的综合素质培养; 5.主持临床病历讨论及重要会诊; 6.制订科室工作计划,组织实施、按期总结汇报。 任职资格: 教育背景: ?本科及以上学历,临床医学及相关专业优先。 培训经历: ?医院科室管理、医疗业务知识、技能、法律法规等相关知识培训。 工作经验: ?5年以上科室管理工作经验; ?有三甲公立医院从业经验优先。 技能技巧: ?副高以上职称,具有丰富的临床医学专业知识; ?具备组织协调和处理事务的能力; ?具有良好的判断与决策能力、人际沟通能力、计划与执行能力; ?熟练使用各类办公软件。 环境认知: ?具有环境保护意识; ?具备一定健康安全认知条件及自我安全防护意识; ?具有医院环境团队防护意识(即院内传染病常识和团队防护措施)。 态度: ?肯苦、协同好,执行力佳。 ?沟通能力强、团队合作意识佳; ?强烈的敬业精神与责任感,工作原则性强; ?良好的职业操守、工作积极主动; ?把牢基准、底线。
越城区·沥海街道3年以上大专
包住
2-21
一、工作内容: 二、任职要求:三年以上临床经验或有突出学术技能可放宽要求!全科医学门诊,处理常见病、多发病,内、儿、外等疾病的治疗处理专业技能,了解急救的基本操作。熟悉公共卫生医生工作内容。 三、福利待遇:面议 四、工作时间:
诸暨市·暨南街道5年以上本科
五险住房公积金住房补贴绩效奖金节日福利
2-21
1、本科及以上学历,相关内科临床医学专业,可变更注册; 2、有二甲及以上医院工作经验;
诸暨市·大唐街道1年以上大专
五险定期体检包住包吃生日福利
2-21
一、工作内容:住院部内科医生职责 二、任职要求:临床专业毕业,具有执业医师及以上证书,爱岗敬业,勤学好学,克苦耐劳,慎独工。能抢救危重症病人。懂医保规程,会智慧系统应用。有浙江省内工作经验的优先招聘。 三、福利待遇:交纳五险,有生日福利、节假日福利享受。提供住宿。有餐补。
上虞区·百官街道5年以上大专
五险包住绩效奖金
2-21
招聘要求: 1.临床医学类专业,全日制专科(含)以上学历. 2.身体健康,有良好的学习和抗压能力,责任心强,有上进心,能吃苦耐劳,有团队协作精神. 3.热爱本职工作,服务态度好,善于与患者沟通,服从分配 4.遵纪守法,能严格遵守单位各项规章制度,有良好的职业道德素质.
越城区·迪荡街道3年以上大专
包住五险住房公积金包吃绩效奖金
2-21
岗位职责: 1、在科主任的领导和上级医师的带领下,负责病员的医疗工作,按要求完成各项医疗活动; 2、对病人进行检查、诊断、治疗,完成病历、开写医嘱及必备的辅助检查单并检查其执行情况; 3、及时书写病历,并负责病员住院期间的病程记录,及时完成出院病员病案小结 4、具有良好的职业道德和团队协作精神。 5、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力; 6、认真检查患者病情,细心诊断,正确处方,合理用药,杜绝误诊。 任职资格: 1、3年以上住院医师工作经验,在二级以上医院工作过,熟悉病房的工作; 2、临床医学专业,专科以上学历。执业医师以上资格 3、掌握病历书写规范和处方规范,能独立值班; 4、具备良好的职业形象和素质,的表达能力和医患沟通能力。 5、具有良好的职业道德和团队协作精神
诸暨市·店口镇10年以上大专
包吃包住五险带薪年假员工旅游
2-20
临床医生 一、任职要求 1.大学全日制大专以上学历,临床医学专业; 2.持有执业医师证书优先考虑; 3.熟悉医疗行业相关法律、法规及行业专业法规; 4.良好的职业道德素质和团队精神; 二、岗位职责 1.根据病人情况,制定详细的治疗方案; 2.耐心、清楚地向病人解释病情及治疗方案,病人充分理解和同意; 3.根据要求,规范、详细书写病历和处方,完善病历档案; 4.认真执行各项规章制度和技术操作常规;
诸暨市·店口镇3年以上大专
包吃包住五险带薪年假员工旅游
2-20
临床医生 一、任职要求 1.大学全日制大专以上学历,临床医学专业; 2.持有执业医师证书及以上证书者优先; 3.熟悉医疗行业相关法律、法规及行业专业法规; 4.良好的职业道德素质和团队精神; 二、岗位职责 1.根据病人情况,制定详细的治疗方案; 2.耐心、清楚地向病人解释病情及治疗方案,病人充分理解和同意; 3.根据要求,规范、详细书写病历和处方,完善病历档案; 4.认真执行各项规章制度和技术操作常规;
诸暨市·店口镇10年以上大专
包吃包住五险带薪年假员工旅游
2-20
临床医生 一、任职要求 1.大学全日制大专以上学历,临床医学专业; 2.持有执业医师证书优先考虑; 3.熟悉医疗行业相关法律、法规及行业专业法规; 4.良好的职业道德素质和团队精神; 二、岗位职责 1.根据病人情况,制定详细的治疗方案; 2.耐心、清楚地向病人解释病情及治疗方案,病人充分理解和同意; 3.根据要求,规范、详细书写病历和处方,完善病历档案; 4.认真执行各项规章制度和技术操作常规;
诸暨市·陶朱街道1年以上大专
五险住房公积金包住绩效奖金包吃
2-20
1、对所有住院病人做到心中有数,及时诊治和抢救危重病人,不能处理者,随时请主任会诊; 2、每天查房两次,详细检查病人、负责检查治疗方案的实施,诊断标准,病历书写及服务质量,服从对工作的检查考评; 3、对一般新住院的病人24小时内检查,72小时确诊,如不能按时确诊者,应请会诊; 4、对所管病人应负责,每日下班前要向值班医师介绍重点病人请卡和注意事项、以便及时得到处理; 5、以病人为中心,向病人解释所提出的问题,并经常的进行卫生知识的宣传和心理咨询; 6、参加业务技术培训,完成继续医学教育任务。 任职资格: 1、从事临床医疗工作,具有医师以上技术资格; 2、有为病人服务的责任感和事业心; 3、在主任带领下,能完成院下达的各项任务; 4、积极开展业务工作,能带动辅助科室,有一定的诊疗水平。
诸暨市·暨阳街道10年以上大专
五险带薪年假绩效奖金定期体检住房公积金
2-20
1、要求心血管专业中级及以上职称。 2、能处理内科常见危急重证及手术评估。 3、上班地点为杭州詹氏中医骨伤医院的诸暨分院,位于诸暨城区。
柯桥区·马鞍街道3年以上中专
包住绩效奖金8小时工作制餐补定期团建
2-19
一、工作内容:内科临床医师,日常病诊治,常规用药, 二、任职要求:能注册西医内科执业医师证,会电脑软件,能与对方换班,身体健康, 三、福利待遇:提供住宿,有护士协助工作 四、工作时间:7点至16点
诸暨市·浣东街道5年以上大专
五险包吃包住绩效奖金定期体检
2-18
1.在院长领导指导及职能部门管理下,负责临床科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作,是科室管理的责任人。 2.确立科室发展目标,制定工作计划,经批准后组织实施。经常督促检查,按期总结汇报,实行持续整改。 3.领导本科人员完成门诊、急诊、住院患者的诊治工作和院内外会诊工作。应用临床诊疗规范(常规)指导诊疗活动,逐步推行临床路径规范诊疗行为。 4.定时查房,共同研究解决重危疑难病例诊断治疗上的问题。参加门诊、会诊、出诊,决定科内病员的转科、转院,组织临床病例讨论,严防并及时处理医疗缺陷。 5.组织全科人员学习、运用国内外医学先进经验,开展新技术、新疗法,进行科研工作,及时总结经验。做好本科医生的业务带教工作。 6.让医院的各项规章制度和技术操作常规在本科贯彻、执行。制定具有本科特点、符合学科发展规律的规章制度,经院长批准后执行。 7.确定医师轮换、值班、会诊、出诊。组织领导本科对挂钩社区医疗的技术指导工作,帮助社区工作人员提高老年人医疗技术水平。 8.组织本科人员的“三基”训练,定期开展技术能力评价,提出升、调、奖、惩意见,做好本科绩效工资分配。 9.妥善安排进修、实习人员的培训工作,组织并担任临床教学。 10.参加院内外各类突发事件的应急救治工作,接受有关职能科布置的指令性任务。 11.经常性地与本科医务人员沟通,教育本科人员认真履行廉洁行医规定,抓好科室医德医风建设。 12.按医保政策规范科室收费,及时与医保办做好沟通工作。做好本科室的人、财、物管理。 13.协调医、护、患之间的关系,做好病人和家属的沟通和心理安慰。

临床医生

8K~10K
新昌县3年以上中专
五险带薪年假绩效奖金住房公积金包吃
2-14
1、中专及以上学历,临床相关专业毕业; 2、能够规范书写病历; 3、语言表达清晰、流畅,具有良好的医患沟通能力和服务意识; 4、有良好的职业道德和团队协作精神; 5、有执业医师证、执业医师证!
越城区10年以上大专
带薪年假定期体检绩效奖金五险住房公积金
2-14
招聘要求: 1、副高以上职称,有科室管理经验的学科带头人; 2、在三级综合医院从事相应临床工作,在本学科有较深的造诣; 3、年龄55周岁及以下(特别优秀的可放宽至60周岁),政治素质好,身体健康,有较好的团队协作精神和优秀的管理能力。 待遇: 1、年薪制,具体薪资一人一议; 2、人才政策补贴:享受绍兴市越城区安家补贴、人才补贴、租赁补贴等政策补贴。
越城区·马山街道3年以上大专
带薪年假定期体检绩效奖金五险住房公积金
2-14
任职要求: 1、大学专科及以上学历,临床医学专业; 2、工作年限:心血管内科相关工作经验3年以上者; 3、高年资初级执业医师或中级职称,可变更注册; 4、熟悉医疗行业相关法律、法规; 5、良好的职业道德素质和团队精神。 岗位职责: 1、根据病人情况,制定详细的治疗方案; 2、耐心、清楚地向病人解释病情及治疗方案,得到病人充分理解和同意; 3、根据医院要求,规范、详细书写病历和处方,完善病历档案; 4、认真执行各项规章制度和技术操作常规; 5、主动学习和运用国内外先进医学科学技术、开展新技术、新疗法。

12345600

浙江各地心血管内科招聘

绍兴心血管内科招聘最新投递

  • 汤先生 投递了诸暨市黄光寅西医诊所内科全科医生 职位 2025-2-21
  • 王先生 投递了诸暨市黄光寅西医诊所内科全科医生 职位 2025-2-21
  • 绍兴心血管内科招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 10% 大专 70% 本科 20%
    绍兴心血管内科招聘需要什么学历?学历不限占10%,大专占70%,本科占20%

    经验要求分析

    1-3年 50% 4-6年 20% 6年以上 30%
    绍兴心血管内科招聘需要什么经验?1-3年占50%,4-6年占20%,6年以上占30%

    绍兴热门单位招聘

    更多

    招聘亮点

    康强栏目