1.引进条件 （1）学历条件:具有博士研究生学历及学位; （2）年龄要求:初级职称?35?岁以下，中级职称?40?岁以下，高级职称?50?岁 以下; （3）具有岗位相符的专业技术资格, 2.福利待遇 （1）工资待遇 根据岗位类别享受年薪或月薪待遇 月薪制，由”基本工资+基础性绩效+超劳绩效“组成（年收入约?18-40万元）。 基本工资部分参照重庆市事业单位工资标准执行。 年薪制，根据其科研成果、人才奖项等综合业绩，确定薪酬待遇标准。科研岗年薪?14-110万/年，实验技术岗年薪?12-19?万/年。 （2）博士津补贴 博士津贴5000-8000元/月，并享受租房补贴2000-3000元/月;获国自然基金的，博士津贴调整至1万-2.8万元/月。博士津补贴在”基本工资+基础性绩效+超劳绩效“或年薪之外发放。 （3）成才扶持 可申报青年博士孵化计划?10-30万。优先选派学术交流、出国深造，在课题申请、职称晋升、人才遴选等方面予以重点扶持。 （4）职称晋升 采取“评聘分离“的办法，先参加重庆市卫生专业技术资格考试（直招入伍、文职人员参加军队卫生专业技术资格考试），取得资格后，再参加医院评审，聘任相应职称岗位。 （5）社会保险 五险一金根据岗位等级，按照重庆市人社局公布的社平工资的1.5倍-3倍缴纳。 （6）暖心福利 享受就医优先，每年进行健康体检;鼓励继续深造及出国留学，保留岗位，子女入托、户口迁入、本人及亲属就医绿色通道等:每年可享受带薪年假等

1.引进条件 （1）学历条件:具有博士研究生学历及学位; （2）年龄要求:初级职称 35 岁以下，中级职称 40 岁以下，高级职称 50 岁 以下; （3）具有岗位相符的专业技术资格, 2.福利待遇 （1）工资待遇 根据岗位类别享受年薪或月薪待遇 月薪制，由”基本工资+基础性绩效+超劳绩效“组成（年收入约 18-40万元）。 基本工资部分参照重庆市事业单位工资标准执行。 年薪制，根据其科研成果、人才奖项等综合业绩，确定薪酬待遇标准。科研岗年薪 14-110万/年，实验技术岗年薪 12-19 万/年。 （2）博士津补贴 博士津贴5000-8000元/月，并享受租房补贴2000-3000元/月;获国自然基金的，博士津贴调整至1万-2.8万元/月。博士津补贴在”基本工资+基础性绩效+超劳绩效“或年薪之外发放。 （3）成才扶持 可申报青年博士孵化计划 10-30万。优先选派学术交流、出国深造，在课题申请、职称晋升、人才遴选等方面予以重点扶持。 （4）职称晋升 采取“评聘分离“的办法，先参加重庆市卫生专业技术资格考试（直招入伍、文职人员参加军队卫生专业技术资格考试），取得资格后，再参加医院评审，聘任相应职称岗位。 （5）社会保险 五险一金根据岗位等级，按照重庆市人社局公布的社平工资的1.5倍-3倍缴纳。 （6）暖心福利 享受就医优先，每年进行健康体检;鼓励继续深造及出国留学，保留岗位，子女入托、户口迁入、本人及亲属就医绿色通道等:每年可享受带薪年假等

一、工作内容： 二、任职要求： 1、临床医学，副高以上职称； 2、五年以上胚胎实验室管理工作经验。 三、福利待遇： 四、工作时间：

1、辅助临床科室医生或护士进行营养筛选及评价，肠内肠外营养的搭配及饮食指导； 2、制定营养治疗计划，掌握营养治疗的技术管理，设计各种治疗膳食； 3、开展对患者（线上线下）的营养教育、营养咨询，做好营养知识的科普活动； 4、定期对对应科室医生和患者开科室会做宣教； 5、负责解答患者管理群内患者提出的营养问题，针对性给予营养治疗方案。 岗位要求： 1、本科及以上学历，40岁以下；临床营养、预防医学、食品工程等相关专业优先； 2、有3年以上医疗行业经验优先； 3、有医生或临床营养师、护士工作经验优先； 4、具有较强的独立工作能力和社交技巧，较好的沟通能力，协调能力和团队合作能力。

一、工作内容：招煎药工、洗衣工、保洁各1名，完成各岗位工作内容。 二、任职要求：身体健康，能吃苦，听安排 三、福利待遇：面议 四、工作时间：8小时

一、工作内容： 二、任职要求：临床医学、重症学等相关专业，有执业资格。 三、福利待遇： 四、工作时间：

一、工作内容： 二、任职要求：临床医学、重症医学相关专业，中级及上职称 三、福利待遇： 四、工作时间：

1、临床医学（重症医学方向）专科以上学历，执业医师资格，中级或以上职称； 2、掌握本学科专业知识，能正确处理急、危、重症等疑难问题； 3、具有较强管理能力、沟通能力； 4、具备ICU 5年以上工作经验

需求人数：3名 专业要求：临床医学（重症医学方向）、麻醉医学 学历要求：研究生学历及相应学位 是否带编：是 其他条件：35岁以下