上海市康复科/治疗/理疗招聘

岗位职责： 1.负责康复科室的医疗、教学、预防、人才培养、考核等管理工作 ； 2.完成康复评定，指导康复治疗师对患者进行功能恢复等相关治疗； 3.制定科室管理制度、医疗质量安全、服务质量、行为规范，诊疗路径、诊疗项 目设计、等科室管理工作； 4.组织开展科室内部各项培训、技术带教工作，并开展定期技能考核，提升医护团队专业技能及综合素质； 5.根据科室发展情况，与各职能部门保持良好的沟通，科室良好顺利的发展。 要求： 1.康复医学专业，大专及以上学历； 2.执业医师以上资格，执业范围为康复医学科； 3.5年及以上相关工作经验；

一、工作内容：康复评估：对新入院患者进行全面的身体功能评估，包括但不限于运动功能、感觉功能、认知功能、日常生活活动能力等，根据评估结果制定个性化的康复治疗方案。 病情监测与调整：密切观察患者在康复治疗过程中的病情变化，及时调整治疗方案，确保治疗效果的**化。定期对患者的康复进展进行评估，并向患者及其家属反馈治疗情况。 病历管理：认真书写患者病历，详细记录康复评估结果、治疗方案、治疗过程及效果等信息，保证病历资料的完整性和准确性。 二、任职要求：学历背景：具有大专及以上学历，康复医学、临床医学等相关专业毕业。 工作经验：具备三年以上康复医学临床工作经验，有在医院康复科或专业康复机构工作经历者优先。 资质证书：持有执业医师资格证书，且已完成康复医学专业规范化培训并取得合格证书。 专业技能：熟练掌握各种康复评定技术和治疗方法，能够独立开展常见疾病的康复治疗工作；熟悉康复设备的使用和维护。 沟通能力：具备良好的沟通能力和服务意识，能够与患者及家属进行有效的沟通，解释病情和治疗方案，解答疑问，建立良好的医患关系。 团队协作精神：具有较强的团队合作精神，能够与其他医护人员协同工作，共同完成患者的治疗任务。 学习能力：热爱康复医学事业，具有较强的学习能力和进取心，愿意不断学习和更新康复知识和技术，提升自身业务水平。 三、福利待遇：薪酬待遇：提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议。薪资结构包括基本工资 + 绩效奖金，根据您的工作经验和专业技能确定您的薪酬水平。 五险一金：按照国家和上海市相关规定，为员工缴纳五险一金，为您提供完善的社会保障。 节假安排：享受法定节假日、年假、病假等休假制度，让您在工作之余有足够的时间休息和放松。 节日福利：在重要节日（如春节、中秋节等）为员工发放节日礼品或礼金，表达公司对员工的关怀和祝福。、良好的工作环境：医院拥有现代化的医疗设备和舒适的工作环境，为您提供良好的工作条件和氛围。 四、工作时间：实行做五休二工作制，每日工作时间为8：00——17：00，中午休息1.5小时。如有特殊工作任务或应急情况，需服从医院的加班安排。

1.能带组完成病房病人的诊断、医嘱、治疗、康复工作； 2.采集病例及功能评估，制定病人康复治疗计划，参与完成康复指导及操作； 3.指导、协调各部门的康复治疗工作。 任职要求： 1.康复医学专业或临床医学，大专以上学历，具执业医师证（执业范围必须是康复专业）； 2.可以独立完成患者的康复评估，制定相应康复方案，并且实施康复计划； 3.具有良好的沟通技能和服务意识。具有良好的交流沟通能力； 4、要求工作必须有激情，积极主动，勤奋好学，敬业、责任心强。确有其它一技之长的可优先考虑。

岗位职责: 1、根据病人情况，制定详细的治疗方案。 2、耐心、清楚地向病人解释病情及治疗方案，保证病人充分理解和同意。 3、根据公司要求，规范、详细书写病历和处方，完善病历档案。 4、指导康复科进行相关的检查及治疗，并培训康复护理技能。 5、认真执行各项规章制度和技术操作常规。 6、主动学习和运用国内外先进医学科学技术、开展新技术、新疗法。 7、规范使用康复设备并负责设备的维护。 任职要求: 1、大学本科及以上学历，临床医学康复专业。 2、持有执业医师证书，具备5年以上的康复科临床经验。 3、熟悉医疗行业相关法律、法规及康复行业专业法规。 4、良好的职业道德素质和团队精神。

公司人才理念：人才第一，以奋斗者为本！ 公司人才文化：大业之本，首在英才！ 向怀有理想和追求的您发出邀请：加入我们与蓝生同行 入选条件： （1）基本条件：思想品德良好，医风学风严谨，具有团结协作精神，身心健康适应岗位工作任务；具有博士学位；年龄一般不超过55周岁。 （2）临床能力：具有正高级专业技术职称，临床诊治能力比较突出并得到同行专家认可，在国内三级甲等医院工作3年以上。 （3）教学和科研能力：具有博士研究生导师资格和独立培养研究生经历，具备相应的科研能力和教学水平。 对在中华医学会、中国医师协会专业分会担任常委或省级专业委员会担任副主任委员以上的，可纳入领军人才优先遴选范围。 岗位职责： 全面履行学科带头人职责，负责科室学科建设、人才队伍建设、医教研业务工作和日常行政管理。 引进待遇： 年薪100—300万，根据实际情况，给予租房补贴和岗位津贴，提供相应的科研支持，未尽事项面议。

岗位地点：深圳市龙华区龙观大道360号深圳蓝生脑科医院 岗位职责: 1、根据病人情况，制定详细的治疗方案。 2、耐心、清楚地向病人解释病情及治疗方案，病人充分理解和同意。 3、根据公司要求，规范、详细书写病历和处方，完善病历档案。 4、指导康复科进行相关的检查及治疗，并培训康复护理技能。 5、认真执行各项规章制度和技术操作常规。 6、主动学习和运用国内外先进医学科学技术、开展新技术、新疗法。 7、规范使用康复设备并负责设备的维护。 任职要求: 1、大学本科以上学历，临床医学康复专业。 2、持有执业医师证书，具备5年以上的康复科临床经验。 3、熟悉医疗行业相关法律、法规及康复行业专业法规。 4、良好的职业道德素质和团队精神。

“岗位职责: 1、根据病人情况，制定详细的治疗方案。 2、耐心、清楚地向病人解释病情及治疗方案，保证病人充分理解和同意。 3、根据公司要求，规范、详细书写病历和处方，完善病历档案。 4、指导康复科进行相关的检查及治疗，并培训康复护理技能。 5、认真执行各项规章制度和技术操作常规。 6、主动学习和运用国内外先进医学科学技术、开展新技术、新疗法。 7、规范使用康复设备并负责设备的维护。 任职要求: 1、大学本科以上学历，临床医学康复专业。 2、持有执业医师证书，具备5年以上的康复科临床经验。 3、熟悉医疗行业相关法律、法规及康复行业专业法规。 4、良好的职业道德素质和团队精神。“

1、承担科室日常康复医疗工作； 2、医学相关专业，大专以上学历，康复医学、临床医学等专业优先； 3、取得助理、执业、或主治医师资格证均可； 4、良好的沟通能力，对患者康复治疗方案进行具体的实施和跟踪反馈； 5、具备诊疗内科、康复科等专业常见病多发病能力，医学基础知识扎实，临床工作经验丰富；

康复医师，兼职，一周去（每次半小时就可以，指导一下），需要备案，不需要注册