成都儿科招聘

一、工作内容： 二、任职要求： 招聘人数：2人，本科及以上学历，有医师资格证。规陪生及硕士以上学历者享有住房补助。 三、福利待遇： 四、工作时间：

一、工作内容： 二、任职要求： 1、具有医师资格证； 2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力； 3、具有良好的职业道德和团队协作精神。 三、福利待遇： 四、工作时间：

岗位职责： 1. 在医疗工作中对儿童疾病、婴幼儿常见病、多发病进行诊疗，严格执行儿科诊疗规章制度、诊疗常规和技术规程操作； 2. 按规定书写病历及各种医疗记录，坚持认真、细心、耐心、治疗及时恰当有效原则，服务好每一位患儿； 3. 结合化验检查结果，有效确定治疗方案，施行合理治疗措施； 4. 掌握患儿的病情变化，严防差错事故发生。发现问题及时向上级医师汇报，做好转院工作； 5. 不断提高医疗质量，严格执行消毒隔离制度，防止交叉感染，做好儿童卫生宣教工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，临床医学或儿科学专业； 2. 主治医师或以上职称优先考虑 ； 3. 能独立完成儿科常规诊疗与基本操作 ； 5. 善于沟通，认真负责，抗压能力强 。

职位描述 1、根据病人情况，制定详细的治疗方案； 2、耐心、清楚地向病人解释病情及治疗方案，保 证病人充分理解和同意； 3、根据医院要求，规范、详细书写病历和处方，完善病历档案； 4、指导护士进行相关的检查及治疗； 5、认真执行各项规章制度和技术操作常规； 6、主动学习和运用国内外先进医学科学技术、开展新技术、新疗法； 7、规范使用设备并负责设备的维护； 任职资格 1.全日制本科及以上学历 2.具有执业医师资格证 3.取得主任医师职称

工作内容： 1、为儿童提供专业的儿科医疗服务，确保诊疗质量和安全； 2、参与儿科团队合作，共同完成病例讨论和治疗方案制定； 3、负责儿科药品和医疗器械的管理与维护，确保其正常运作。 任职资格： 具备良好的沟通能力和团队合作精神，对待儿童患者充满同情心，能够提供优质的医疗服务。

1、儿科医师在医疗工作中对儿童疾病，婴幼儿常见病、多发病进行诊疗，严格执行儿科诊疗规章制度、诊疗常规和技术规程操作。2、按规定书写病历及各种医疗记录，坚持认真、细心、耐心、治疗及时恰当有效原则，服务好每一位患儿。3、结合化验检查结果，有效确定治疗方案，施行合理治疗措施。4、掌握患儿的病情变化，严防差错事故发生。发现问题及时向上级医师汇报，做好转院工作。5、不断提高医疗质量，严格执行消毒隔离回制度，防止交叉感染，做好儿童卫生宣教工作。