汕尾儿科招聘
康强医疗人才网提供2025年1月汕尾儿科最新招聘,工资6-10K最多(占75%),招聘学历本科要求最多,招聘经验4-6年要求最多,更多汕尾儿科招聘就上康强医疗人才网城区·香洲街道10年以上本科
五险住房公积金
1-17
本科及以上 中级/副高以上 具体面谈
1.二级医院10年以上从事本专业工作经历，具有较高的学术造诣和临床诊疗技术水平。
2.教学、科研及组织管理能力较强，在从事的学科领域有一定的知名度和影响力。
3.曾担任二级及以上医院学科带头人/科主任者优先录用。
4.年龄50岁以下优先。
城区·香洲街道1年以上大专
五险住房公积金
1-17
1、具有医师执业证、医师资格证，能正常注册变更
2、熟练掌握本专业理论知识，熟悉常见病、多发病的诊断及鉴别诊断
3、高度的责任心，良好的职业道德
4、良好的沟通能力，细致耐心的工作作风
海丰县·海城镇2年以上大专
五险包吃包住带薪年假绩效奖金
1-13
中级职称以上，待遇详谈;
思想政治素质好，责任心强;
遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录;
具有良好的沟通能力和团队协作能力。
海丰惠慈医院和海丰县惠慈母婴护理机构服务有限公司为同一法人老板，海丰惠慈医院诚聘
海丰县·海城镇4年以上本科
五险包吃包住带薪年假绩效奖金
1-13
熟练掌握新生儿科各项临床业务，
同时能处理新生儿的各类常见病多发病，
三级医院五年以上工作经历，学科带头人，主任医师优先。
海丰县·公平镇5年以上中专
五险包吃包住
1-12
1、从事临床儿科工作经验者,助理以上职称，沟通能力及反应能力好
2、具体薪酬可以面议
工资福利待遇具体面议
人数：面议
海丰县·城东镇1年以上大专
12-3
一、工作内容
1、在科主任和上级医师的指导下，负责一定数量病员的医疗工作；
2、对病员进行检查、诊断、治疗，开写医嘱及必备的辅助检查单并检查其执行情况；
3、负责病员住院期间的病历和病程记录，及时完成出院病员病案小结；
4、按时进行科内查房，上级医师查房时需汇报病历，及时报告诊断；
5、认真执行各项规章制度和技术操作常规，协助护士长做好病房管理工作。
二、任职要求
1、大专及以上学历，临床医学相关专业；
2、持有执业医师资格证和执业注册证，可变更注册；
3、有相关科室或住院部工作经验优先。
三、福利待遇
薪资构成：基本薪资+奖金绩效+夜班费+工龄工资+餐补（餐卡），一经录用可享受医院住宿、五险、年终奖、带薪年休假、节日礼盒、定期免费体检等员工福利，配备完善的培训机制和丰富的团建活动，欢迎有志之士加入！
韩女士
投递了汕尾四维妇产医院 的 儿童保健医生 职位
2025-1-18
朱先生
投递了海丰县惠慈母婴护理机构服务有限公司 的 新生儿科主治医师 职位
2025-1-18
李女士
投递了海丰县惠慈母婴护理机构服务有限公司 的 新生儿科（中级职称或以上） 职位
2025-1-18
廖先生
投递了汕尾四维妇产医院 的 儿童保健医生 职位
2025-1-18
司女士
投递了汕尾四维妇产医院 的 儿科医生 职位
2025-1-18
林先生
投递了汕尾四维妇产医院 的 儿科医生 职位
2025-1-18
