浙江儿科招聘

康强医疗人才网提供2025年12月浙江儿科最新招聘,工资10-15K最多(占35%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多浙江儿科招聘就上康强医疗人才网
舟山市普陀区护理中心
舟山 普陀区大专
编外
12-6
温岭市箬横镇中心卫生院(温岭市箬横镇妇幼保健计划生育服务站)
台州 温岭市硕士
12-6

儿科医生

8K~15K
中国兵器装备集团杭州疗养院 VIP
杭州 富阳区5年以上本科
五险安排进修餐补
12-6
儿科医生(2名) 教育背景:取得《执业医师资格证书》,本科及以上学历,海外学历需提供教育部认证材料。 专业技能:熟悉儿科常见病诊疗规范,掌握急救技能及儿童健康管理知识;具备科研能力或省级以上学术任职者优先。 工作经验:须5年以上儿科临床经验 沟通与团队合作:要求应聘者具有良好的沟通能力,能够与患者、家属及团队成员有效沟通,确保治疗方案的顺利实施。同时,具备团队协作能力,在多学科团队中发挥作用,提高诊疗效果 行业知识与法规:要求应聘者具备关注儿科行业发展动态,熟悉相关法律法规 福利待遇:薪资范围8-15K/月,单位提供五险、餐补、进修机会、提供宿舍等。
温州建国医院 VIP
温州 鹿城区3年以上大专
五险住房补贴绩效奖金法定节假日三薪
12-6
儿科执业医师 负责儿科病区管床,住院部工作经验。大专以上学历,年龄40周岁以内。

儿科医生

10K~20K
浦江第二医院 VIP
金华 浦江县不限大专
五险住房公积金带薪年假年底双薪员工旅游
12-6
临床医学专业毕业,执业医师资格,二级以上医院儿科工作经验。
台州骨伤医院 VIP
台州 温岭市1年以上本科
五险带薪年假绩效奖金餐补包住
12-6
一、工作内容: 小儿骨科关于儿童骨龄检测等工作项目 二、任职要求: 西医儿科 三、福利待遇: 四、工作时间:
杭州玛莉亚妇产医院 VIP
杭州 上城区5年以上大专
12-6
任职要求: 1. 专业方向儿科专科及以上学历,具备副主任医师以上职称; 2. 具备三甲医院或公立医院5-10年以上临床工作经验, 3.能够熟练掌握常见病、多发病、急危重症的诊疗技能; 4.具有新生儿抢救、心肺复苏、插管、呼吸机使用等实际操作经验; 5. 具有优秀的沟通表达和服务意识,患者至上,注重团队协作; 6. 具备一定的应变能力和解决问题能力。
泰顺县罗阳镇南内村卫生室 VIP
温州 泰顺县8年以上初中
包吃包住绩效奖金生日福利交通补贴
12-6
一、工作内容:坐诊 二、任职要求:医德高尚,技艺精湛,爱岗敬业。 三、福利待遇:面议 四、工作时间:国家规范时间
宁波鄞州会好康中医门诊部 VIP
宁波 江北区3年以上中专
五险住房公积金包住
12-6
一、工作内容:小儿体质调理,推拿,艾灸,贴敷。 二、任职要求:中医专业 三、福利待遇:底薪+效益考核,五险,提供住宿。 四、工作时间:坐六休一,

小儿内科

10K~20K
慈溪百草堂诊所 VIP
宁波 慈溪市5年以上中专
绩效奖金8小时工作制包住
12-5
工作经验丰富 证件齐全可注册,有一定的工作经验则优先等...........................
慈溪百草堂诊所 VIP
宁波 慈溪市2年以上不限
绩效奖金8小时工作制包住
12-5
工作经验丰富 证件齐全可注册
乐清东敏中西医结合医院 VIP
温州 乐清市2年以上大专
包住包吃定期体检带薪年假节日福利
12-5
一、工作内容:儿科门诊接诊 二、任职要求:执业医师 三、福利待遇: 四、工作时间:

儿科综合医生

40K~95K
嘉兴市某三甲医疗机构 VIP
嘉兴 南湖区1年以上硕士
¥2700012-5
一、工作内容: 从事科室相关工作 二、任职要求: 1.45周岁及以下,即1979年11月30日以后出生:正高或博士研究生学历学位的,年龄放宽到50周岁及以下,即 1974年11月30日以后出生 2.近5年有突出的业务和科研业绩,以排名第一的第一作者或通讯作者发表本专业SCI论文影响因子3.0及以上2篇或中华级论著3篇;或主持省部级及以上科研项目1项;或主持获得省部级成果奖1项。 三、福利待遇: 1.有兴趣的薪资待遇可谈 2.医院提供市区内暂住房一套或享受租房补贴。 3.到院后取得的科研业绩,另行按医院科研奖励政策给予奖励。 4.职称评聘、人才计划推荐原则上给予优先。 5.入围面试人员相关住宿、交通费给予补助。 四、工作时间: 具体面议

小儿内科

40K~95K
嘉兴市某三甲医疗机构 VIP
嘉兴 南湖区1年以上硕士
¥2700012-5
一、工作内容: 招聘范围 1.具有中华人民共和国国籍,有良好的政治思想素质,拥护党的路线、方针、政策。 2.具有良好的社会公德和职业道德,遵纪守法,品行端正,热爱本职工作,能吃苦耐劳。 3.具有良好的职业素养以及沟通表达能力。 4.具有相应的专业知识和能力水平,符合招聘岗位所需的专业、学历学位和其他要求。学历、学位证书须于2025年11月30日前取得(留学人员须提供教育部留学服务中心出具的国外境外学历学位认证书);专业技术资格、科研/学术成果、工作经历等资格条件,需在报名前具备资格。 二、任职要求: 1.身体健康,具有岗位要求的身体条件;年龄要求在45周岁及以下,即1979年11月30日以后出生(具有正高级专业技术资格的或博士研究生学历学位的,年龄放宽到50周岁及以下,即1974年11月30日以后出生)。 2.具有较强的业务技术水平、科研创新能力和影响力,符合下列相应的要求:近5年有突出的业务和科研业绩,以排名第一的第一作者或通讯作者发表本专业SCI论文影响因子3.0及以上2篇或中华级论著3篇;或主持省部级及以上科研项目1项;或主持获得省部级成果奖1项 3.综合素质特别优秀的,部分条件可适当放宽。 三、福利待遇: 1.医院提供市区内暂住房一套或享受租房补贴。 2.到院后取得的科研业绩,另行按医院科研奖励政策给予奖励。 3.职称评聘、人才计划选拔上给予优先推荐。 4.入围面试人员相关住宿、交通费给予补助。 四、工作时间: 具体面议

小儿外科

40K~95K
嘉兴市某三甲医疗机构 VIP
嘉兴 南湖区1年以上硕士
¥2700012-5
一、工作内容: 从事科室相关工作 二、任职要求: 1.45周岁及以下,即1979年11月30日以后出生:正高或博士研究生学历学位的,年龄放宽到50周岁及以下,即 1974年11月30日以后出生 2.近5年有突出的业务和科研业绩,以排名第一的第一作者或通讯作者发表本专业SCI论文影响因子3.0及以上2篇或中华级论著3篇;或主持省部级及以上科研项目1项;或主持获得省部级成果奖1项。 三、福利待遇: 1.有兴趣的薪资待遇可谈 2.医院提供市区内暂住房一套或享受租房补贴。 3.到院后取得的科研业绩,另行按医院科研奖励政策给予奖励。 4.职称评聘、人才计划推荐原则上给予优先。 5.入围面试人员相关住宿、交通费给予补助。 四、工作时间: 具体面议
瑞安董田卫生院 VIP
温州 瑞安市1年以上中专
五险定期体检员工旅游绩效奖金
12-5
能独立接诊,有团队精神、服从岗位安排。 要求取得执业助理医师以上职称。 联系电话:李先生,13587488296

医师

面议
温州市龙湾区海城街道社区卫生服务中心
温州 龙湾区大专
12-5

儿科医生

20K~30K
杭州市钱塘区江东妇儿医院 杭州市钱塘区江东妇儿互联网医院 VIP
杭州 钱塘区3年以上大专
五险包吃包住绩效奖金住房公积金
12-5
岗位职责: 1、负责儿科患者的常见病、多发病的诊断与治疗; 2、负责日常门诊医疗工作; 3、参与病房、月子中心新生儿查房等工作; 4、规范书写门诊病历。 儿科主任任职要求: 1、副主任医师及以上职称; 2、二甲以上公立医院10年以上儿科门诊工作经验; 儿科医生任职要求: 1、具有儿科专业执业资格证; 2、儿科门诊3年以上工作经验。 共同任职要求: 1、具有有效的医师资格证、医师执业证等基本执业资格证,并能顺利变更注册 2、具备的职业操守和职业素养,沟通能力强,善于跟病人进行有效沟通; 3、踏实敬业,具有良好的服务意识,有高度责任心。 4、有新生儿抢救经验优先。
杭州市钱塘区江东妇儿医院 杭州市钱塘区江东妇儿互联网医院 VIP
杭州 钱塘区5年以上本科
五险包吃包住绩效奖金住房公积金
12-5
NICU主任职责: 1、负责NICU科室建设和管理; 2、负责NICU诊疗质量、安全管理及持续改进工作; 3、按照医院的要求,负责NICU所有其他工作事项的管理与执行; 4、NICU医生基本职责。 NICU医生职责: 1、负责NICU病房的医疗工作,实施及时正确的诊治,按时完成病历书写; 2、每日上午如NICU无危重患儿,应参予产科新生儿查房,重点是昨日24小时内出生的新生儿; 3、每日按时交接班,交班时应床旁交班,并详细书写交班记录; 4、如产房、手术室或产后新生儿发生危重或特殊情况,NICU医生应及时到场参予并指导具体工作; 5、NICU医生有临床带教职责,带教对象为其他儿科医生和儿科医生助理; 6、夜班时如NICU无危重患儿,应与夜班新生儿医生共同完成住院部的相关儿科工作; 7、完成科主任安排的其他工作。 NICU主任任职要求: 1、 本科以上,临床医学、儿科学及相关专业; 2、 副主任医师及以上职称, 3、二甲以上公立医院NICU临床及管理10年以上工作经验; NICU医生任职要求: 1、临床医学、儿科学及相关专业; 2、 主治医师及以上职称; 3、二甲以上公立医院NICU临床5年以上工作经验。 共同要求: 1、熟练掌握新生儿常见疾病; 2、熟练掌握新生儿窒息复苏等抢救技能,特别是能够独立及时完成气管插管等抢救技能; 3、熟练掌握早产儿及各种并发症的诊治,熟悉呼吸机的使用; 4、具有有效的医师资格证、医师执业证等基本执业资格证,并能顺利变更注册; 5、为人乐观,具备的职业操守和职业素养,沟通能力强; 6、具有较强的团队协作精神; 7、踏实敬业,具有良好的服务意识,有高度责任心和上进心

医生

面议
温州市龙湾区第二人民医院(温州市经济技术开发区中心医院、温州市龙湾区天河街道社区卫生服务中心)
温州 龙湾区大专
编外
12-4

12345600

浙江儿科招聘工资

招聘要求分析

学历要求分析

不限学历 25% 大专 40% 本科 15% 硕士 20%
浙江儿科招聘需要什么学历?学历不限占25%,大专占40%,本科占15%,硕士占20%

经验要求分析

不限经验 25% 1-3年 50% 4-6年 20% 6年以上 5%
浙江儿科招聘需要什么经验?经验不限占25%,1-3年占50%,4-6年占20%,6年以上占5%

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