镇江儿科招聘

康强医疗人才网提供2025年11月镇江儿科最新招聘,工资6-10K最多(占95%),招聘学历硕士要求最多,招聘经验6年以上要求最多,更多镇江儿科招聘就上康强医疗人才网
镇江市某人民医院 VIP
京口区不限博士
五险住房公积金加班补助8小时工作制周末双休
¥2200010-22
一、单位规模:公立三甲医院。 二、岗位要求:应届博士毕业生 或 中级职称儿科医生 三、薪资待遇: 1.应届博士不实行年薪制大概20+w,主治的博士大概20-30w;税前。 2.安家费12万,试用期(应届生一年和国家政策有关,其他3个月)过后给到; 3.购房补贴18万,买房时给,提供购房合同; 4.科研启动金10万,需要做科研项目可申请使用。 应届博士可以申请人才项目,申报如成功拨付50万用于改博士的培养(需要签订一个三年的培养目标,这个目标是自己制定的,跳一跳能够到的目标,该计划医院对他没有考核。)
句容市妇幼保健院 VIP
句容市·华阳街道本科
已结束
江苏大学附属医院(镇江市江滨医院) VIP
京口区博士
事业编制免笔试
已结束
镇江市丹徒区卫生服务中心及卫生院 VIP
丹徒区本科
事业编制
已结束
丹徒区人民医院 VIP
丹徒区本科
事业编制
已结束

小儿外科

6K~10K
镇江市第四人民医院 VIP
京口区·正东路街道不限硕士
五险住房公积金带薪年假定期体检绩效奖金
3-7
1、普通高校研究生学历,取得相应学位;2017年(不含)以前毕业生须取得执业医师资格证书。 2、所需专业:临床医学、外科学、儿科学; 3、事业单位编制; 4、录用可享受2万元安家费。
镇江市第四人民医院 VIP
京口区·正东路街道不限本科
五险住房公积金带薪年假定期体检绩效奖金
3-7
要求:本科学历须已通过住院医师规范化阶段培训或已取得主治医师及以上职称或普通高校研究生学历,取得相应学位;2017年(不含)以前毕业生须取得执业医师资格证书。 岗位:新生儿医生 专业:临床医学、儿科学、新生儿学 人数:2 用工性质:事业编制
镇江三五九医院
京口区不限本科
2-18
一、工作内容: 二、任职要求: 1、具有医师资格证; 2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力; 3、具有良好的职业道德和团队协作精神。 三、福利待遇: 四、工作时间:
镇江市第一人民医院(江苏大学附属人民医院) VIP
润州区博士
事业编制免笔试
1-16
镇江市第四人民医院(镇江市妇幼保健院、镇江市儿童医院、江苏大学附属四院) VIP
京口区硕士
事业编制免笔试
已结束
镇江市第四人民医院(镇江市妇幼保健院、镇江市儿童医院、江苏大学附属四院) VIP
京口区硕士
事业编制只招应届
已结束
句容市妇幼保健院 VIP
句容市·华阳街道不限
事业编制
已结束
江苏大学附属医院(镇江市江滨医院) VIP
京口区博士
事业编制人才引进
已结束
镇江市中西医结合医院(镇江市第二人民医院、镇江市老年病医院、上海市第一人民医院医疗集团镇江分院) VIP
润州区博士
事业编制
已结束

1234587

镇江儿科招聘工资

招聘要求分析

学历要求分析

不限学历 5% 大专 5% 本科 25% 硕士 65%
镇江儿科招聘需要什么学历?学历不限占5%,大专占5%,本科占25%,硕士占65%

经验要求分析

不限经验 100%
镇江儿科招聘需要什么经验?经验不限占100%

镇江热门单位招聘

更多

招聘亮点

康强栏目