职位描述 职责描述： 在科主任带领下完成儿科常见病多发病的诊疗工作，协助科主任做好团队建设，学科发展病床，管理。 任职要求： 临床医学专业，取得执业医师（师级）及以上职称，能独立进行儿科患者诊疗工作，积极学习

主治及以上职称，本科及以上高学历，3年以上二级医院科室主任工作经验，擅长新生儿。

1、执业医师或以上职称； 2、亲和力好，服务态度佳； 3、儿科专业知识过硬，善于处理紧急情况； 4、诊疗规范；

一、工作内容：完成儿科看诊 二、任职要求：独立值班，书写病例 三、福利待遇：8—10千 四、工作时间：8小时

一、工作内容：1. **诊疗服务**：负责儿科门诊及住院患儿的诊疗工作，包括常见病、多发病的诊断与治疗。 2. **健康管理**：提供儿童健康咨询、生长发育监测、疫苗接种指导等服务。 3. **病历管理**：规范书写病历，确保诊疗记录的准确性和完整性。 4. **团队协作**：与护理、检验、影像等科室协作，确保患儿得到全面、及时的医疗服务。 5. **应急处理**：参与儿科急诊和危重患儿的抢救工作，具备处理突发情况的能力。 6. **学术提升**：参与科室的学术交流、病例讨论及继续教育，提升专业水平。 二、任职要求：1. **学历要求**：临床医学专业本科及以上学历，儿科相关专业优先。 2. **职称要求**：持有执业医师资格证书，并具备执业医师以上职称。 3. **工作经验**：具有1年以上儿科临床工作经验，有二级医院工作经验者优先。 4. **专业技能**：熟练掌握儿科常见病、多发病的诊疗规范，具备独立处理儿科急诊和危重症的能力。 5. **职业素养**：具备良好的医德医风，责任心强，善于与患儿及家长沟通。 6. **其他要求**：具备团队合作精神，能够适应轮班工作制，有较强的抗压能力。 三、福利待遇：1.提供具有竞争力的薪资待遇及绩效奖金。 2. 缴纳五险一金，提供带薪年假、节日福利等。 3. 提供职业发展机会及进修支持。

详情面议 1、大专及以上学历，儿科/预防保健专业，持医师资格证与执业证； 2、具备儿保科工作经验，有三甲医院及大型综合诊所工作经验者优先； 3、亲和力强，喜欢小朋友，有耐心善于沟通。

工作内容： 1、为儿童提供专业的儿科医疗服务，包括诊断、治疗及跟踪管理； 2、参与医院组织的儿科相关培训和学术活动，提升专业技能； 3、与家长沟通，提供儿童健康状况的咨询和指导。 任职资格： 1、持有执业医师资格，具备良好的医疗伦理和专业精神； 2、对儿科医学有深厚的兴趣，能够提供高质量的医疗服务； 3、具备优秀的沟通能力和团队合作精神，能够与家长和同事建立良好的关系。