西安市儿科综合医生招聘

1.职称要求:执业医师及以上职称 2.工作经验；5年以上 3.工作认真负责，爱岗敬业 4.严格遵守医院规章制度

能够熟练掌握儿科门诊的常见疾病和多发疾病，并能准确的给予诊断和治疗

一、工作内容：负责在线上问诊开处方，给予患者诊断需求；精准诊断患者病情进行问诊。 二、任职要求：执业医师资格证满3年，执业范围：内科、全科、精神科、中医、中西医结合，儿科 三、福利待遇：时间自由，多劳多得 四、工作时间：不限

一、工作内容： 二、任职要求：儿科、新生儿科（儿科学），儿童保健，有三级医院相关I作经验者优先 三、福利待遇： 四、工作时间：

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一、工作内容：儿科常见病，多发病诊治。 二、任职要求：证件齐全，能够变更注册 三、福利待遇：面谈 四、工作时间：灵活

一、工作内容：1、负责科室常见病诊治 2、有一定的亲和力，善于和病人沟通，有较强的工作责任心和服务意识 二、任职要求：1、大专及以上学历，一年以上工作经验 2、有相关资格证、执业证，可变更注册者优先 三、福利待遇：5000-12000 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

岗位职责： 1、对儿童疾病，婴幼儿常见病、多发病进行诊疗，严格执行儿科诊疗规章制度、诊疗常规和技术规程操作； 2、按规定书写病历及各种医疗记录，坚持认真、细心、耐心、治疗及时恰当有效原则，服务好每一位患儿； 3、结合化验检查结果，有效确定治疗方案，施行合理治疗措施； 4、掌握患儿的病情变化，严防差错事故发生。发现问题及时向上级医师汇报，做好转院工作； 5、不断提高医疗质量，严格执行消毒隔离制度，防止交叉感染，做好儿童卫生宣教工作。 任职资格： 1、儿科学专业； 2、对临床工作三年以上、取得医师资格证书和医师执业证书、能够独立完成临床常规性医疗工作； 3、有儿科工作经验者优先。

1. 负责新生儿科的医疗、教学、科研及行政管理工作； 2. 每天带领下级医师进行医疗或教学查房至少，并指导下级医师诊疗技术操作。掌握病情变化，发现问题及时处理并向科主任汇报，组织有关人员讨论，总结经验教训； 3. 主持病房的临床疑难病例讨论、会诊，检查及修改下级医师书写的病史、病程记录； 4. 及时做好周转率、使用率、出入院人数、诊断符合率等各种统计报告工作。做好差错事故、疑难病例、抢救病例等各种记录本的登记及讨论工作，逐月上报； 5. 贯彻执行各项医疗规章制度和技术操作规程，及时安排好住院医师床位分配工作安排，经常检查病房管理工作； 6. 组织下级医师学习和运用国内外先进医学科学经验，开展新技术、新项目，在上级医师指导下开展科研工作，积累科研资料，及时总结经验，不断提高医疗质量。 任职要求： 1. 本科以上学历，临床医学儿科专业，执业医师资格； 2. 五年以上儿科工作经验，儿科医学基础知识扎实，临床工作经验丰富，技术精湛； 3. 掌握新生儿科基础理论和专业知识，具有新生儿抢救相关操作经验，医德医风良好； 4. 具有良好的沟通能力和服务意识，具有团队协作精神，有责任心和亲和力。

职位描述 1.临床医学本科以上学历，副高以上职称，3年以上三级综合医院儿科主任任职经历 2.具有深厚的儿科学术功底，了解儿科学术新进展，对儿科疑难病症和新生儿危重症的诊断治3.疗有丰富经验，年龄40岁—60岁，能变更注册。 4.拥有博士、硕士学位者优先。