岗位职责 1. 临床诊疗 负责精神科患者的日常诊疗，包括病情评估、诊断、用药指导及康复计划制定。 处理突发精神症状（如躁狂、抑郁发作等），确保患者安全与治疗规范。 2. 团队协作 与护理、心理治疗师等部门协作，优化多学科联合诊疗流程。 参与病例讨论及院内培训，提升团队专业水平。 3. 记录与报告 规范书写病历、病程记录及医疗文书，确保符合卫生行政部门要求。 定期向医院管理层汇报诊疗数据与患者康复进展。 任职要求 1. 资质与学历 持有有效的《医师资格证书》及《精神科执业医师执业证书》。 临床医学或精神病学相关专业大专及以上学历（本科优先）。 2. 经验与技能 1年以上精神科临床经验，熟悉精神类药物使用及副作用管理。 掌握心理评估工具（如MMPI、SCL-90）及危机干预技能者优先。 3. 其他条件 年龄一般不超过45周岁，具备良好的职业道德和抗压能力。 适应轮班制（含夜班），能妥善处理医患关系。

任职要求： 1，年龄35岁以内，身体健康； 2，临床医学大专及以上学历或获得助理医师执业证书； 3，较熟练掌握临床医学基础知识、基本理论和基本操作技能； 4，具有勤奋好学，吃苦耐劳精神； 5，有医院管床经验者优先。

一、工作内容：住院部医生 二、任职要求：有相关工作经验 三、福利待遇： 四、工作时间： 有意向的求职者欢迎来电咨询 李先生： （微信同号）

一、工作内容： 1、在科主任领导和上级医师指导下，根据工作能力、工作年限、负责一定数量病员的医疗工作； 2、负责对住院病人询问病史、进行检查、诊断、治疗、开具医嘱并检查执行情况； 3、及时认真书写病历、新入院病历，在入院后24小时内完成，****病程记录在入院后8小时内完成； 4、向上级医师及时报告诊断、治疗情况、提出会诊、转诊或出院的意见； 5、对所管病员应认真负责，在下班做好交班工作，对需要特殊观察的患者要向值班医师床旁交接，并做好交接记录； 6、对所管患者每天至少查房二次，上级医师查房或巡诊时，应详细汇报病员的病情和诊疗意见，请他科会诊时应陪同诊视； 7、认真遵守医疗核心制度和技术操作常规，严防差错事故发生； 8、认真学习业务知识 ，不断提高医疗技术水平。 二、任职要求： 1.精神科执业医师及执业助理医师 招聘条件：年龄40岁以内，身体健康，热爱本职工作，男女不限。 2.大专及以上临床医学专业毕业生 招聘条件：年龄25岁以内，身体健康，热爱本职工作，男女不限。 有从业经验者优先。 三、福利待遇： 面议。 四、工作时间： 按科室排班。

具有医师资格证书、医师执业证书 从事相关工作多年及以上经验。 专业技术能力强。有良好的语言组织和表达能力及应变能力。 具备极强的沟通技巧，了解.熟悉现代医院流程和经营理念。 责任心强，思维灵活，接受能力强，团队合作精神。

一、工作内容： 二、任职要求：熟练掌握精神科医生相关方面的专业知识 三、福利待遇： 四、工作时间：

认真负责，及时完成上级布置的任务

任职要求：大专及以上学历，工作认真负责，精神科优先