武汉五官/眼科招聘

1、在科主任领导和上级医师指导下根据工作能力，年限，负责一定数量病员的医疗工作，担任住院部的值班。 2、临床医学专科以上学历，年龄25岁-45岁，有职业医师资格证书，临床工作2年以上，能变更注册。 3、熟悉计算机应用，能独立管床完成病历，熟悉本专业常见病的基本诊断与处理，乐于奉献，具有团队精神，善于沟通，有较好的服务意识。

一、工作内容：负责眼科中心患者来院接待和初步检查诊断工作。 二、任职要求：有一年以上眼科临床工作经验，有执医证且注册范围是眼科。 三、福利待遇：7-10k+奖金提成, ,五险

一、工作内容： 1、领导和管理学科医疗团队：学科带头人负责领导和管理学科内的医疗团队，确保团队成员能够高效执行医院的战略目标和任务。 2、制定和实施学科工作计划：制定并实施学科的工作计划，确保学科的运营顺畅，各工作流程和制度合理且高效。 3、提升专业素质和推动学习：鼓励医疗团队成员继续学习并提高专业技能，确保团队的专业素质得到不断提升，同时持续关注并应用前沿的医疗技术和研究成果。 4、协调与其他部门的合作：与其他部门密切合作，确保学科工作的互动和沟通，以保证学科达到优秀表现。 5、专业教育和培训：负责专业的教育和培训，制定培训计划和课程，确保团队成员能够参加必要的培训，并得到必要的反馈和支持。 6、积极参与医学研究和教学工作：学科带头人应积极参与医学研究和教学工作，鼓励团队成员参加相关学术活动，推动学科发展和创新。 二、任职要求： 1、初始学历为全日制大学本科，博士研究生以上学历学位（能力突出者可适当放宽至硕士研究生），并取得副高级及以上专业技术职称。 2、有三级综合医院5年以上相关医学专业工作经验，且科主任管理经验3年及以上。 3、正高级职称年龄原则上不超过?50周岁；副高级职称年龄原则上不超过45周岁。 三、福利待遇： 1、享受学科带头人的相关待遇 （没有标准界限，绩效工资不上线，根据工作量核定，多劳多得） 2、相应岗位给予配套设备、科研专项经费500-1000万元；完成医院既定的年度工作目标及考核，另给予相应待遇及绩效奖励。 3、符合条件的可以进学校的编制，如下： 具备正高级职称年龄原则上不超过50周岁；副高级职称年龄原则上不超过45周岁；初始学历为全日制大学本科，博士研究生以上学历学位（能力突出者可适当放宽至硕士研究生），并取得副高级及以上专业技术职称。有三级综合医院5年以上相关医学专业工作经验，且科主任管理经验3年及以上。 四、工作时间：8:00-12:00；14:00-17:00

一、工作内容：1、在总办和院长的领导下，医务部的管理下，全面负责本科室的人员、医疗、科研、教学及行政管理工作； 2、主持制定本学科发展规划和年度工作计划，并组织实施、督促检查和总结汇报； 3、组织贯彻落实卫生行业法规、政策及医院的各项规章制度、技术操作规范和工作流程，保证医疗质量，防范和及时处理医疗差错事故； 4、组织完成本科室日常医疗工作及指定的其他医疗任务； 5、组织开展临床科研工作，参加学术交流，应用国内外先进经验，开展新技术、新疗法，组织申报课题并督促检查执行完成情况； 6、组织本专业各类人员的培训工作，完成医院下达的临床教学任务； 7、负责科室人员工作安排、考核分配，做好科室人才梯队建设，有计划地培养学科骨干； 8、负责本科室的医德医风建设等工作； 二、任职要求：1、具有高级专业技术职称（副主任医师以上），本专业硕士以上学历，原则上年龄不超过50岁，条件优秀者可适当放宽； 2、在三级甲等医院或同级别相应专业机构从事中医药临床和科研工作十年及以上，熟练掌握耳鼻咽喉-头颈外科疾病的诊治技术，尤其是复杂手术和微创技术，其中至少3年担任学科牵头人或类似管理岗位经验； 3、熟悉国内外该领域前沿发展方向，具备成功申报******科研项目的经验； 4、具有宏观战略规划能力与综合管理能力，能够带动科室管理现代化水平； 5、遵守国家的法律法规，大局意识强、包容大度、性格稳健，具有良好沟通协调能力和群众基础； 6、对耳鼻咽喉-头颈外科事业发展充满热情，具有强烈的责任心和使命感； 7、严格遵守医疗机构工作人员廉洁从业准则。

招聘人数：1 职称要求：正高 （教学职称：博导）条件优秀可放宽至副高 年龄要求：50周岁内 学历专业要求：博士研究生 、西医、中医和中西医方向 有guo家级课题 可以带团队，具体人数面议，具体薪资面议

一、工作内容：验光配镜，客户引导 二、任职要求：行业内同岗位经验，持验光师证 三、福利待遇：底薪+提成+年终分红 四、工作时间：早中班 五、工作地点:武汉市长江新区阳逻街道摩尔城附近

职位描述 ◆教育水平：全日制医学本科及以上学历，执业医生资格满1年 ◆经验要求：从事本专业1年以上。 ◆知识技能：具备科室管理能力，熟悉医疗技术、医疗安全、运营管理等；掌握工作相关的行政法规、政策以及工作所需的规范性文件。 持大型医用设备上岗证。 ◆年龄要求：55周岁以内。 ◆其他要求：具备较强的敬业精神、团队作战精神、沟通能力、对外交往能力；同时具备的专业能力与综合管理能力；具有较强的计划、组织、指挥、协调能力。 薪酬与福利：有竞争力的薪酬绩效体系（多劳多得，者面谈）+享受国家法定节假日休息+带薪假期+免费提供住宿+免费提供三餐+办理社保+员工生日、结婚、生育等慰问礼金+应节礼品福利+员工活动等 培养与发展：我们定期派送人员到复星医疗集团旗下三甲医院或国内外进行学习与交流。同时我们长期与湖北省人民医院保持医疗合作，按照“资源共享、优势互补、互利互赢”的原则，我们享受三甲医院的技术帮扶、专科建设、人才培养、学术交流等。

岗位职责： 1、负责该科室体检客户的项目检查；客户接待亲切有礼，微笑服务； 2、体检过程中对受检客户提出的问题，做好咨询解答工作； 3、严格按体检操作流程对受检客户进行本科室体检项目的检查，认真询问病史，体检项目无遗漏； 4、体检结束后准确描述体检结论，防止简单下结论，做出本科室的检查结论建议，并认真输入体检结果。 任职资格： 本科以上学历，医疗相关专业，持眼科或全科相关专业资格

一、工作内容：耳鼻喉检查 二、任职要求：专业技能好，服务态度好，团队协助好， 三、福利待遇：社保，公积金，绩效奖，过节费，带薪年假1个月，年终奖 四、工作时间：上午半天班

一、工作内容：常规耳鼻喉检查 二、任职要求：工作认真，有亲和力、团队协助力 三、福利待遇：当月绩效、过节费、年终奖、五险一金、年度旅游、年假1个月 四、工作时间：周一至周六上午7:30分至11:50分