重庆市五官/眼科招聘

1、需要具备坚固结实的医学理论知识，熟识五官科常见疾病的诊断与治疗方法，能够为患者供应有效的五官科医疗服务。 2、开展五官科临床工作，接收和诊断患者，订立合理的治疗方案并进行治疗； 3、进行各种常见五官科检查，如视力检查、听力检查、鼻咽喉检查等，评估患者的五官情形； 4、准确记录患者的病史、体格检查结果及初步诊断，在电子病历系统中进行实时记录； 5、依据患者的病情和需要，选择合适的药物治疗方案，进行药品处方，对患者的用药情况进行监督； 6、订立患者病愈计划，供应对患者病愈的引导和建议； 7、参加组织开展五官科疾病的预防与健康教育活动，提高患者和社区居民的健康意识； 8、乐观与其他医疗科室合作，共同订立患者的综合治疗方案，供应协同诊疗服务； 9、参加医疗设备的使用和维护，保障医疗设备的正常运行，并及时上报设备故障； 10、参加相关临床研究工作，提升自身的学术研究本领和临床水平； 11、提高自身业务水平，参加各种专业培训和学术会议，提高本身的专业素养。 12、具有执业助理医师以上执业资格。

眼视光技术专业毕业，负责医院白内障超声乳化手术患者验光特检；具体为：通过仪器检查眼球的轴长值及曲率值等，选择患者适宜的人工晶体度数。

临床医学本科以上学历，副高以上职称，能熟练掌握超声乳化白内障、抗青光眼、微创玻璃体视网膜等常见眼底病多波长激光治疗；年龄50岁以下，拥有眼科硕士学位者、“三甲”医院眼科工作经验者优先。 待遇：正高：50-100万/年 副高：46-60万/年 薪资福利：免费提供120㎡福利住房 五险

一、要求： 1、全日制本科及以上学历，临床医学专业，眼视光专业优先； 2、35周岁及以下，男性、165cm及以上，女性、160cm及以上； 3、取得本科毕业证、学位证、验光师证； 4、具备3年及以上眼科专科医院或公立二甲以上医院眼科特检工作经历优先。

根据医院高层次人才引进政策，“一人一策”面谈。待遇包括薪酬、科研启动金、住房补贴（外地来渝）、协助子女入学、协助解决配偶工作等，提供“人才一站式服务”。 院士70，海外高层次人才引进计划****人才人选不超过60，长江学者等不超过55，国务院特殊津贴专家不超过50，科室领军人才50，核心技术骨干不超过45，优秀博士不超过35岁 （一）临床岗位 1.执业医师证+规培证 2.协和/北医/复交华西等医学名校 3.至少1篇IF5的第一作者文章。 4.在国家、国际临床竞赛中获得有分量的奖项。 5.其他公认的标志性成果，经人才委员会评议后，直接视为满足条件 （二）科研岗位（含人工智能） 1.导师为院士、国医大师、全国名中医或四大青”或全球前2％****科学家。 2.海外TOP 100实验室，或全国实验室、国家实验室或国内双****学科，或QS排名前100的院校或学科毕业生 3.入选ESI 1％高被引论文，或至少1篇中科院-区且IF>15的第一作者文章。 4.主持省部级科研项目，或是******科研项目的主要撰写人和执行人。 5.其他公认的标志性成果，经人才委员会评议后，直接视为满足条件

任职要求：眼科专业，相关证件齐全； 其它福利待遇： 1、半天班； 2、带薪年假、带薪病假； 3、免费体检。 4、此岗位需要外出，有补贴。 工作时间：08：00-12：00

具体面谈 1、大专以上学历，医学、临床等专业，证件齐全 2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力 3、熟悉计算机基础知识，打字熟练 4、具有良好的职业道德和团队协作精神

诚聘五官科医助一名，临床专业毕业，可接受应届毕业生，我院有五官科经验丰富的医师亲自带教；期待热爱医疗事业，乐于团队合作，熟悉病历书写，有较强责任心、不畏困难、积极上进你的加入我们的大团队！

岗位职责 1、担任体检中心医生，实施耳鼻喉科的体格检查操作； 2、负责客户的体检结果分析评判工作并出体检结论； 3、负责接受客户现场健康咨询。 补充说明 1、二级甲等医院临床五年以上工作经验,要求能多点执业到我院； 2、男女不限，有良好的综合素质，有一定的沟通能力，身体健康； 3、具亲和力及服务意识，有体检行业工作经验者优先； 4、欢迎自主择业，退休的临床专家。

一、工作内容： 二、任职要求： 1、门诊医生 临床医学、眼科学本科及以上学历，具备一定的眼科诊疗能力，有执业资格。 2、住院医生 临床医学、眼科学本科及以上学历，并取得相应执业医师资格， 3、验光师 本科及以上学历，有医院视光工作经验。 三、福利待遇：面议 四、工作时间：