河南药剂科招聘

一、工作内容：管理中药房，日常维护药物品质 二、任职要求： 三、福利待遇：管吃管住 四、工作时间：全职

严格执行管理制度，避免出现药品差错！服从领导安排

中药师主要负责中药的调剂、炮制、养护、合理用药指导等工作，确保中药使用的安全、有效，具体岗位职责如下： 一、中药调剂与配发 - 按照处方要求准确调配中药饮片，核对药名、规格、数量、炮制要求等，确保处方调配无误。 - 对处方进行审核，包括用药合理性、配伍禁忌、剂量适宜性等，发现问题及时与医师沟通。 - 按照规定包装中药，并注明用法、用量及注意事项，向患者耐心解释用药方法。 二、中药炮制与制剂 - 按照炮制规范对中药进行炮制加工，如炒、炙、煅、蒸等，保证炮制品质量符合标准。 - 参与中药制剂的配制（如膏方、汤剂等），严格遵守制剂流程和卫生要求，确保制剂质量。 三、中药养护与管理 - 负责中药饮片的储存与养护，根据中药特性采取防潮、防虫、防霉变等措施，定期检查药材质量，及时处理变质药材。 - 管理中药库房，做好出入库登记，确保药材账物相符，合理控制库存。 四、用药指导与咨询 - 向患者提供中药用药咨询，解答关于中药功效、用法、禁忌、不良反应等问题。 - 开展合理用药宣传，指导患者正确煎煮中药、储存药材，提高用药依从性。 五、质量控制与记录 - 参与中药质量监督，对购入的中药饮片进行验收，核对产地、规格、质量等，杜绝不合格药材入库。 - 做好各项工作记录，包括处方调配、炮制、养护等，确保可追溯。 六、其他工作 - 学习中药专业知识，关注中药领域新进展，提升专业技能。 - 遵守医院及科室的规章制度，配合其他岗位完成相关工作。

专业知识技能:掌握药学专业的基础理论知识和专业理论知识；熟悉常用仪器设备的验证和使用、实验室质量控制方法；熟练掌握药物的基本作用及合理使用（给药方法、给药浓度和速度等）；熟练掌握临床重要药物的不良反应、药源性疾病及处置，药物安全事件的防范与管理；熟练掌握特殊人群用药的相关知识。

河南中医药大学第三附属医院（不限院区） 一、工作内容：煎药工相关工作内容 二、任职要求：大专及以上学历、药学相关专业、年龄35周岁以下 三、福利待遇：4500元/月、转正缴纳社保、月休6天 四、岗位性质：劳务派遣

【工作内容】 - 负责药品的调配、发放和管理，确保药品质量和用药安全。 - 根据医生处方准确调配药物，并详细说明用药方法和注意事项。 - 与临床医生密切合作，提供药物咨询和合理用药建议。 - 监测患者的药物使用情况，识别和预防药物不良反应。 - 参与药品采购、库存管理和药品有效期监控。 - 参与药房日常管理工作，包括药品分类、存储和维护。 - 开展药品知识和用药安全教育，提高患者和医护人员的用药意识。 - 定期参加继续教育培训，保持专业知识和技能的更新。 - 协助上级药师完成其他相关工作任务。 - 参与药房质量管理，确保药房工作的规范性和高效性。 【任职要求】 - 拥有药学或相关专业大专及以上学历，持有药师资格证书。 - 至少拥有1年以上药房工作经验，熟悉药品管理流程和药品调配技术。 - 熟练掌握药品知识，具备独立解决用药问题的能力。 - 具备良好的沟通能力和人际交往能力，能够与患者及同事有效沟通。 - 具备较强的责任心和职业道德，注重药品质量和用药安全。 - 具备较强的分析和解决问题的能力，能够在压力下高效工作。 - 熟悉医疗法规和行业标准，确保药品管理和调配符合法律法规要求。 - 热爱医疗事业，愿意不断学习和提升自己的专业水平。 - 具备良好的团队合作精神，能够与不同科室的医护人员协同工作。 - 有药房管理经验者优先考虑。

岗位职责： 1.遵守医院工作制度，按医院基本要求完成任务; 2.协助医师工作，遵守职业道德， 3.凭医生处方发放药品，发放药品时要向患者说明药品的用量，用法及注意事项; 4.严格把关，防止发生医疗事故，发放药品时，要仔细核对患者和处方，发现错方或不清楚之处，要及时将处方退回医生，并问明情况; 5.协助医生做好购买药品的工作，药品出入库严格执行验收登记手续，所有药品应建帐管理; 6，药品管理按药品管理制度执行。

一、工作内容：中药饮片颗粒剂等调剂审核；西药中成药发药审核。月底盘点。 二、任职要求：药学相关专业，持执业资格证优先。薪酬待遇可面议。党员优先。 三、福利待遇：五险/过节福利/绩效奖励 四、工作时间：上午8：00～12：00，下午14：00～18：00

工作内容：负责药房的管理以及药品的申领、保管和发放，建立药品清单，经常检查药品有效期，按规定做好过期药品的处理