昭通急诊科招聘

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急诊科

面议
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1-30
急诊急救专业方向,招聘人数1名 1.拔尖领军人才。最 高给予工作生活补贴合计120万元。 2.行业骨千人才: (1)学科带头人。具有主任医师资格的学科带头人,最 高给予工作生活补贴合计 100 万元;具有副主任医师资格的学科带头人,最 高给予工作生活补贴合计 80 万元。 (2)专科型人才:具有主治医师资格的骨干人才,最 高给予工作生活补贴合计 40万元;具有住院医师规培证的骨干人才,最 高给予工作生活补贴合计 15万元;具有临床执业医师职称,在三级甲等及以上医院5年工作经历的人才,最 高给予工作生活补贴合计 15万元;属于医院紧缺专业人才,最 高给予工作生活补贴合计15 万元。 3.优秀青年人才。年龄40周岁以下,具有专业型博士研究生学历的高校毕业生,并获得相应学位的人才,最 高给予工作生活补贴合计 120 万元;年龄35周岁以下,全日制专业型硕士毕业生,并获得相应学位的人才,最 高给予工作生活补贴合计60万元;年龄27 周岁以下,全日制“双****”大学毕业,并获得相应学位的人才,给予工作生活补贴合计 20 万元。具体金额以用人单位和人才所签订合同为准。

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昭通急诊科相关岗位招聘

昭通急诊科招聘最新投递

  • 罗先生 投递了彝良县中医医院急诊科 职位 2025-1-31
  • 申女士 投递了昆明国康医院全科医生 职位 2025-1-31
  • 付先生 投递了昭通市昭阳和睦医院医助 职位 2025-1-31
  • 郑先生 投递了大关祥和中医医院住院医生 职位 2025-1-31
  • 王女士 投递了镇雄宏康医院助理医师 职位 2025-1-31
  • 蒋女士 投递了昭通市昭阳和睦医院医助 职位 2025-1-31
  • 昭通急诊科招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 50% 大专 50%
    昭通急诊科招聘需要什么学历?学历不限占50%,大专占50%

    经验要求分析

    不限经验 100%
    昭通急诊科招聘需要什么经验?经验不限占100%

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