武汉全科医生招聘

一、工作内容：院前急救 二、任职要求：40岁以下，临床医学相关专业，具有执业资格证 三、福利待遇：五险 四、工作时间：上1休2

1、在院长和分管院长的领导下，具体组织实施全院的医疗工作。 2、对全院医疗活动全过程进行计划、组织、协调和控制，使其经常处于最佳状态，以达到取得最佳医率和医果的目的。 3、负责制定有关医疗管理的制度、文件和办法，解释相关医疗政策，督促检查医疗、医技科室各项规章制度和医疗常规的落实和实施情况，组织科室间协作，严防医疗差错事故的发生。 4、深人科室，了解和掌握情况，组织重大抢救和全院大会诊，督促各项制度和常规的执行，定期检查，采取措施，加强医疗安全管理，提高医疗质量。 5、负责病案管理工作。 6、负责组织实施临时性指令性任务和对基层的技术、管理指导。 7、领导医务科及所属人员的政治学习。 8、督促检查药品、设备供应管理工作，医疗工作的正常运转。 副主任具体负责医疗投诉受理并协助主任负责其他相应工作。 任职要求： 1,医学专业,统招大专以上学历 2,三甲以上医院内科、外科临床经验5年以上 3,相关三甲以上医院医务部主任工作经验3年以上

执业助理医师证 外科 内科 妇产科 儿科 耳鼻喉科 1.配合门诊医生进行接诊 2.指引带领病人到相应科室对接检查 3.病人回访及科室当日报表录入 4.配合院内的其他事务.

1、接待日常门诊、急诊等医疗工作，认真检查患者病情，细心诊断，正确处方，合理用药，杜绝误诊； 2、定期对医务室的各种医疗器械消毒、更换； 3、药品清点检查，对过期药品及时清理，员工用药安全； 4、服从上级领导的工作安排。 岗位要求 1、具有医师资格证； 2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力； 3、具有良好的职业道德和团队协作精神。

一、工作内容：成人预防接种、狂犬预防接种，预防接种工作人员，必须保持高度的责任心，严格无菌操作，熟悉和掌握《疫苗储存和运输管理规范》和《预防接种工作规范》掌握各种疫苗的免疫程序、性质、接种方法、途径、部位、禁忌症、异常反应及处理方法，工作质量。 二、任职要求：接种门诊工作人员，应行为举止端正，着装整洁（穿工作服、戴工作帽、接种时戴口罩），挂牌上岗，语气和蔼，微笑服务，视服务对象为亲人，树立良好的窗口形象。 三、福利待遇： 四、工作时间：

开展一般常见病、多发病诊疗，对病人进行体格检查和相应辅助检查，并提出诊断和制定治疗、康复方案，负责病人的治疗，指导、帮助其康复。 进行急、重、危病人的现场抢救，并及时向上级领导汇报。确定病人的转诊，应?按要求书写病历摘要，记录处理，协助转诊。 认真、及时完成有关医疗文件书写。认真执行各项规章制度和技术操作常规，亲自操作或指导护士进行相应的检查和治疗，严防差错事故。 开展流行病、传染病的预防、监测与处理。开展社区妇女保健、儿童保健与老年?保健。开展健康教育与心理卫生咨询。

一、工作内容： 1、领导和管理学科医疗团队：学科带头人负责领导和管理学科内的医疗团队，确保团队成员能够高效执行医院的战略目标和任务。 2、制定和实施学科工作计划：制定并实施学科的工作计划，确保学科的运营顺畅，各工作流程和制度合理且高效。 3、提升专业素质和推动学习：鼓励医疗团队成员继续学习并提高专业技能，确保团队的专业素质得到不断提升，同时持续关注并应用前沿的医疗技术和研究成果。 4、协调与其他部门的合作：与其他部门密切合作，确保学科工作的互动和沟通，以保证学科达到优秀表现。 5、专业教育和培训：负责专业的教育和培训，制定培训计划和课程，确保团队成员能够参加必要的培训，并得到必要的反馈和支持。 6、积极参与医学研究和教学工作：学科带头人应积极参与医学研究和教学工作，鼓励团队成员参加相关学术活动，推动学科发展和创新。 二、任职要求： 1、初始学历为全日制大学本科，博士研究生以上学历学位（能力突出者可适当放宽至硕士研究生），并取得副高级及以上专业技术职称。 2、有三级综合医院5年以上相关医学专业工作经验，且科主任管理经验3年及以上。 3、正高级职称年龄原则上不超过?50周岁；副高级职称年龄原则上不超过45周岁。 三、福利待遇： 1、享受学科带头人的相关待遇 （没有标准界限，绩效工资不上线，根据工作量核定，多劳多得） 2、相应岗位给予配套设备、科研专项经费500-1000万元；完成医院既定的年度工作目标及考核，另给予相应待遇及绩效奖励。 3、符合条件的可以进学校的编制，如下： 具备正高级职称年龄原则上不超过50周岁；副高级职称年龄原则上不超过45周岁；初始学历为全日制大学本科，博士研究生以上学历学位（能力突出者可适当放宽至硕士研究生），并取得副高级及以上专业技术职称。有三级综合医院5年以上相关医学专业工作经验，且科主任管理经验3年及以上。 四、工作时间：8:00-12:00；14:00-17:00

一、工作内容： 二、任职要求： 1、具有医师资格证； 2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力； 3、具有良好的职业道德和团队协作精神。 三、福利待遇： 四、工作时间：

职位描述 ◆教育水平：全日制医临床本科以上学历； ◆经验要求：从事本专业5年以上。全科或者临床专业 ◆知识技能：具备基本管理能力，熟悉医疗技术、医疗安全、运营管理等；掌握工作相关的行政法规、政策以及工作所需的规范性文件。 ◆年龄要求：50周岁以内。 ◆其他要求：具备较强的敬业精神、团队作战精神、沟通能力、对外交往能力；同时具备优秀的专业能力与综合管理能力；具有较强的计划、组织、指挥、协调能力。 薪酬与福利：有竞争力的薪酬绩效体系（多劳多得，优秀者面谈）+享受国家法定节假日休息+带薪假期+免费提供住宿+免费提供三餐+办理社保+员工生日、结婚、生育等慰问礼金+应节礼品福利+员工活动等 培养与发展：我们定期派送人员到复星医疗集团旗下三甲医院或国内外进行学习与交流。同时我们长期与湖北省人民医院保持医疗合作，按照“资源共享、优势互补、互利互赢”的原则，我们享受三甲医院的技术帮扶、专科建设、人才培养、学术交流等。 招聘邮箱：wuhanjihe@163.com 工作地址：武汉市蔡甸区蔡甸大街216号--4号地铁线:临嶂大道站旁200米

职位描述： 1、负责体检客户的内科/外科检查； 2、根据安排做好职防病的宣传，普及和救护知识； 3、定期对科室的各种医疗器械消毒、更换； 任职资格： 1、本科以上学历，医学、临床专业； 2、语言表达清晰，刘畅，具有良好的交流沟通能力； 3、熟悉使用计算机，态度亲和力好 工作时间： 上午半天班