绥化超声/彩超/B超招聘

超声/彩超/B超

8K～15K
远东宏信医院集团 VIP
安达市·安虹街道 3年以上 大专
带薪年假五险节日福利住房公积金职称晋升
11-24
1、专业基本功扎实，具有较强的独立工作能力， 2、要求能开展腹部、妇产科、血管超声检查工作； 3、标准和要求完成日常体检和门诊工作，以及应急工作， 4、协助制定本科管理制度、操作标准、建立本科检查流程以及对技术人员的指导工作；

超声/彩超/B超

7K～10K
绥化万康医院 VIP
北林区·宝山镇 2年以上 大专
五险包吃包住绩效奖金定期体检
11-23

彩超医师

6K～10K
安达市利达医院 VIP
安达市 2年以上 不限
五险包住员工旅游绩效奖金包吃
11-23

超声科诊断医师

6K～10K
安达市利达医院 VIP
安达市 3年以上 大专
五险包住员工旅游绩效奖金包吃
11-23

超声科医生

10K～15K
海伦市康泓医院 VIP
海伦市·海伦镇 3年以上 大专
包吃包住五险绩效奖金职称晋升
11-22

超声/彩超/B超,影像科(接收应届生)

5K～8K
海伦市康泓医院 VIP
海伦市·海伦镇 不限 本科
包吃包住五险绩效奖金职称晋升
11-22

超声/彩超/B超

8K～15K
肇东市**建筑公司职工医院 VIP
肇东市 5年以上 中专
包住
11-21

超声/彩超/B超

5K～8K
肇东市**建筑公司职工医院 VIP
北林区 5年以上 大专
包住
11-21

超声/彩超/B超

6K～11K
绥化市德泽糖尿病医院 VIP
北林区·北林街道 2年以上 大专
五险定期体检免费停车家属医疗优惠补充医疗保险
11-20

骨科医生、普外科医生、妇产科医生、ICU医生、内科医生、眼科医生、耳鼻喉科医生、彩超、X线、CT医生、急诊科医生、后勤、中药局、财务

面议
青冈县中医医院 VIP
青冈县 大专
11-15

超声科医师

8K～15K
绥化市康源中医医院
北林区 10年以上 大专
11-11

b超、彩超

20K～30K
海伦伦河华康医院 VIP
海伦市·伦河镇 不限 不限
五险住房公积金包吃包住
11-10

彩超

1K～2K
海伦伦河华康医院 VIP
海伦市·伦河镇 5年以上 大专
五险住房公积金包吃包住
11-10

超声、检验、康复医生、临床医生

面议
绥棱县卫生服务中心及卫生院 VIP
绥棱县 大专
已结束

临床医生、超声、放射线

面议
绥棱县中医医院 VIP
绥棱县 本科
已结束

临床医生、超声、放射线、护士

面议
绥棱县人民医院 VIP
绥棱县 大专
已结束

彩超室医助

1K～2K
兰西泽惠医院 VIP
兰西县·兰西镇 不限 不限
包住绩效奖金
8-23

彩超

10K～20K
兰西泽惠医院 VIP
兰西县 5年以上 不限
包住绩效奖金
8-23

彩超医师

面议
海伦市普济医院
海伦市 不限 不限
包吃包住
8-14

B超医生

面议
海伦市普济医院
海伦市 大专
包吃包住
8-14

1234共67条

绥化超声/彩超/B超相关岗位招聘

  • 放疗科
  • 影像科
  • 放射科
  • 心电图/脑电图
  • CT
  • 超声/彩超/B超
  • 磁共振

    • 黑龙江各地超声/彩超/B超招聘

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  • 大兴安岭

    • 绥化超声/彩超/B超招聘最新投递

  • 颜女士 投递了绥化万康医院 的 CT,影像科,磁共振 职位 2024-11-24
  • 颜女士 投递了绥化万康医院 的 影像科,CT,磁共振,放射科 职位 2024-11-24
  • 吕先生 投递了安达市利达医院 的 医学影像技师 职位 2024-11-24
  • 于女士 投递了庆安沙氏医院 的 影像科 职位 2024-11-24
  • 刘先生 投递了肇东市**建筑公司职工医院 的 影像科 职位 2024-11-24
  • 薛先生 投递了绥化万康医院 的 CT,影像科,磁共振 职位 2024-11-24

    • 绥化超声/彩超/B超招聘工资

    10% 2K-4K 10% 4K-6K 65% 6K-10K 10% 10K-15K 5% 15K以上
    绥化超声/彩超/B超招聘的工资怎么样？2K-4K占10%，4K-6K占10%，6K-10K占65%，10K-15K占10%，15K以上占5%

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 30% 大专 60% 本科 10%
    绥化超声/彩超/B超招聘需要什么学历？学历不限占30%，大专占60%，本科占10%

    经验要求分析

    不限经验 45% 1-3年 30% 4-6年 20% 6年以上 5%
    绥化超声/彩超/B超招聘需要什么经验？经验不限占45%，1-3年占30%，4-6年占20%，6年以上占5%

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