深圳整形/美容招聘
康强医疗人才网提供2025年9月深圳整形/美容最新招聘,工资6-10K最多(占45%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多深圳整形/美容招聘就上康强医疗人才网南方医科大学坪山医院( 深圳市坪山区人民医院) VIP
坪山区·坪山街道不限博士
五险住房公积金带薪年假节日福利职称晋升
9-7
最/低学历/学位:博士研究生
专业:外科学
最/低专业技术资格:主治医师
年龄上限(岁):45
南方医科大学坪山医院( 深圳市坪山区人民医院) VIP
坪山区不限硕士
五险住房公积金带薪年假节日福利职称晋升
9-7
最/低学历/学位:硕士研究生
专业:外科学
最/低专业技术资格:医师
年龄上限(岁):35
中医美容师(接收应届生)(接收在校生)
6K~10K皇疗馆中医连锁(深圳)有限公司
南山区不限大专
包吃包住五险绩效奖金年终分红
9-6
会熟练美容手法,经络学,沟通能力好,人品好,形象好,身体健康,有团队精神。
深圳市龙华区民治街道和风社区健康服务中心 VIP
龙华区·民治街道2年以上大专
五险住房公积金绩效奖金
9-6
美容师
美容师岗位职责
1,为顾客提供专业的面部,身体项目服务
2,维护客情关系,定期跟踪回访,
3,档案管理和客户管理
4,做好店面环境卫生的维护,店内相关物品的整理清洁
5,熟练操作美容仪器(如小气泡,身体仪器等)根据客户需求定制个性化护理方案
6,熟悉美容护肤知识,掌握基础中医养生建议
任职要求
1,热爱美容行业,21-40岁,女性
2,五官端正、肤质细腻、无纹身,注重个人形象卫生,形象好,气质佳
3,具备;良好的服务意识,团队协作精神
4,具备一定的沟通能力和学习能力
5,亲和力强,吃苦耐劳,抗压能力强
6,2-3年美容师工作经验,熟悉美容院运营模式
7,具备中医养生知识、医学美容、护理相关专业大专及以上学历优先
福利待遇
1,有竞争力的薪资待遇和绩效奖金,月薪在6000-20000不等
2,提供专业培训和职业发展机会,优秀者提供创业机会
3,提供住宿,购买社保,五险一金
4,每周调休一天,月休4天
5,任职一年5天年假
深圳乙真中医药发展管理有限公司 VIP
龙岗区·坂田街道1年以上大专
五险住房公积金加班补助带薪年假家属医疗优惠
9-6
具体面谈
1.形象气质佳,具有良好的沟通表达能力;
2. 美容专业知识扎实,手法、技能熟练;
3. 持有美容中(高)级资格证书或有相关美容师工作经验者优先;
4. 专科学历及以上,有医学背景者优先
深圳乙真中医药发展管理有限公司 VIP
龙岗区·坂田街道1年以上大专
五险住房公积金加班补助带薪年假家属医疗优惠
9-6
具体面谈
1、身体健康、五官端正、性格开朗、积极向上;
2、良好的语言表达能力及沟通能力,优秀的服务意识;
3、熟练掌握面、颈、背部等美容师手法;
4、熟悉美容产品知识,掌握皮肤美容保养、护理基本理论;
5、有美容师专业资格证优先考虑。
深圳市艾德威管理咨询有限公司 VIP
龙岗区·布吉街道2年以上初中
9-5
一、工作内容:皮肤护理、身体亚健康调理等
二、任职要求:40岁以下、2年以上相关工作经验,工作地点:深圳龙岗街道新生社区
三、福利待遇:5-8千,提成奖金上不封顶
四、工作时间:上午10点—晚上8点,每周休息一天
深圳前海泰康医院
南山区不限硕士
9-5
职位描述
岗位名称:整形外科医师
薪酬2-7w
职称经验不限
任职要求:
住院医师:硕士研究生及以上,完成住院医师规范化培训
医疗骨干:硕士研究生及以上,中级职称及以上,大学附属医院、省级医院、地级市三甲医院所在专科工作经历5年及以上;所在学科为国家、省、市级重点学科优先,博士研究生优先
深圳前海泰康医院
南山区不限大专
9-5
岗位职责:
1.负责公司整形及医疗美容项目的市场推广工作,包括线上线下的活动策划与执行。
2.拓展合作渠道,与美容院、医疗机构等相关行业建立合作关系,推广公司产品和服务。
3.分析市场需求和竞争对手情况,制定有效的市场推广策略。
4.定期回访客户,了解客户需求和反馈,提高客户满意度和忠诚度。
5.参与公司的市场策略讨论,为公司的发展提供有价值的建议。
任职要求:
1.大专及以上学历,市场营销、广告传媒等相关专业背景优先。
2.具备良好的沟通能力和团队协作能力,能够与各部门紧密合作,共同推动项目进展。
3.熟悉整形及医疗美容行业,了解市场动态和竞争对手情况。
4.具备一定的市场推广经验和活动策划能力,能够独立策划并执行市场推广活动。
5.具备良好的客户服务意识,能够及时处理客户投诉和建议,提高客户满意度。
深圳前海泰康医院
南山区5年以上硕士
9-5
一、工作内容:
二、任职要求:熟练各类皮肤美容技术及操作,并根据皮肤类型给予适宜医美治疗。
三、福利待遇:
四、工作时间:
深圳市坪山区某医院 VIP
坪山区2年以上博士
五险加班补助全勤奖绩效奖金节日福利
9-5
一、工作内容:整形外科骨干医师
二、任职要求:全日制博士毕业、主治职称及以上
深圳市龙岗区某公立三甲医院 VIP
龙岗区·龙岗街道10年以上硕士
五险加班补助全勤奖绩效奖金节日福利
¥250009-5
招聘岗位:
科室主任/科室副主任
招聘要求:
1、在省重点及以上专科工作优先
2、硕士全日制及以上学历
3、年龄50周岁以下
4、三甲医院工作经验五年以上
深圳东方本草堂中医诊所 VIP
龙华区·民治街道1年以上中专
五险8小时工作制包住
9-5
一、工作内容:为客人提供面部清洁、保养等服务
二、任职要求:接受过专业培训
三、福利待遇:4000-8000元
四、工作时间:月休四天,早九晚六或下午两点至十点
深圳博爱曙光医院 VIP
罗湖区·笋岗街道5年以上本科
五险住房公积金带薪年假定期体检职称晋升
9-5
1.皮肤与性病专业,有美容主诊备案资格;
2.具有五年以上皮肤激光科工作经验;
3.熟练掌握各种皮肤美容疾病的诊断和治疗,能熟练操作各种皮肤激光美容仪器;
4.具有良好的语言表达和沟通能力;
5.具有成熟的团队管理经验,形象好,气质佳。
深圳博爱曙光医院 VIP
罗湖区·笋岗街道10年以上本科
五险住房公积金带薪年假定期体检职称晋升
9-5
一、岗位职责:
1. 独立进行美容皮肤科工作,皮肤光电美容、中胚层治疗等;
2. 对科室医疗质量管控负责;
3. 能熟练操作仪器,根据治疗方案完成高质量的各项皮肤治疗;
4. 认真执行医院各项规章制度及技术操作规范,严防差错事故;
5. 根据顾客需求和特质,向顾客提供治疗方案和专业性建议;
6. 根据医院要求,认真做好病案等医疗文书记录;
7. 指导、培训、监督下级医师工作,提升科室医生综合素质与专业能力。
二、任职要求:
1. 本科及以上学历,皮肤与性病学专业;
2. 可进行美容主诊备案;
3. 持有本专业主治医师及以上技术职称证书、资格证书和执业证书,且可变更注册执业地点;
4. 经过医疗美容专业培训或进修并合格,或已从事医疗美容临床工作10年以上;
5. 执行各项规章制度和技术操作规程,医疗安全,提高医疗质量;
6. 工作严谨,为人踏实,有较强的服务意识,职业形象佳,沟通能力良好。
深圳博爱曙光医院 VIP
罗湖区·笋岗街道3年以上大专
五险住房公积金带薪年假定期体检职称晋升
9-5
1.形象气质好,有医学相关专业背景;
2.熟悉植发及口腔专业;
3.有良好的沟通和服务意识。
深圳博爱曙光医院 VIP
罗湖区·笋岗街道2年以上中专
五险住房公积金带薪年假定期体检职称晋升
9-5
职位详情
【岗位职责】
1、负责为客户提供专业的面部及身体护理服务,
2、根据客户需求及皮肤/身体状况,制定个性化的护理方案并跟踪效果
3、熟练操作各类美容仪器设备,确保服务过程安全规范
4、维护护理区域环境卫生及仪器设备的日常清洁保养
5、主动挖掘客户潜在需求,合理推荐护理项目及产品
6、定期参加技术培训,掌握最新护理手法和产品知识
【岗位要求】
1、2年以上专业美容院或SPA会所工作经验,精通面部及身体护理全流程
2、熟悉各类美容仪器操作规范
3、具备扎实的皮肤生理学知识,能准确分析客户皮肤/身体问题
4、工作细致耐心,具有优秀的客户服务意识和沟通能力
5、对工作有热情,能吃苦耐劳,有强烈的进取心和团队协作精神
6、皮肤好,形象气质佳,销售意识强,有在医美机构工作经验者优先。
深圳宝田医院 VIP
光明区·马田街道5年以上大专
五险住房公积金带薪年假生日福利节日福利
9-5
一、工作内容:专科以上学历,临床医学专业,具备相关学科的专业方向,取得执业医师资格,有相关医疗美容资质,在美容皮肤、美容外科、美容中医、美容牙科等方面有一定的经验;有沟通协调能力和团队合作意识,高级职称者优先。
二、任职要求:
三、福利待遇:
四、工作时间:
深圳宝田医院 VIP
光明区·公明街道10年以上大专
五险住房公积金带薪年假生日福利节日福利
9-5
一、工作内容:
二、任职要求:
三、福利待遇:
四、工作时间:
深圳市千一健康管理有限公司南山分公司
宝安区不限大专
五险包住
9-4
你有梦想吗?
无需经验,不用加班。
带薪培训,没有业绩考核。
每年公费学习,经常出囯旅游。
只要入职收入比之前高2000
岗位职责:
1、为顾客提供搭配有效的产后恢复方案
2、挖掘客户的需求,促进成单
3、及时跟进和维护客户关系
4、负责管理产后恢复理疗师团队,协调好团队内部人员工作
任职要求:
1、年龄35岁以下,形象气质佳
2、有过2年以上美业销售工作经验
3、沟通表达能力强,学习能力强,有团队合作精神
4、性格开朗乐观,积极向上,有一定的服务意识
5、有较强的抗压能力
福利待遇:
1、社会保险:享受标准社会保险-养老、医疗、工伤、失业、生育险
2、休息休假:除享受国家法定节假日,正式员工婚假、产假外,另有至少5天带薪年假,春节假期10天以上
3、培训培养:
1)入职培训:帮助熟悉公司企业文化、组织架构、规章制度,尽快进入工作状态,并分配师傅一对一培训
2)骨干培养:公司处于飞速发展中,晋升空间大,会针对每位员工制定合理的培养计划,提升实际工作能力
3)素质培训:公司定期内训及不定期公费外训,提升员工综合素质
4、旅游福利:每年国际旅游
5、特色福利:父母子女节日津贴、年终孝金
6、终 极福利:身股分红、变身合伙人