株洲人事/财务招聘

康强医疗人才网提供2024年12月株洲人事/财务最新招聘,工资4-6K最多(占40%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多株洲人事/财务招聘就上康强医疗人才网
荷塘区·月塘街道3年以上大专
五险
12-18
一、工作内容:1、负责医院员工招聘、入职、离职、异动、劳动合同签订等工作 2、负责医院员工档案的管理,保险办理。 3、负责医院证件、医护人员证件的年审、变更注册等工作; 4、负责上级主管部门工作对接。 5、完成领导交办的临时任务。 二、任职要求: 1、大专及以上学历,有医院行政管理或人力资源类相关工作经验; 2、沟通表达能力强,反应敏捷、头脑灵活,具有亲和力; 3、有较强的人事管理、招聘管理经验;责任心强、细心,对待工作态度认真,品性诚实。 4、熟练掌握电脑,会做办公软件(文档,PPT) 三、福利待遇: 四、工作时间:
荷塘区不限大专
12-17
一、工作内容: 二、任职要求:医院人力资源管理 三、福利待遇: 四、工作时间:
荷塘区·金山街道2年以上大专
五险住房公积金包住
12-17
岗位职责: 1、根据招聘计划,开发和维护招聘渠道,邀约面试、简历筛选及发放录用通知; 2、负责办理员工入职、转正、调动、晋升、离职等相关人事流程; 3、负责医院系统的日常管理工作; 4、负责考勤管理,核对月度考勤统计表并协助员工办理请休假等相关手续; 5、领导交办的其他工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,人力资源、行政管理等相关专业优先; 2、招聘模块工作经验者优先; 3、做事主动仔细,抗压能力强,具备良好的人际关系处理能力和沟通能力,有团队精神,保密意识强。

储备干部(接收应届生)

3K~6K
荷塘区·金山街道不限大专
五险8小时工作制包住包吃定期团建
12-16
岗位要求: 1、男女不限,年龄28岁以下,大专以上学历,专业不限,应届毕业生优先; 2、在校期间参加过学生会、社团或担任过职务的优先考虑; 3、市场营销/老年服务管理等相关专业优先考虑; 4、性格开朗、应变能力强、积极主动、有较好的沟通表达能力; 5、具有较强的执行力,学习能力、有良好的团队精神和合作意识; 岗位职责: 1、储备干部并不是指某一个特定的职位,是企业管理阶层的储备人才,通过系列的培训和锻炼,最终成为中层甚至高层管理人员。 2、从基层岗位做起、后期经公司综合考核,可往公司各个部门横向发展、多个职位可供选择。 上班时间:8:30-17:30 单休+法定假
天元区·泰山路街道3年以上本科
8小时工作制包吃绩效奖金节日福利
11-29
1、审核日常会计业务(报销单据、凭证、合同、工资等)。 2、沟通协调部门间的日常工作。 3、编制并完善公司财务管理制度及规定。 4、审核供应商往来。 5、负责客户系统对账及开票工作。 6、负责原材料进销存管理。
醴陵市·来龙门街道不限不限
五险包住绩效奖金
11-6
良好文采,经验优先,男女不限。
荷塘区·茨菇塘街道1年以上大专
五险包吃绩效奖金定期体检包住
7-2
1、根据招聘需求制定招聘计划负责初步的面试与筛选。 2、负责员工的入职、离职手续办理 3、做好日常考勤、出勤情况。 4、负责公司员工福利、社会保险、各项年检的办理。 5、协助处理员工劳动关系争议。 6、协助领导制定绩效评价政策,组织实施绩效管理。 7、其他突发事件处理,协助部门其他工作和领导交办的工作。 8、做好行政后勤和对各部门的协调工作; 9、认真做好有关会议、活动的筹备、组织工作;负责档案、各种记录整理、归档; 10、负责物品、登记、维护、保管、发放工作; 11、协助院长做好家属的接待工作,做好机构与公司的对接工作; 12、负责入住长者在生活上的咨询、疑问的解答及必要的协助工作; 任职要求: 1、有医疗行业工作优先 2、大专及以上学历,有1年以上人事岗工作经验; 3、性格开朗、形象气质佳; 4、具有良好书面、口头表达能力,沟通协调能力强,具有亲和力和服务意识; 5、熟练使用办公软件及相关人事管理软件 6、能接受阶段性的长期出差
天元区·嵩山路街道1年以上初中
包住包吃带薪年假员工旅游生日福利
5-28
主要岗位职责: 一、《人员招聘》:负责招聘筛选储备,应聘人员的预约,接待及面试; 二、《薪酬福利社保》:公司福利定期安排如人员的增减,系统的年审等。 三、《劳动关系》:员工入离转等管控,员工劳动合同的签订、续订等; 四、《培训与开发》:日常公司会议或培训组织、会场准备工作; 五、《绩效管理》:每月部门绩效评审与员工考核流程对接; 六、《工装管理》:1.员工工装的发放与回收,日常仪容仪表规范检查。 七、协助行政主管处理部门日常工作事物及后勤人员工作管控.
荷塘区1年以上大专
5-4
岗位要求: 1、年龄35以下,有人事相关工作经验者优先; 2、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神; 3、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。 岗位职责: 1、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续,建立、维护人事档案; 2、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 3、协助上级拟定新员工入职培训,业务培训计划; 4、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,配合其他业务部门工作; 5、协助上级办理社保新增、异动事项。 工作时间:8:30~17:30 月休4天+法定假,提供工作餐,有宿舍,买五险。
荷塘区不限本科
1-3
一、工作内容: 二、任职要求: 人力资源管理 30岁以下 有执业医师资格证和住院医师规范化培训合格证。 有执业医师资格证和住院医师规范化培训合格证,一学历要求为本科学士。 三、福利待遇: 四、工作时间:
天元区3年以上大专
10-24
1.营销团队负责人 2.从事过营销管理以及团队管理经验 3.勤快好学,勇于创新 认可以及热爱口腔行业.

会计

4K~5K
芦淞区1年以上大专
10-18
岗位职责: 1、严格按照《财务管理制度》和《会计制度》要求组织和实施日常会计核算和财务管理,积极参与院内经营管理工作。 2、按照国家税法规定按期报税,诚信纳税,协调好企税关系。 3、负责工资提成相关数据核算、编制会计凭证、应收应付往来账款的对账。 4、每月进行存货盘点,并进行存货差异处理工作。 5、处理公司对外的各项事物(如年审、证件的办理、发票的管理等)。 6、按日统计营业额并发送简报。 7、协助财务主管处理日常事务。 任职要求: 1.会计、审计等相关专业大专或以上学历; 2.具备1年及以上会计相关工作经验,具有会计从业资格证(初级会计证优先); 3.具备一定得财务知识,包括国家相关法律法规、税法,熟悉结算报销等程序; 4.熟悉银行业务,熟练使用常用的办公软件; 5.工作认真、负责,具有良好的沟通协调能力、职业道德水平和保密意识。 工作时间:9:00-17:30,月休6天,五险一金,薪资需要面议哦~
芦淞区1年以上大专
五险包吃包住带薪年假员工旅游
5-28
岗位职责: 1、确定公司年度招聘计划以及预算,与部门沟通招聘需求负责招聘工作; 2、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、; 3、组织、安排面试,并且进行人力资源初试; 4、进行薪资谈判、安排候选人入职; 5、候选人进入公司后,对试用期员工进行试用期沟通; 6、少量简单的行政工作。 任职资格: 1、大专及以上学历; 2、至少一年以上人力资源行政等相关工作经验; 3、熟练使用办公软件;熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑; 4、具备强烈的责任感,事业心,的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。
天元区5年以上不限
4-17
岗位职责: 人力资源管理: 1、负责对接管理公司拟定公司年度人力资源规划及各模块工作开展计划; 2、负责公司招聘、培训、薪酬、绩效等各模块工作; 3、负责公司员工档案的建立,以及关系工作开展。 行政管理: 1、负责公司办公环境、办公设备、办公用品及后勤等相关的行政管理工作; 2、负责公司的证照、内部公文等相关的档案管理; 3、负责公司的外部联络及公司内部关系的沟通与协调。 任职要求: 1、专科及以上学历,人力资源及相关专业尤佳; 2、5年以上人事行政管理经验,熟悉人力资源和行政各项事务。
天元区1年以上大专
4-17
1、员工考勤统计考勤抽查,月度汇总考勤绩效数据; 2、执行招聘工作,办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 3、负责签订劳动合同等,办理社保异动相关手续; 4、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作会议记录; 5、协同开展新员工入职培训,部门培训抽查; 6、办公用品的采购及管理常用汇总,资产管理及盘点; 7、领导安排的其他工作。
天元区不限不限
3-21
帮助各部门招聘人才,人事行政
荷塘区3年以上大专
12-10
1.大专及以上学历; 2.3年以上企业人事、行政管理工作,有管理行政人事全盘的工作经验; 3.熟悉招聘流程,熟练运用各种招聘工具和手段,丰富的招聘经验及技巧,熟悉国家相关法律法规; 4.具有较强的服务意识和团队合作精神,严谨、公正的工作态度以及专业的职业操守及敬业精神; 5.沟通能力良好,工作处事认真、细心,有处理后勤事务的耐心; 6.工作踏实,态度积极,能够承受工作压力; 岗位职责: 1.负责公司人事六大模块工作,根据公司业务发展进行人才需求分析,制定招聘计划并组织实施; 2.编制和完善公司各项行政规章制度和行政工作流程,并负责各项行政规章制度的监督执行与报告工作; 3.负责协调各行政管理业务流程,负责公司日常的行政事务管理工作,制定适合公司发展的行政管理制度,并完善公司当前现有的的行政管理制度,支持企业运作; 4.负责日常行政管理和监督公司各项制度的执行并向领导汇报; 5.负责与外部职能部门沟通,做好工作对接。 6.公司为康养地产项目的服务运营商(甲方公司)。
芦淞区不限不限
五险住房公积金包吃包住
10-26
主持公司财务战略的制定、财务管理及内部控制工作,完成企业财务计划
天元区不限中专
五险住房公积金带薪年假员工旅游定期体检
9-3
1、年龄不限,35岁以下,高中专以上学历; 2、熟悉人力资源招聘与配置模块,有相关工作经验; 3、熟悉操作办公软件,工作认真主动,有一定的沟通协调能力。

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招聘要求分析

学历要求分析

不限学历 35% 大专 55% 本科 10%
株洲人事/财务招聘需要什么学历?学历不限占35%,大专占55%,本科占10%

经验要求分析

不限经验 40% 1-3年 55% 4-6年 5%
株洲人事/财务招聘需要什么经验?经验不限占40%,1-3年占55%,4-6年占5%

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