岗位职责 1、在护理部、科主任领导下负责所属科室的临床护理、教学、科研及在职教育的管理工作；是本部门护理质量与安全管理和持续改进的责任人，应对护理部、科主任负责。 2、根据护理部、科工作计划制定本科室的护理工作计划，按期督促检查、组织实施并总结。认真做好护理质量检查，记录和统计工作，并定期总结。 3、负责督促本科各病室认真执行各项规章制度、护理技术操作规程。 4、负责督促检查本科各病室护理工作质量，发现问题及时解决，把好质量关，并有记录。 5、 解决本科护理业务上的疑难问题，指导危重、疑难患者护理计划的制定及实施。 6、 有计划地组织科内护理查房，及时总结本科室护理工作中的经验和教训。 7、 有计划地组织安排全科业务学习，负责全科护士的三基三严培训和在职教育工作。 8、负责组织本科护理科研、护理革新计划的制定和实施，指导本科护士及时总结护理经验及撰写护理文章。 9、对科内发生的护理问题和差错，应及时了解原因，总结经验教训，采取防范措施，并及时上报护理部。 10、科学管理病房，做好文字记录及教学各项统计工作，每月总结、分析提出整改意见。 11、负责本科护理人员的素质培养工作，教育护理人员加强责任心，改善服务态度，遵守劳动纪律，密切医护配合。 12、 定期督促检查表格用品、护理用具、仪器设备、被服、药品的请领及保管。 13、督促检查护理员、卫生员的工作质量，搞好病房的清洁卫生、消毒隔离工作。 14、定期召开患者及家属座谈会，组织安排健康教育宣传工作，听取病人对医疗、护理及饮食等方面意见，不断改进病室管理工作。 任职资格 1、本科及以上学历； 2、具有8年以上二级医院从事相关专业临床工作经历，3年以上科护士长任职经历； 3、具有护师以上职称证，主管护师及以上职称优先； 3、精通临床护理工作，具有丰富的临床应急处理工作经验； 4、熟悉临床护理管理流程，扎实的护理基础知识和丰富的护理管理工作经验； 5、优秀的沟通、协调、控制、指导能力；良好团队协作能力；丰富的培训、带领团队能力。

一、工作内容：负责整个口腔门店运营，导诊，医生和护士工作安排和培训，医保收费和结算，院感监督和台账管理，采购和出入库，对接相关监管部门和处理客诉等。 二、任职要求：具备口腔科或者医美行业经验，高度责任心和较强的沟通能力。 三、福利待遇：月薪6000起，饭补工作日15，享受门店业绩提成，年底奖金，五险。 四、工作时间：早7点到下午3点，每周一休息。

一、工作内容：护士 二、任职要求：会电脑 三、福利待遇：五险一金，包吃坐 四、工作时间：8.30-17.00

一、工作内容：护士 二、任职要求：正能量，积极向上，必须持证上岗 三、福利待遇：包吃包住，交保险 四、工作时间： 8小时

具有护士证，有一定的从业经验，能吃苦耐劳，责任心强，对工作充满热情，耐心。

1、亲和力强、有责任心、有团队协作精神； 2、进取心强、有较好的学习能力。

一、工作内容： 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

一、工作内容：口腔配台，消毒. 二、任职要求：聪明 灵活 有团队精神 三、福利待遇：4-10k 包住+餐补 四、工作时间：9：00-19：00 中午午休1小时

（一）工作内容： 1、负责诊室治疗前、后的准备工作，配合医生治疗工作，准备所需的物品及器械。 2、熟悉常用器械、药品、材料的作用和用法。 3、负责领取及保管诊室每周所需的材料。 4、认真执行各项规章制度和技术操作规范。 （二）岗位工作标准： 1、热爱护理工作，态度和蔼，工作积极主动。 2、熟练掌握护理技术。 3、具备护士资格证。 4、能遵守门诊规章制度，服从工作安排。 5、有口腔护理工作经验者优先。 6、已取得护士职业证并可以注册优先。 （三）薪资： 1、试用期3500元，根据个人业务能力经护士长考核后可以提前转正。 2、转正后4000-7000元，有全勤加考核加绩效。 3、工作时间：8:20-17:30。 4、家远提供住宿，提供午餐。

一、工作内容：门诊护士 二、任职要求：护士执业证 三、福利待遇：每月3仟底薪加奖金，包吃住 四、工作时间：早八晚九，每周休息一天