一、工作内容： 1.在部门中提供全面的护理服务，确保患者得到适当的照顾。 2.与医疗团队紧密合作，确保所有护理操作符合医院标准。 3.负责监测和记录患者病情，及时向医生报告。 二、任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神，能在变化的工作环境中保持效沟通。 2.拥有良好的学习能力和适应能力，能快速掌握新技能。 3.对工作充满热情，有强烈的责任心和职业道德。 三、福利待遇： 四、工作时间：

一、工作内容： 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

持证上岗 爱岗敬业 吃苦耐劳 能很好的和患者沟通

任职要求： 1、助产专业，全日制大专及以上学历，中级及以上职称，年龄30-50岁； 2、有5年以上产房护士长或组长相关经验，三级医院经验者优先 3、掌握助产基础理论及有关的医学知识和本病区常见疾病诊治护理原则； 4、有组织指导本科室助产人员业务学习及专科知识与技能培训的能力； 5、责任心强，对工作充满热情，耐心，较强的组织协调能力；

一、任职要求： 1、大专及以上学历，护理专业，护师及以上职称 2、有妇科门诊或手术室工作经验，有一定管理经验 3、擅长沟通，处事灵活，有担当 三、福利待遇： 五险一金，节日/生日礼金，提供餐宿 四、工作时间： 周休一天半，早8-12 13：30-17:30

任职要求： 1、大专及以上学历，主管护师及以上职称 2、有护士长或三级医院护理组长管理经验 3、输液室/急诊/门诊科室工作经验优先 4、具备处理突发应急事件的能力

职位描述： 1．在院长领导下，负责门诊的医疗、宣传、经营及行政管理工作，做好门诊日常工作安排。 2．制定门诊的工作计划，协调组织实施，督促检查各科工作，定期总结汇报。 3．配合医院的整体运营目标，完成医院门诊的经营任务。 4．督促门诊人员认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防差错事故。 5．确定门诊医师的会诊、出诊，并参与门诊、会诊和出诊工作，决定病员的转诊和组织临床病例讨论 任职要求： 1.医学/护理等相关医疗专业 2.有门诊运营、门诊护士长管理工作经验优先。 3.能勇于承担责任，具有一定的人格魅力和团队领导能力 。 4.有较强的计划、决策、较强的执行力、组织指挥和协调把控能力。

任职资格： 1. 大专及以上学历，护师及以上职称，临床护理专业毕业； 2. 5年以上口腔临床护理工作经验，2年以上口腔护理团队管理经验； 3. 持有护士执业证、资格证可变更注册，熟练四手操作技能，热爱本职工作； 4. 良好的沟通能力，协调管理能力，具备高度的责任心； 5. 有库房管理经验，形象良好，亲和力强。 职责描述： 1、负责护理部年度工作计划的制定、实施、检查和总结； 2、负责门店护士的培训、带教及考核，及时准确地掌握护理人员的思想动态、业务能力及工作表现，提出考核、晋升、奖罚和培养等意见，稳定护理团队，不断提高护理人员的素质； 3、负责护理人员的排班，保障门店医护工作高效有序地开展； 4、监管和协助各门店诊间器械及资产的管理，协助各门店诊间物资的请领、请购工作； 5、负责门店的院感工作，对各门店院感工作中的消毒隔离、污物处理、医疗垃圾转运等工作严格督导护士按工作流程规范操作； 6、每月对门店护士进行护理工作质量考核，并将考核结果提交给上级领导； 7、院内各种证件校验和迎接上级主管部门检查的相关工作。 8、及时完成上级领导临时交办的任务及闭店工作。 工作地：徐州或沛县

1.年龄在20---30岁，中专以上护理专业学历，要求有护士证的女性。

观察病人的病情转化情况,配合医生做好对病人的治疗工作。上1天休1天，包午餐，提供医保。