深圳护士长/护理主任招聘

康强医疗人才网提供2025年7月深圳护士长/护理主任最新招聘,工资6-10K最多(占50%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多深圳护士长/护理主任招聘就上康强医疗人才网
深圳市植广良医院 VIP
宝安区·沙井街道1年以上中专
包吃包住
置顶
一、工作内容:日常护理,打针输液,贴敷,抓药发药等。 二、任职要求:有护士证,勤快,服从安排,有一年工作经验以上,不接受应届生或者拿证后完全不从事临床护理的。 三、福利待遇: 熟手护士4000-4500元,包吃住。 四、工作时间:8-9小时每天
深圳永福医院 VIP
宝安区·西园街道2年以上大专
五险包吃包住带薪年假绩效奖金
7-23
一、工作内容: 1、熟练掌握各种透析机技术操作; 2、热爱护理事业,工作认真仔细,有责任心,服务态度好; 3、协助医生完成临床治疗工作; 4、独立完成患者健康教育工作。 二、任职要求: 1、大专及以上,护理学相关专业; 2、护士执业资格证书、初级及以上职称; 3、有两年以上三级血液净化中心工作经验。 三、福利待遇: 购买五险,包吃包住。 四、工作时间: 月休四天。
深圳永福医院 VIP
宝安区·西园街道3年以上大专
五险包吃包住带薪年假绩效奖金
7-23
1、形象好,沟能力强; 2、三年以上血透科护理管理工作经验,主管护师以上职称; 3、血透室相关证件齐全,可随时变更。
深圳永福医院 VIP
宝安区·福永街道5年以上大专
五险包吃包住带薪年假绩效奖金
7-23
一、工作内容:综合内科护理管理经验,有较好的护士长管理经验 二、任职要求:经验5年以上 专以上学历,主管护士以上 三、福利待遇:面谈 四、工作时间:全职

护士,口腔护士,护理(接收应届生)(接收在校生)

5K~8K
深圳德承口腔诊所
龙岗区·坂田街道1年以上中专
五险包吃包住
7-23
一、工作内容:按岗位要求 二、任职要求:按工作岗位 三、福利待遇:从优面试 四、工作时间:八个小时

口腔护士,护士(接收应届生)

4K~6K
楠木口腔
龙岗区不限不限
五险带薪年假绩效奖金
7-23
要求性格活泼开朗,工作积极主动,一年以上工作经验,有意向请微信
楠木口腔
龙岗区·龙城街道不限不限
五险带薪年假绩效奖金
7-23
要求勤奋,学习能力强,有无口腔配台经验均可,要求护士证可注册,有意请加微信:
深圳谢静文口腔诊所
光明区·公明街道1年以上中专
五险绩效奖金住房补贴餐补
7-23
深圳华欣口腔为光明新区现代化电脑数字管理,建立家庭口腔保健,电子病历存档的大型专业化牙科诊所,规模400平方,技术实力较强,并引进国际流行口腔设备和材料,服务,技术让病人感受到国际化的诊疗理念和高品质的口腔医疗水平,去年投资百万进行装修升级,扩大规模,因业务发展需要,向全国诚聘口腔医疗人才: 本门诊是正规的口腔专科连锁点,有是多年经营,病源稳定,港台 客户较多,属于中偏高牙科,可实行种植,牙周手术,正畸,全口全瓷牙修复等,实行人性化管理,对职工可实行培训,学术交流等中长期培养,免费提供食宿; 1,护士,3名,仅限女生,(有护士证,能注册),20岁以上,吃苦精神,服从管理,试用期一个月; 2,月休4-5天,年假1-2周,提供培训和学习机会,注册; 3, 培养目标:前台长,护士长,洽谈师,医师助理 4,试用期(培训期)过后,双面满意,自愿签订劳动合同, 工资待遇:基础工资+提成+奖金+分红+五险(社保)等福利,一般5000-8000不等,主要看个人能力; 5,免费提供食宿(住房1-2人一间,配备空调,上网线等); 本人平常忙,没多少时间看招聘信息,望你们与我微信联系,本诊所热诚欢迎你的到来!!
深圳正康骨科医院 VIP
宝安区·西乡街道5年以上大专
包吃五险带薪年假包住
7-23
大专以上学历,护理专业,护师以上,从事相关工作5年以上工作经验;熟悉医疗质量管理和院感管理,具有突出的组织协调能力和团队协作精神,具有良好的职业形象和素质。
深圳乐家口腔诊所
坪山区·马峦街道3年以上大专
五险带薪年假绩效奖金住房补贴
7-23
1.工作认真负责,沟通表达能力强 2.配合院长/主任完成门诊护理及行政管理相关工作 3.严格执行并落实门诊护理及行政任务并反馈 4.负责护理人员的培训,工作的考核,不段提高业务水平 5.负责门诊护理制度制定,感控流程,应急预案等制度 6.监督门诊医疗设备,办公用品,器材保管保养,定期检查,报修等 7.监督指导护士做好器械消毒及设备消毒工作,防止交叉感染 9.3年以上口腔护理管理经验,大专以上学历,有证并可注册
深圳鸿安门诊部 VIP
罗湖区·翠竹街道10年以上大专
五险住房公积金定期体检零食下午茶绩效奖金
7-23
1、全日制大专及以上学历,护理专业; 2、具有护师及以上职称,执业资质齐全; 3、具备扎实的临床护理基础,熟练掌握护理工作操作规范; 4 、爱岗敬业,工作认真负责,具有良好的职业素质和敬业精神; 5、有私立医院/门诊护士长工作经验者优先,粤语交流熟练着优先。
深圳乐生血液透析中心 VIP
龙岗区8年以上大专
7-23
岗位职责: 1、负责血透中心的行政管理、血透治疗护理安排,保持整洁安静; 2、根据透析任务和护理人员的情况进行合理排班,完成透析工作; 3、做好血透室日常管理工作和透析统计分析工作; 4、根据中心工作计划,制定具体计划并组织实施,管理制度《血透室护士长岗位职责》; 5、组织护理人员的业务学习及技术训练; 6、负责指导和管理实习、进修人员,并指导护师或有经验的护士担任带教工作。 7、督促、检查工勤人员做好清洁卫生和消毒隔离工作; 8、负责协助接待参观、主导检查事宜。 任职要求: 1、护理专业,主管护师及以上职称; 2、8年以上临床护理经验,含3年以上二级血透专科经验,同时具有3个月以上三级医院血液透析工作经历或者培训经历; 3、具备一定的教学、管理能力。
深圳宝生妇产医院 VIP
宝安区·新安街道1年以上中专
包吃包住五险绩效奖金8小时工作制
7-23
一、工作内容:妇产科护士长 二、任职要求:有经验 三、福利待遇:包吃住 五险 四、工作时间:八个小时

护理主任

3K~10K
深圳宝生妇产医院 VIP
宝安区·新安街道不限大专
包吃包住五险绩效奖金8小时工作制
7-23
1、护理专业大专以上学历,护师以上职称; 2、有相关经验者优先考虑,有完整的护理理论知识; 3、亲和力强,的服务意识,良好的职业道德和团队协作精神; 4、具体薪资待遇面议,欢迎投递简历。
深圳宝生妇产医院 VIP
宝安区·新安街道8年以上大专
包吃包住五险绩效奖金8小时工作制
7-23
一、工作内容:妇科冲洗、红光、采血、人流、盆底治疗、胎监 二、任职要求:护师以上职称 三、福利待遇:包食宿 四、工作时间:8小时,无夜班
深圳宝生妇产医院 VIP
宝安区·新安街道3年以上中专
包吃包住五险绩效奖金8小时工作制
7-23
一、工作内容:有工作经验 二、任职要求:有供应室证件齐全 三、福利待遇:包吃住 四、工作时间:8个小时

护士长

8K~10K
深圳宝生妇产医院 VIP
宝安区·新安街道2年以上大专
包吃包住五险绩效奖金8小时工作制
7-23
具体薪资面议 1、护理专业大专以上学历,护师以上职称,可变更注册; 2、有二级医院护士长经验者优先考虑,有完整的护理理论知识; 3、亲和力强,的服务意识,良好的职业道德和团队协作精神; 4、有组织分析能力,有熟练的护理特殊技术操作技能。

护理

6K~8K
深圳宝生妇产医院 VIP
宝安区·新安街道2年以上中专
包吃包住五险绩效奖金8小时工作制
7-23
给月子宝宝做过早教又经验的护理师,服从安排,有耐心,有护理经验,能吃苦耐劳 工作有责任心,执行力强,能适应倒班
深圳启飞口腔门诊部 VIP
宝安区·福海街道4年以上大专
五险员工旅游包吃
7-23
1.大专及以上学历,护理学相关专业;具有护士职称及职业资格。 2.具备临床护理经验,有四年以上口腔护理工作经验、熟悉四手操作,会洁牙。 3、具备良好的沟通能力及心理素质,并有丰富的口腔培训能力和带教经验。 4.有亲和力、妥善处理各类问题的应对能力、沟通表达能力较强。
深圳牙康健口腔门诊部 VIP
南山区·南山街道5年以上大专
包住绩效奖金带薪年假员工旅游定期体检
7-23
工作内容; 1、主管护师以上(含)职称、极强无菌观念、懂粤语。 2、配合主诊医生做好治疗工作。 3、熟悉口腔器械材料、负责指导门诊医疗院感管控(如:清洗器械、打包和消毒无菌工作等)。 4、试用期考核合格后、注册满2年,可推荐南山区年度护士评比。 5、包吃住、年度2次旅游、晋升机会,工资面议; 6. 党员优先.

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深圳护士长/护理主任招聘最新投递

  • 侯女士 投递了深圳正恩向西口腔门诊部口腔护士,护士/护理 职位 2025-7-23
  • 罗女士 投递了深圳大慈健康产业发展有限公司护士/护理 职位 2025-7-23
  • 田女士 投递了深圳恒生医院神经内外科护士 职位 2025-7-23
  • 陈先生 投递了深圳恒生医院护士(25届全日制本科) 职位 2025-7-23
  • 严女士 投递了深圳正恩向西口腔门诊部口腔护士,护士/护理 职位 2025-7-23
  • 吴女士 投递了深圳恒生医院神经内外科护士 职位 2025-7-23
  • 深圳护士长/护理主任招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 40% 大专 60%
    深圳护士长/护理主任招聘需要什么学历?学历不限占40%,大专占60%

    经验要求分析

    不限经验 15% 1-3年 50% 4-6年 20% 6年以上 15%
    深圳护士长/护理主任招聘需要什么经验?经验不限占15%,1-3年占50%,4-6年占20%,6年以上占15%

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