有较高自身的管理能力，注重核心团队的建设 周总： , 1.配合医生做好对病人的治疗工作 2.观察病人的病情转化情况 3.掌握护理基础理论及有关的医学知识和常见疾病诊治护理原则 4.责任心强，对工作充满热情，耐心 5.已取得护士执业证并可以注册优先

一、全面负责血液透析中心的护理质量与安全，落实《血液净化标准操作规程》; 二、全面负责血透室的行政管理工作，包括科室的日常事务、人员分工、环境维护等。

1. 护理团队管理：负责口腔科护理团队的组建、培训、排班与绩效考核，制定并完善护理工作制度与流程，使护理工作的规范化。 2. 护理质量控制：建立并执行护理质量监控体系，定期对护理工作进行检查与评估，包括患者护理效果、感染控制、器械管理等方面，及时发现并解决问题，医疗事故发生率为零。 3. 医患沟通协调：作为医护团队与患者之间的桥梁，负责处理患者的护理投诉与建议，协调解决医患矛盾，提升患者就医体验。 4. 护理专业大专及以上学历，具有护师及以上职称，有口腔科护士长工作经验者可降低职称为：护士，并优先考虑。 5. 精通口腔科护理专业知识与技能，熟悉护理管理流程与质量控制标准，具备较强的组织协调能力与应急处理能力，能妥善应对各类突发护理事件。 6.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心、细心地与患者交流互动，有较强的亲和力和团队协作精神。

工作内容： 1、负责护理部的日常管理工作，确保医疗服务质量和患者护理水平； 2、监督护理团队的运作，指导和培训护理人员，提升团队整体专业能力； 3、协调医疗部门与护理部门之间的沟通，确保患者护理与医疗服务的有效结合。 任职资格： 具备出色的领导能力和团队管理经验，能够在高压环境下保持清晰的思维； 具有良好的沟通技巧，能够有效地与患者和同事交流； 对护理工作充满热情，有强烈的责任心和以患者为中心的服务意识。

一、工作内容：护士长工作 二、任职要求：有经验 三、福利待遇：可面议 四、工作时间：服从领导安排，领导下属做好护理工作

一、工作内容： 负责护理团队带教，管理护理团队，配合医生 二、任职要求： 熟悉口腔门诊护理工作，包括消毒、配台等 三、福利待遇： 1.有培训的需求，可免费参加护理相关培训， 2.可晋升为门诊经理 3.年底绩效奖金 四、工作时间： 早九晚六

一、负责口腔科开诊治疗前后的准备工作。 　　二、协助医生进行口腔手术、洗牙、处置等。 　　三、负责口腔科整洁、安静，维持就诊秩序，在诊疗期间，做好口腔科的卫生宣教。 每天上班8小时

一、工作内容： 血透科护长 二、任职要求： 经验丰富 三、福利待遇： 面谈 四、工作时间： 8小时

1、高品质、效率的完成护理长（所有护理岗位）岗位职责内的全部内容； 从而做到把控护理安全，监管护理质量，降低护理风险； 2、制定护理部规章制度和各岗位的岗位职责，并培训、监督落实； 3、制定护理应急预案并培训，做到护理全员能应对各种突发事件； 4、完成护理团队的建设，不定期采集各级护理人员的建议，合理优化护理工作流程，根据运营情况进行护理模式的优化； 5、培养护理骨干，规范操作、专业知识更新、服务意识、团队精神等提高综合护理素质； 6、抽查、指导各级护理师的新生儿护理，产妇护理操作规范；护理记录的完整性、及时性和真实性； 7、定期组织客户及护理师学习，制定新入职护理师的培训、考核，以及晋级考核；并参与完成每月、每季度、每年的护理质量考评； 8、参加医生查房，记录每次医生的查房时间及所查客户的情况，及时给医生反映客户的问题，听取医生建议，指导护理师落实； 9、对有特殊情况的客户制定个性化护理方案，并指导、监督护理师落实；有必要时建议就医； 10、解决客户的护理投诉，妥善处理客户与护理相关的投诉； 11、负责护理人员的排班和考勤安排，掌握思想动态和工作表现，关心护理师生活及学习情况，增强凝聚力，提高工作效率； 12、与其他部门工作人员相互配合，为客人提供优质服务； 13、完成领导安排的其他任务。 岗位职责： 1、从事医院产科、新生儿科护理管理从业经验优先考虑； 2、具备的母婴护理专业知识及专业技能，能指导与管理护理人员实际工作； 3、具有丰富的母婴营养及健康知识； 4、熟悉母婴护理流程及标准，能有效控制护理用品成本； 5、熟悉护理用品及设备的使用操作； 6、具有良好的突发事件处理能力； 7、3年以上月子会所护理管理从业经验优先考虑。

具体面谈 1、护理专业大专以上学历，护师以上职称； 2、具有护士长工作经验； 3、掌握护理管理知识及相关技能； 4、身体健康，恪尽职守，具有良好的职业道德素质和团队合作精神； 5、较强的领导管理，组织管理能力，决断能力，良好的沟通、协调能力和人际关系。