郑州护士长/护理主任招聘
康强医疗人才网提供2025年10月郑州护士长/护理主任最新招聘,工资2-4K最多(占50%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多郑州护士长/护理主任招聘就上康强医疗人才网郑州二砂医院 VIP
中原区·绿东村街道5年以上大专
五险住房公积金绩效奖金员工旅游定期体检
10-15
【工作内容】
1.负责护理团队的日常管理工作，包括排班、人员调配和绩效考核。
2. 制定并实施护理工作计划，确保各项护理服务高效、有序地进行。
3. 监督和指导护理人员严格执行护理操作规程和标准，保证护理质量和服务水平。
4. 负责处理患者的投诉和咨询，及时解决患者在护理过程中的问题和需求。
5.组织和参与护理培训，提升护理团队的专业技能和服务意识。
6.协调与其他医疗团队的合作，确保患者得到全面、连续的医疗服务。
7. 负责护理团队的绩效评估和职业发展，激励员工的积极性和创造性。
8. 定期开展护理质量检查，确保护理服务符合医院的标准和规范。
9. 参与医院的护理质量改进项目，提出合理化建议以提升护理服务的整体水平。
【任职要求】
1. 拥有护理学或相关专业大专及以上学历。
2.持有国家注册护士资格证书，中级以上职称。
3.至少5年以上护理工作经验，其中至少2年担任护理主管或护理组长职务。
4. 具备优秀的组织管理能力和团队领导力，能够有效地协调和管理护理团队。
5. 熟悉护理工作流程和护理质量控制标准，了解国内外护理发展的最新趋势。
6.良好的沟通技巧和人际交往能力，能够与患者、家属和医疗团队建立良好的合作关系。
7.工作认真负责，具有高度的职业道德和责任心。
8. 能够应对压力，适应快节奏的工作环境，具备较强的解决问题的能力。
9. 对护理管理工作有热情，愿意不断学习和提升自己的管理水平。
郑州澍青医专康复医院 VIP
二七区·马寨镇3年以上大专
五险住房公积金包吃绩效奖金定期体检
10-15
工作内容:
1. 按照医院的管理制度和质量目标，制定护理工作的具体落实措施，履行监控职能，定期进行质量分析与评价，持续改进。
2. 负责实施护理教学和培训，组织护理人员业务培训、岗位技能训练和考核。
3. 检查和指导临床护理工作。
任职资格:
1. 具有主管护师以上技术职称，大专以上学历，年龄小于50周岁。
2. 二级以上医院护理部主任工作经历，有康复医院管理经验者优先。
3. 具有丰富的护理业务水平、管理能力。
郑州市金水区国基路沙门社区卫生服务中心
金水区·国基路街道3年以上大专
五险绩效奖金定期体检餐补
10-15
1.护理专业大专以上学历
2.具有护师以上资格
3.具有3-5年二级以上护理工作经验（病房、急诊科室优先）
4.熟悉各种护理操作技能
5.为人和善，互助友爱，沟通能力强
二七康桥口腔门诊部 VIP
二七区·大学路街道1年以上不限
绩效奖金五险
10-15
敬业爱岗、对口腔专业感兴趣、吃苦耐劳精神。
金水欧乐口腔门诊部
金水区·丰庆路街道1年以上中专
带薪年假员工旅游绩效奖金
10-15
熟悉口腔配合工作，具有良好的沟通能力和一定的管理能力，工作积极，认真负责，有担当。请电话联系：
牙伯乐口腔科学 VIP
金水区·丰庆路街道5年以上大专
绩效奖金五险8小时工作制员工旅游年终分红
10-15
五年以上工作经验，有管理和培养护士经验，有耐心，三观正，学习力强，能以医疗为本真的心态培养护士，带动团队凝聚力。
郑州德韩口腔门诊部 VIP
金水区2年以上大专
包吃包住带薪年假绩效奖金五险
10-15
一、工作内容：
1、制定护理管理制度，完善护理工作流程 ；
2、负责诊室的定期检查 ；
3、协助护士进行四手操作配合，严格无菌技术操作 ；
4、制定护理人员的培训计划并实施 ；
5、负责护理人员的绩效考核 。
二、任职要求：
1、爱岗敬业，有责任心。
2、具备熟练的口腔科护理技能。
3、具备团队精神，有一定的沟通能力与领导才能。
三、福利待遇：五险、管食宿、带薪年假、节假日福利、团建
江苏博润医院管理 VIP
金水区·祭城路街道5年以上大专
五险包吃包住绩效奖金带薪年假
10-15
（一）岗位职责：
1、根据集团护理中心护理质量标准，制定所属机构护理工作计划，带领机构护士团队为患者提供高质量的护理服务；
2、按照集团护理中心要求，达成机构护理质量管理目标，评估所属机构护理质量，持续改进、总结，完成数据上报；
3、制定和完善本区域的各项护理工作制度、流程及标准规范；
4、负责机构护理团队的人员调配资源价值最优化，并参与护理人员的考核、晋升、奖励；
5、制定机构护士培养发展规划，提升护士工作技能，使护理团队成为支撑儿童医院各医疗业务发展的核心人才队伍。
（二）任职资格：
1、年龄45周岁以下，特别优秀者可放宽至50周岁，本科及以上学历，临床护理专业，三甲医院护理部主任优先；
2、具有主管护师及以上资格证书； 三甲医院从事护理、院感业务管理工作5年以上，
3、具有较强的执行能力、组织协调能力、沟通能力及团队合作能力；
4、了解儿童医院相关工作流程，具有儿童医院护理、院感管理工作经验者优先 。
5、熟悉儿童医院各项护理、院感业务工作流程和规范，并能监督、管理及指导相关工作。
6、热爱本职工作，责任心强，沟通能力强，有能力处理好上下级、医护、同事及医患关系。
郑州未来口腔门诊 VIP
管城回族区·商都路街道不限大专
10-15
工资面议，有工作经验者优先，护士，前台，口腔助理，口腔执业医师
郑州未来口腔门诊 VIP
金水区·祭城路街道不限大专
10-15
1. 语言表达能力强，性格活泼，有积极性，喜欢孩子，有童心。
2. 学历:大专及以上学历，有护士从业资格证。
3. 资历:有1年以上口腔经验，儿牙经验优先
4. 有孩子或者有带孩子经验者优先。
荥阳市华诺口腔医院 VIP
荥阳市·京城路街道1年以上大专
五险包住带薪年假员工旅游年终分红
10-15
要求：
1.品行善良、有团队合作意识
2.能吃苦耐劳、服从组织安排
3.有护士资格证
4.有口腔护理1年以上从业经历
新郑蒋希中西医结合诊所 VIP
新郑市不限不限
五险包吃包住
10-15
护理相关专业毕业，有护士证优先，薪资面议
郑州康顺中西医结合医院 VIP
经开区1年以上大专
五险绩效奖金定期体检包吃
10-15
一、工作内容：有护士证，指定的工作任务
二、任职要求：1.遵守宪法和法律，具有担当奉献、吃苦耐劳精神，道德情操好，纪律观念强，服从分配；
2.拥护中国******的领导，拥护党的路线、方针和政策；
3.五官端正，身心健康，具有正常履职所需的身体条件；
4.聘用后能按照招聘单位要求及时到岗工作；
5.具有拟招聘岗位所需要的其他条件。 四、聘用及待遇
应届毕业生或有一技之长的人员欢迎预约洽谈；入职后提供食宿，待遇面议，按国家规定缴纳各种保险。
三、福利待遇：具体面谈
四、工作时间：具体面谈
郑州市二七区嵩山路社区卫生服务中心 VIP
二七区·蓝天街道不限不限
年底双薪五险定期体检包住
10-15
有一定工作经验，责任心强，服务态度好持护士执业证
郑州市二七区嵩山路社区卫生服务中心 VIP
二七区·蓝天街道2年以上不限
年底双薪五险定期体检包住
10-15
持有护士资格证，有一定工作经验，服务能力强优先
郑州市金水区阳光口腔门诊部 VIP
金水区·丰庆路街道1年以上中专
五险包住带薪年假绩效奖金生日福利
10-14
认真踏实，积极向上，吃苦耐劳；
较强的团队合作意识；
负责日常消毒工作及配合医师开展临床护理工作；
有口腔科工作经验者优先。
郑州森德医疗服务有限公司 VIP
二七区·淮河路街道不限大专
五险包住带薪年假员工旅游绩效奖金
10-14
学历要求：大专
招聘人数：5人
工作经验：1-2年
工作区域：郑州 - 二七 - 兴华南街或中牟口腔门诊部
具体要求：
1、大专以上学历，取得护士资格证；
2、有耐心、良好的沟通协作能力；
3、有口腔工作经验者优先；
4、有**诊所，境外口腔临床工作经验者优先；
5、一经录用，待遇从优，提供住房。
郑州西区中医院 河南省中医院西区医院
高新区1年以上大专
五险住房公积金包住
10-14
1、大专以上学历，1-3年以上护理管理经验，医学相关专业；
2、有二甲医院医务科工作经验；
3、了解护理部工作内容，熟悉护理部与各科室之间运作；
4、工作积极主动，执行力、管理能力强。
河南艾瑞医疗管理有限公司 VIP
金水区·花园路街道3年以上大专
五险绩效奖金全勤奖加班补助住房补贴
10-14
本门诊是专家门诊，福利待遇好，每天工作6小时，提供专业及个人能力培训
要求：熟悉和了解医疗服务行业的行为规范和四手配合等业务
熟练掌握口腔门诊常规医疗的业务，有种植配台工作经验优先
有意向者先在线投简历
郑州首慈乐养养老服务有限责任公司
金水区·文化路街道5年以上大专
10-14
岗位职责：
1、负责院内老人的日常医疗护理及管理工作；
2、为老人提供心理支持服务；
3、为老人提供健康评估服务；
4、提供老年多发病及常见病医疗及护理服务；
5、配合医生实施对老年常见各种急症应急预案；
6、对老人进行日常护理巡诊、护理查房工作；
7、指导护理员日常基础护理工作。
任职资格：
1、临床护理专业大专及以上学历，持有护士执业资格证书，具备社区全科护士资格者优先；
2、具备3年以上内科、老年科、急诊科、ICU等科室临床护理工作经验，年龄30-50岁，性别不限；
3、普通话沟通流利，熟练掌握日常办公软件和诊疗软件的使用；
4、身体健康，无传染病；能适应夜班临时突发事件处理；
5、熟悉医疗卫生法律法规、医疗护理工作流程；
6、沟通协调能力强
