一、工作内容： 1. 负责口腔科日常护理工作的安排与管理，确保各项护理工作顺利进行。 2. 对口腔科护士进行业务指导和培训，提高整体护理水平。 3. 协调与其他科室的关系，保证医疗工作的顺利开展。 4. 监督口腔科的护理质量，定期进行检查和评估。 5. 参与患者护理计划的制定，确保患者得到最佳的护理服务。 二、任职要求： 1. 护理学相关专业大专及以上学历，具有丰富的临床工作经验。 2. 具备主管护师执业资格证书，有口腔科护理经验者优先。 3. 熟悉口腔科护理流程及规范，了解相关法律法规。 4. 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够有效协调各项工作。 5. 有较强的组织管理能力，能够独立处理各种突发情况。 三、福利待遇： 1. 提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议。 2. 按照国家规定缴纳五险 3. 享受国家法定节假日，具体天数根据工作年限确定。 四、工作时间：

配合口腔科医师完成治疗，学会患者的管理与收费，对口腔行业热爱，积极向上。对待病人和蔼可亲，有亲和力。 底薪3000+绩效奖金+工作餐或补贴+住房。

一、工作内容：护士 二、任职要求：有护士证，能注册。 三、福利待遇：五险单位全买，提供住宿，试用期后工资不低于4500。 四、工作时间：每天八小时

一、工作内容：负责全院护理、院感工作，护理培训、质控管理等。 二、任职要求：不低于3年的护士长工作经验，年龄25至45周岁能配合院领导工作，执行力强。 三、福利待遇：5000—8000 四、工作时间：具体的当面沟通了解

1、新进人员的培训及考核； 2、根据每个医生习惯制定详细的配台流程，医护人员的合理搭配及排班； 3、了解员工内心动态，及时沟通，做好心理建设； 4、配合上级领导做好上传下达的工作，执行到位； 5、根据护士两点帮助做好职业规划； 6、做好院感工作，让患者放心就诊，医护人员放心看诊； 7、常规疑难解答，突发事件及顾客需求给予解决。要求具备口腔护士长工作经验和管理能力，薪资5k-8k。

详情具体面议 1、护理专业，护士或者护师; 2、具有突发事件应变能力，针对可能出现的医疗风险有预知、预判、应对能力； 3、较强的学习能力，在工作中不断提升自我； 4、有医院工作或护士长管理经验者优先。 5、熟练操作电脑，熟练应用offce、wps、Excell等常用办公软件。

详情具体面谈 1、护理专业专科以上学历，护师以上职称； 2、具有护士长工作经验； 3、掌握管理知识及相关技能； 4、身体健康，恪尽职守，具有良好的职业道德素质和团队合作精神； 5、较强的领导管理，组织管理能力，决断能力，良好的沟通、协调能力和人际关系。

岗位要求： 1.具有扎实的专业技术，良好的沟通协调能力； 2.具有敏捷的思维能力和准确的观察判断能力； 3.具有5年以上相关工作经验，有2年以上护士长经验； 4.大专及以上学历，具有护师职称；

岗位职责: 1、组织和指导护理人员了解老人的思想、生活习惯和健康情况，采取针对性措施，做好楼层老人的管理工作； 2、监督检查治疗班的工作质量和护理操作技术规程的执行情况，定期检查，护理质量，发现错误及时指导和纠正； 3、组织做好楼层日常安全管理工作，日常护理、卫生和防盗、防火、防事故工作； 4、负责护理人员的考核，抽查老人的护理质量，楼层卫生状况，及时掌握员工的思想动态，稳定队伍，做好员工的排班、请销假工作; 5、加强成本管理意识，做到有计划有安排，合理使用生活用品、医用耗材及办公用品； 6、与老人亲属保持及时有效的沟通; 7、完成每月绩效考核、夜班费统计、护理员工资考核、月工作总结计划。 任职资格: 1、三年以上护士长管理工作经验; 2、护理专业毕业，护师及以上职称。

1. 根据护理医技部政策，规划、推动及执行临床护理业务 2. 负责单位内所属人员之派班及工作分配 3. 订定及执行以病人安全促进之相关活动 4. 掌握护理人员的工作与学习情况﹐与各相关部门做好护理理人员的调配工作。 5. 辅导所属人员工作调适及专业成长 6. 协助护理人员处理临床护理业务问题 7. 护理服务之发展，护理质量之计划、监测与控制 8. 协调单位内医疗事务团队成员执行医疗事务 9. 参加相关会议，并主持单位交班、病房会议及相关讨论会 10. 规划及执行单位内之在职训练 11. 协助及辅导新进及代训人员之临床实务工作 12. 执行主管临时交办事项 任职资格： 1、学历/科系: 护理专业大专（含）以上学历 2、资历/经验:中级及以上职称，二级医院护理临床工作经验 5 年以上，且担任副护士长或组长工作经验年 3 年以上，三甲医院工作经验者优先。 3、证要求: 护理大专及以上学历毕业证、护士执业资格证、护师或主管护师资格证 4、性格特征：积极、乐观、开朗、热情、擅长沟通、稳重 5、技能要求：掌握护理专业技能及基本计算机字处理