1.需持证上岗，助产士优先。 2.熟练掌握护理操作常规，工作积极，态度端正，听从领导安排。

一、工作内容： 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

护师以上职称，护理部主任岗位工作5年以上，有较强的组织协调能力和管理能力，熟悉院感工作，有公立医院相应岗位工作经历优先。

职位要求 具体薪资待遇面谈（根据工作能力及工作年限、职称、合同期限不同另议薪资）熟悉常见病多发病的治疗及护理，配合医生进行急危重症的抢救治疗！要求合同期两年或者以上，无不可抗力因素不可违反劳动合同（按照劳动合同法提前一个月提出书面申请或者等待院方安排人员代替其岗位）！谢绝频繁跳槽及三心二意者！无诚信者请绕道！

护理部主任，主管医院的护理工作，大专及以上文凭，护理专业毕业，护师及以上职称，在县级及县级以上医院从事护理工作五年以上，工作经验丰富，品貌端庄，有较好的心理素质，有较强的沟通协调能力和领导能力，团队意识强，身体健康，无不良嗜好。

一、工作内容： 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

1、主管护师级以上职称； 2、具备较高的护理部管理经验； 3、有过硬的护理专业技能并能开展培训； 4、控感经验丰富； 5、带教能力强，注重团队意识和大局观；

工作认真负责，遵守医院规章制度。

有医师资格证，既往做个管理，对医院有远景规划思路，对临床业务熟悉，有吃苦耐劳精神及团队合作意识。

一、工作内容：护士长的岗位职责有:根据护理部及科内的工作计划，制定本病房的具体计划，并组织实施，督促护理人员亚格执行各项规章制度和技术操作规程，有计划地检查医嘱的执行情况，负责本病房护理人员的政治思想工作，教育护理人员加强责任心，组织本病房的护理查房和护理会诊，积极开展护理科研工作。护士长的任职条件是: 1、持有护士资格证; 2、大专及以上学历，年龄在18周岁以上; 3、具备良好的职业道德。