上海市护士长/护理主任招聘

康强医疗人才网提供2025年11月上海市护士长/护理主任最新招聘,工资6-10K最多(占45%),招聘学历本科要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多上海市护士长/护理主任招聘就上康强医疗人才网

护工主管

12K~15K·13薪
上海信澜护理院有限公司 VIP
崇明区·陈家镇3年以上大专
五险住房公积金包住节日福利餐补
11-21
一、工作内容: 1.负责护理院护理管理工作,制定护理院护理工作规划与工作计划,并组织实施; 2.参与护理规章制度及标准的制定,监督护理人员规章制度的执行情况;负责护理区域的感染控制及风险监控,定期组织护理工作质量检查与评价。 3.负责护理团队建设与护理人力资源的管理和临时调配,动态掌握团队人员工作、学习及思想状况; 4.负责审定护理物资采购计划,定期抽查物资使用与保管情况; 5.负责协调处理护理疑难及特殊客户的服务工作; 6.负责建立、完善护理人员专业技术档案; 7.定期组织召开护理院护理管理工作会议; 8.完成领导交办的其他工作。 二、工作要求: 1.护理学专业专科以上学历; 2.有医院、护理院、养护院等机构护工管理3年以上相关工作经验; 3.有爱心,能适应护理院的工作环境,愿意为病人和老年人提供帮助与服务; 4.沟通与服从能力强,善于处理人际关系
上海一康康复医院股份有限公司 VIP
嘉定区·马陆镇3年以上大专
五险住房公积金8小时工作制周末双休绩效奖金
11-21
一、工作内容: 1、负责医院的管理工作及开展部门员工的专业、技能培训; 2、负责医院流程及标准的制订和执行; 3、负责医院用品的管理,有效控制成本; 4、负责维护良好的顾客关系,处理顾客投诉和护理服务需求; 5、负责检查指导医院护士的日常护理工作; 6、负责检查日常工作区域卫生清洁和用品消毒工作; 7、负责下属护士长的培训、带教、考核; 8、完成上级交办的其他工作。 二、任职要求: 1、3年以上护理主任管理经验; 2、有过多年院感经验、负责医院的院感工作; 3、具备的护理专业知识及技能,擅长培训带教; 4、熟悉护理流程及标准,能有效控制护理成本; 5、具有的服务意识、协调能力和团队协作管理能力; 6、具有良好的突发事件应变处理能力; 7、能熟练使用各类办公自动化软件(WORD、EXCEL、PPT等)。
上海一康康复医院股份有限公司 VIP
徐汇区·漕河泾街道10年以上本科
五险住房公积金8小时工作制周末双休绩效奖金
11-21
岗位职责: 1.负责拟定全院护理人员培训计划,定期组织业务学习及考核; 2.主持召开全院护士长会议,传达上级有关文件会议精神,布置安排护理工作,定期组织护士长进行质控检查; 3.深入病区了解护士长及护理人员工作情况,了解护理工作信息及时解决护理工作中存在的问题; 4.密切与各科室、各部门的联系沟通及协调配合; 5.组织定期的护理规范检查及不定期抽查工作。 任职要求: 1.55岁以下,大专以上学历,副高以上职称; 2.有二甲医院以上或民营医院相关岗位管理工作至少5年经验; 3.有较强的组织管理和沟通协调能力。 福利待遇: 1.签订正式劳动合同; 2.享受五险一金、带薪年假、法定节假日等; 3.公司定期组织各类专业培训,提供长期职业发展的晋升通道; 4.公司交通便利,工作环境舒适,工作氛围舒心,人性化管理。 工作地点:公司设有3家医院,7家护理站,可考虑缺口就近分配,工作地点具体面谈。有意向者可来电咨询!
上海奉爱医院 VIP
奉贤区1年以上不限
五险包吃包住绩效奖金员工旅游
11-21
1、要求护理专业,有护士资格证,可以变更注册, 2、有工作责任心,学习能力强,有很好的团队合作精神,

护士长

面议
上海奉爱医院 VIP
奉贤区5年以上不限
五险包吃包住绩效奖金员工旅游
11-21
职位描述: 1.护师以上职称,有五年工作经验,担任两年护理岗位管理经验。 2.爱岗敬业,责任心强,有上进心。 3.有民营医院管理经验者优先考虑。 4.一经录用待遇从优。
上海奉爱医院 VIP
奉贤区3年以上中专
五险包吃包住绩效奖金员工旅游
11-21
职位描述: 1、负责根据护理工作目标与计划,拟定部门实施计划与措施,并定期总结汇报; 2、执行各项护理工作制度、护理规范; 3、负责护理人员的排班及工作调配; 4、严格按照护理操作规程,做好病人的护理,提高护理水平,护理质量与各项护理指标达到规定要求; 5、负责检查护理工作质量,进行业务指导并解决技术操作难题; 6、督促下属护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程,进行安全教育,预防差错事故; 7、负责对护理人员的业务能力和工作表现进行评估。 任职资格: 1、护理专业中专或以上学历,有三年以上的主管或护师工作经验和一定的管理经验; 2、执业护士,或者获主管护师职称; 3、具有良好的亲和力和人际关系,很强的判断能力和应急处理能力; 4、有三甲医院三年以上工作经验,或3年以上护理管理工作经验优先。
上海汪波口腔诊所 VIP
闵行区·古美街道6年以上中专
五险住房公积金绩效奖金定期体检
11-21
一、工作内容:全科配台 二、任职要求:各项护理操作,带教,采购,报表 三、福利待遇:工资+全勤+绩效+各项补贴 四、工作时间:大小休

护士长

8K~13K
上海福曦口腔门诊部 VIP
闵行区·华漕镇不限不限
包住绩效奖金
11-21
职位描述: 1. 负责诊所临床护理工作管理; 2. 负责诊所人员排班管理、协调内部沟通等; 3. 配合护理岗位新人招聘,负责新人培训及护理岗位考核工作; 4. 负责安排诊所的消毒隔离工作,防止院内感染的发生; 5. 负责其他临床工作及总部管理配合

护士,护理,护士长/护理主任(接收应届生)

4K~6K
美宝口腔诊所 VIP
静安区·彭浦新村街道不限中专
五险住房公积金解决户口带薪年假绩效奖金
11-21
卫校毕业,医院工作经历。。。。。。。。。文职工作, 会办公电脑 !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
上海安大投资有限公司 VIP
浦东新区·花木街道5年以上大专
五险住房公积金带薪年假绩效奖金
11-21
一、工作内容:毕业于中国教育部认可的护理院校:要求大专及以上护理专业学历; 2. 持有中华人民共和国颁发的护士执业证书; 3. 至少有3年以上国际医院担任护士长的工作经验; 4. 有海外工作经验者优先考虑 4. 能使用一门外语,英语、日语、韩语、法语等,且能达到流利沟通水平; 5. 根据医院政策的有效证明(BLS、ACLS) 6. 熟练使用微软办公套件、HIS、PPT、短视频等。 长相端庄、妆扮素雅、气质形体俱佳; 2. 具备高端服务礼仪水平; 3. 具备良好沟通能力,善于对内管理,对外合作; 4. 营造良好工作氛围,积极正向推动部门工作; 5. 具备亲和力,共情能力强; 6. 具备领导力,统筹管理团队内部工作能力; 7. 具备讲课/培训能力,制定年度培训计划,定期组织科内培训; 8. 具备一定运营能力,配合科主任完成月度、季度、年度经营目标。 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:

护士长

4K~8K
上海壹博医院 VIP
奉贤区·四团镇1年以上大专
8小时工作制绩效奖金
11-21
薪资面议 1、护理专业大专以上学历,护师以上职称,可变更注册; 2、有二级医院护士长经验者优先考虑,有完整的护理理论知识; 3、亲和力强,良好的服务意识,良好的职业道德和团队协作精神; 4、有组织分析能力,有熟练的护理特殊技术操作技能。
上海壹博医院 VIP
奉贤区·四团镇2年以上本科
8小时工作制绩效奖金
11-21
岗位职责/任职要求: 1.本科及以上学历,中级及以上职称; 2.2年以上二级医院护理部管理工作经历; 3.较强的管理能力,良好的沟通能力,协调能力和人际关系; 4.国外留学经历者优先。
上海安大投资有限公司 VIP
浦东新区·花木街道10年以上本科
五险住房公积金带薪年假绩效奖金
11-21
1.副主任护师及以上职称; 2.精通护理管理工作流程,在二甲以上综合性医院担任护理部主任超8年。
上海安大投资有限公司 VIP
浦东新区·花木街道10年以上本科
五险住房公积金带薪年假绩效奖金
11-21
任职要求: 1.全日制本科学历; 2.副主任护师及以上职称; 2.在二甲以上综合性医院担任护理部主任工作超8年; 3.有较强的组织管理和协调沟通能力; 4.制定并落实护理工作目标与计划、实施措施等; 5.具有良好的亲和力和人际关系,具备良好的应急处理能力和判断能力。

医院社工

6K~10K
上海安大投资有限公司 VIP
浦东新区·花木街道3年以上不限
五险住房公积金带薪年假绩效奖金
11-21
社工岗位职责: 1、养护院内的老人活动安排,做好老人的心理疏导和慰藉。 2、安排社会志愿者的活动,对志愿者和志愿者的单位进行沟通和合作,共同为老人服务。 3、办公室事务、医保药品等工作。 社工任职要求: 1、有组织能力,性格开朗活泼。有爱心孝心,能不怕苦不怕累的精神,能承受工作的压力。 2、能熟练操作电脑,制作文档及表格等。 3、有社工证者优先。有养老院工作经历者优先。

高级护工

6K~10K
上海安大投资有限公司 VIP
浦东新区·花木街道不限不限
五险住房公积金带薪年假绩效奖金
11-21
1.经常性的和老人多沟通(聊天说话) 2.一定要有受心,耐心,对待老人如自己的亲人。 3.性别(女性),身高:1.55cm.以上。 4.对基础医疗知识熟悉,需护工上岗证。 5.为老人提供居家生活护理服务。 6.薪资面议。
上海普芮克人力资源有限公司 VIP
徐汇区·枫林路街道8年以上本科
五险带薪年假定期体检绩效奖金住房公积金
11-21
一、工作内容:岗位职责: 1.负责医院儿科学部的日常管理工作,制定部门工作计划并实施。 2.协助医生完成临床医疗工作及各项护理工作的管理。 3.负责科室的卫生管理,组织安排护理人员进行各种基础和中等治疗操作。 4.协调团队与患者及其家属的沟通,使患者和家属充分了解诊断、治疗和护理计划,并提供必要的支持和教育。 5.监督和管理儿科护理质量,护理实践符合国家和机构的要求,并积极参与机构的质量改进项目。 二、任职要求: 1.三甲医院背景 2.主管护师及以上 3.管理能力
上海仁泽养老服务有限公司 VIP
青浦区·赵巷镇5年以上不限
包吃五险
11-21
岗位职责: 1、督促护理人员严格执行各项项目规章制度和技术操作规程; 2、加强医护配合,积极防范差错事故的发生以及应急预案的相关处理; 3、组织护理查房,护理员业务学习及临床教学,不断提高护理员业务水平及临床带教质量; 4、落实护理员管理,合理安排工作排班,定期进行培训,提高操作技能; 5、经常性的与老人沟通,获得有关老人健康情况,并进行饮食生活指导、健康检查、测量、教育指导; 任职要求: 1、电脑操作熟练 2、有相关医院陪护业务管理老师经验5年或者以上; 3、有护工源。 4、做事认真负责,有责任心,沟通、执行能力强 沈老师,联系电话:
上海仁泽养老服务有限公司 VIP
青浦区·赵巷镇不限不限
包吃五险
11-21
护士长岗位,协助护理部主任做好护理部的工作,亲和力强,的服务意识,良好的职业道德和团队协作精神 沈老师,联系电话:

12345600

上海各地护士长/护理主任招聘

上海市护士长/护理主任招聘最新投递

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  • 上海市护士长/护理主任招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 50% 大专 20% 本科 25% 硕士 5%
    上海市护士长/护理主任招聘需要什么学历?学历不限占50%,大专占20%,本科占25%,硕士占5%

    经验要求分析

    不限经验 30% 1-3年 35% 4-6年 15% 6年以上 20%
    上海市护士长/护理主任招聘需要什么经验?经验不限占30%,1-3年占35%,4-6年占15%,6年以上占20%

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