成都体检/检验/病理招聘

1、有检验师/检验士执业资质，二年以上医院检验工作经验; 2、具有较强的团队协作精神,能吃苦敬业,服务意识强,有较强的医患沟通能力。

1.持有中级及以上职称证； 2.有相关工作经验，退休人员优先； 3.有检验丰富经验，能够积极配合各科工作； 4.有评级工作经验优秀； 5.较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力； 6.坚决执行“两个同等对待”要求，对经住院医师规范化培训合格的本科学历临床医师，在人员招聘、职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇等方面，与临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待；面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象培训合格当年在医疗卫生机构就业的，在招聘、派遣、落户等方面，按当年应届毕业生同等对待。 福利：五险一金 包食宿

一、工作内容： 1、在科主任领导和上级检验师指导下，进行常规体检标本的检验工作： 2、严格执行检验科质量管理体系的各项要求、各项规章制度和操作技术规程，按要求做好检验质量控制，防止差错事故； 3、认真对待每一项检验结果，认真核对，确保结果真实可靠无错误： 4、注重团队合作精神，团结同事，多沟通，多交流； 5、做好日常登记，统计工作； 6、严格执行生物安全规定的各项要求、做好消毒隔离工作。 二、任职要求： 1、年龄20-35岁，男女不限： 2、医学检验专业，大专及以上学历； 3、1年以上同岗位工作经验，熟练操作检验科各种仪器设备，具备相关执业证书。 三、福利待遇： 四、工作时间：

岗位职责： １、在分管院长领导下，负责本科的业务及行政管理工作。 ２、制订本科工作计划并组织实施，督促检查，按期总结汇报。 ３、督促本科各级人员认真执行有关的规章制度和技术操作规程，做好登记统计和消毒隔离工作，正确使用菌种毒株，剧毒药品和器材，审签药品器材的请领，提出仪器设备的购置、报损意见，随时检查安全措施，严防医疗差错事故发生。 ４、参加部分检验工作，经常检查科内人员的检验质量，督促检查质量控制工作。 ５、负责本科人员的业务技术培训及考核，提出奖、惩意见。搞好进修，实习人员的培训及临床教学。 ６、确定本科人员轮换和值班安排。 ７、经常与临床科室联系，征求意见，改进工作。

1、检验医学专业专科以上毕业，主管检验师以上职称； 2、检验科管理工作经验3年以上； 3、熟悉检验科业务和流程； 4、执行各项规章制度和操作技术规程，做好检验工作及质量控制，防止差错事故； 5、负责试剂、器材的请领、保管，试剂的配制； 6、日常登记，统计工作。

一、工作内容：标本采集与处理 检验科的首要任务是采集患者的血液、尿液、粪便等标本，并进行初步的处理和分类。 ... 常规检测项目 检验科负责进行一系列常规检测项目，包括血常规、尿常规、生化检测等。 ... 特殊检测项目 除了常规检测项目外，检验科还负责进行一些特殊的检测项目，如微生物培养、药敏试验、免疫学检测等。 ... 监测病情变化 检验科通过定期对患者的标本进行检测，能够监测病情的变化情况。 ... 实验诊断与鉴别诊断 检验科通过实验室检测结果，可以为临床医生提供诊断依据，帮助医生鉴别诊断不同的疾病。 ... 疗效评估与预后判断 在治疗过程中，检验科通过对患者的标本进行检测，可以对治疗效果进行评估。 ... 药物敏感试验与细菌耐药监测 为了确保临床用药的合理性和有效性，检验科还负责进行药物敏感试验和细菌耐药监测。 . 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

一、资质要求： 1、本科及以上学历。 2、持执业医师资格证书，且执业范围符合体检科工作需求。 3、中级职称以上优先。 二、任职要求： 1、长期从事内科专业、具有丰富的临床经验。 2、有健康体检和健康管理经验者优先。 3、二级综合医院同等岗位工作经验二年以上。

一、工作内容：完成相关的工作指标任务 二、任职要求：有检验师证 三、福利待遇：面谈 四、工作时间：面谈

职位描述 1、负责体检科行政、业务等管理工作； 2、良好的医德医风素养； 3、具备良好的团队协作精神； 4、有健康体检科管理工作经验； 5、三甲医院体检科管理工作经验优先考虑。