上海市体检/检验/病理招聘

1.从事临检、免疫、生化、血库工作； 2.全日制本科及以上学历（有先关工作经验，条件者可放宽条件）；

1、医学检验相关专业，持有医学检师验及以上证书；招3人，上班在7号线岚皋路站楼上，住普陀、宝山、长宁、老静安、徐汇区最方便过来上班方便。兼职也可以考虑的 2、我们检验血常规、尿常规等等，能正确处理和判断检测结果； 3、上班时间灵活到岗，不限时间，完成当天的标本检测、审核检验报告、室内、室间质控后即可离岗 4、熟练操作各种检验设备，熟悉临检中心质控要求，掌握检验技术；熟悉相关的标准规范；； 5、具有良好的团队协作精神。 6、工作地点在铜川路68号7号线岚皋路楼上，

1.有意者可先在线投简历，再电话预约 2.医学检验专业毕业，有医疗机构工作经验，主管检验师专业技术职称，证件齐全。 3.掌握检验科工作规程和技术标准，熟练操作各类仪器设备。 4.具有良好的责任心，职业道德，团队合作，沟通协调能力。

工作内容： 1、具有本科及以上学历 2、熟练静态、动态心电图操作、肺功能、骨密度检测等诊断技术 5、计算机操作熟练，具有较强的医患沟通能力，良好的团队协作精神和学习能力 工作时间： 做五休二排班制 早八晚五 无夜班

1、在检验师的指导下，担负各种检验工作； 2、收集和采集检验标本，发送检验报告单；在检验师的指导下进行特殊检验； 3、认真执行各项规章制度和技术操作规程，随时核对检验结果，严防差错事故； 4、负责检验药品、器材的请领、保管，检验试剂的配制，培养基的制备，做好登记、统计工作； 5、负责医学检验器材的清洗、质控，做好消毒隔离工作。 任职要求： 1、检验相关专业大专及以上学历，具备检验士（师）以上资格； 2、熟练医学检验技术的相关操作及标准； 3、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力； 4、具有良好的职业道德和团队协作精神； 5、有二甲医院工作经验优先考虑，毕业生亦可。

在上海二级以上综合性医院体检中心担任主任职务8年以上，管理协调组织能力强，沟通表达性好，工作干劲足，有体检资源者优先录用。

体检中心体检医师，男女不限，已退休，有内科或全科执业证，有体检中心工作经验者优先考虑。

1、在检验科主任领导下和上级技师指导下进行工作。 2、努力学习党的路线、方针和政策，遵守国家法律法规和医院、科室的规章制度。 3、刻苦专研业务，对技术精益求精，不断提高诊疗技术水平。自觉遵守医疗工作制度，严防医疗事故、差错，医疗安全。 4、遵守职业道德规范，文明廉洁行医，严格遵守公正性声明和隐私保护制度。同行、同事间，互尊互学，团结协作。 5、熟悉各种仪器原理、性能和使用方法，严格遵守检验程序进行检验和质量措施，检测完成后认真核对，严防差错事故，按规定发放结果报告。在上级技师的指导下解决复杂、疑难技术问题，参加相应的诊查工作。 6、指导下级技术人员和进修、实习人员的学习、培训。 7、学习、应用国内外先进技术，开展科研和新业务、新技术，总结经验，改进检验方法，积极撰写论文。 8、做好菌株、检验器材的管理，特殊试剂的配制与鉴定。 9、加强与服务用户（临床、患者）的沟通和联系，持续改进工作。

任职资格： 1.有医师资格证和执业证，可注册变更，副主任医师以上职称； 2.具有丰富的大内科临床经验，对体检报告有较强的综合分析能力； 3.具有良好的职业道德、沟通能力和高度的责任心； 4.具有知名医院或大型体检中心工作经验者优先经验优先； 5.具有体检中心相关营销策划、运营管理经验者优先。 岗位职责： 1.负责总检结果并做出体检综合分析报告，写出客观准确的体检结论和保健建议； 2.在体检综合分析较复杂、难以下结论时，与有关科室医师或中心主任共同讨论并予以结论，确保体检质量； 3.检查并指导护士的录入工作，发现问题及时纠正，对于重大阳性结果要及时上报。 4.参与体检全过程的质量检查控制工作； 5.科室的日常运营及规划，科室人员能力培训技术带教。

行政管理 科室管理规划：在院长领导下，制定并组织实施检验科的工作计划和发展规划，确保科室高效运行。 人员管理：负责科室人员的分工、排班、考核、奖惩等，合理配置人力资源，提升团队凝聚力和工作效率。 资源管理：审核检验试剂、器材的请领和报销，确保物资供应充足且合理使用；负责检验设备的申购、维护和管理，保障设备正常运行。 质量管理 建立质量体系：建立并完善检验质量管理体系，确保检验过程规范、结果准确可靠。 室内质量控制：组织实施室内质量控制，监督质控措施的执行，分析质控数据，及时处理失控情况。 室间质量评价：组织参加室间质评活动，分析评价结果，持续改进检验质量。 业务管理 检验技术管理：指导和监督检验人员按照标准操作规程进行检验，解决复杂、疑难的检验技术问题。 检验项目管理：根据临床需求，审核和开展新的检验项目，评估现有项目的有效性，优化检验流程。 生物安全管理：落实生物安全措施，确保实验室生物安全，防止感染和事故发生。 学术科研与教学 科研工作：制定科室科研计划，组织开展科研项目，推动新技术、新方法的应用，提升科室学术水平。 教学工作：负责进修生、实习生的培训和带教工作，指导撰写学术论文，组织业务学习和学术交流。 沟通协调 临床沟通：与临床科室保持密切联系，了解临床需求，及时反馈检验结果，提供专业咨询和建议。 外部协调：与卫生行政部门、质量监管部门等保持良好的沟通，确保科室工作符合相关法规和标准。