赣州人事-行政-院办招聘

形象好，沟通能力，协调能力，品行端正

2年以上相关工作经历，有行政后勤经验，组织能力强

一、采购全流程管理 1. 需求统筹 - 协同各部门制定季度/年度采购计划，建立物资需求优先级矩阵 - 运用ABC分类法管理物料采购，区分战略物资与常规物资 2. 供应商开发与选择 - 建立多维供应商评估模型（QCDS：质量、成本、交付、服务） - 实施供应商现场审核，包括产能验证与质量体系评估 3. 订单全周期管控 - 执行3-way match（订单、收货单、发票三方核验） - 运用SRM系统跟踪交付进度，预警延期风险 - 处理EOL物料替代方案，确保产线连续性 二、成本精益化控制 1. 采购成本建模 - 开展TCO（总拥有成本）分析，涵盖物流、仓储等隐性成本 - 建立价格波动预警机制，大宗商品采用期货对冲策略 2. 价值谈判工程 - 应用BATNA（最佳替代方案）谈判理论 - 设计阶梯式价格协议，实现规模采购效益 三、供应商关系管理 1. 绩效动态评估 - 构建KPI仪表盘（准时交付率、质量合格率等） - 实施供应商分层管理（战略型、杠杆型、瓶颈型、一般型） 2. 风险防控体系 - 建立供应商财务健康度监测机制 - 制定双源供应方案，关键物料备选供应商储备 四、合规与数字化管理 1. 智能采购系统 - 操作ERP/SAP实现采购流程自动化 - 运用BI工具进行采购大数据分析 2. 合规风控 - 管理供应商 五、跨部门协同管理

一、工作内容： 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间： 负责院内邮箱接收发送处理，院长安排的工作需要，后勤部的管理，会办公软件的操作，会拍视频号，公众号等，勤快好学。有意致电15070174799

1、负责日常备用金的保管及周转。 2、整理原始单据并向总经理报送费用报销单据。 3、及时编制银行现金日记账。月末打印银行对账单和相应单据。报税等 4、核算工资绩效及发放。 5、负责审核采购付款，每天原始凭证的的复核；编制记账凭证； 6、负责每月盘点表的制作，参与实物盘点，根据盘点结果出具盈亏报表及进行账务处理。 7、除财务工作外另需负责院办公室工作（如收发文件等）； 8、服从安排。

岗位职责: 1、负责患者接待与咨询服务，确保服务质量; 2、管理患者预约工作，确保预约系统的准确性和高效性; 3、处理日常店内文件及资料的收发事物; 4、协助团队完成患者看诊及治疗相关工作; 5、负责患者处方对接空中药房、跟进药品交付到患者、患者用药咨询服务。 6、维护门店内环境的清洁与卫生工作。 任职资格: 1、女性，23-40岁，3年以上工作经验; 2、中专以上学历，医学、药学、营养、护理学运动人体科学相关专业优先考虑; 3、具有1年以上的医药、健康管理、营养保健等相关工作经验优先考虑; 4、责任心强，具有良好的独立工作能力，学习能力强，团队协作精神佳。 薪资待遇具体面议

岗位职责: 1、负责执行所在门店的规章制度及标准化流程。 2、负责执行所在门店的运营管理、医疗服务质量和安全管理。 3、负责制定中医所在门店营销年度计划及年度、月度预算。 4、负责所在门店团队建设，建立和管理一支与企业有共同目标、共同价值观****凝聚力、协作力、创新力，高效运作，有一定奉献精神的职业化员工队伍。 5、负责所在门店的日堂管理和建设，保证馆内作业标准化、规范化、统一化。 6、负责执行门店各种营销活动的实施，为诊所的业绩和利润负主要责任。 任职要求: 1、年龄25-45岁、形象佳; 2、性格开朗，热情、积极、主动有良好的语言表达能力，沟通、协调和管理能力较强，销售及服务意识较强; 3、有养生馆、中医馆、美容院、药店等门店店长工作经验优先; 4、医药、管理等相关专业毕业优先。

一、工作内容：熟悉中医专科运营管理 二、任职要求：五年以上连锁诊所经验 三、福利待遇：包吃包住 四、工作时间：行政班

一、工作内容：熟悉中医专科运营管理 二、任职要求：五年以上连锁诊所经验 三、福利待遇：包吃包住 四、工作时间：行政班

岗位职责： 1、负责门诊部日常医务规范管理、流程管理、团队管理； 2、规范日常诊疗行为，提升医疗质量，杜绝医疗事故发生； 3、做好医保风险控制，禁止出现任何违反医保规范行为； 4、协助招聘、考核、评价门诊医护人员，提升团队服务水平和质量； 5、协调处理门诊部的社会关系、内部关系、医患关系； 6、处理门诊的其它日常事务。 任职要求： 1、大专以上学历，医学、药学等相关专业优先考虑； 2、较强的组织、协调、谈判、沟通及驾驭能力； 3、有较强的事业心，忠诚度和稳定性较好，职业素养高。