琼海人事-行政-院办招聘
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五险住房公积金包吃带薪年假定期体检
2-22
一、工作内容：
1、在科教处长及科教科长领导下，负责医院的教学、规培、继续医学教育等工作，以及相关制度的建立与完善。
2、负责资料和档案的收集与整理；负责对科研成果、论文、专利、专著等学术成果进行汇总分析与奖励。
3、负责专业技术人员外出进修学习办理外出培训手续等工作。
4、负责外出轮训学习办理相关手续、建档、培训总结、汇报收集等工作。
5、负责实习计划安排、实施等工作。并做好各项工作的小结或总结。
6、负责来院进修、培训（骨干医师、转岗医师）以及社会见习等人员的教学管理工作。
7、负责继续医学教育项目组织实施落实等工作；总结、资料留存与继续教育档案管理。
8、负责组织全院医务技术人员的业务培训学习及业务考核工作；协助人力资源处做好卫生技术人员的晋升、奖惩、调配工作。
二、任职要求：
1、具有医学背景或医疗管理相关专业，获得医师资格证或护士资格证者优先考虑。
2、具有同岗位以上工作经验，有医院医务或科教部门工作经历。
3、熟练使用Excel、word、PPT，具备一定的公文书写能力，掌握医学、管理学、医疗法律法规知识及相关综合分析及督导检查等技能，了解国家有关卫生政策法规和卫生行政部门颁布的医疗法规
三、福利待遇：
五险一金、住房补贴、免费餐食、免费班车
四、工作时间：
月休6天
琼海3年以上本科
2-22
1.具备中级会计师证/注册会计师证。
2.在相关医疗机构财务部门工作经验优先。
3.在相同岗位上至少有3年以上任职经验。
琼海1年以上本科
2-22
一、岗位描述：该岗位旨在为医院运营部门提供全 面的财务支持和经营分析，帮助优化运营效率、提升服务水平，并确 保医院的财务健康和合规性。
1、协助医院运营部门进行财务管理，包括预算编制、资金管理、账务处理等方面的支持。
2、收集、整理医院运营数据，进行分析并提供相应的经营建议，帮助提高医院的运营效率和盈利能力。
3、分析运营部门的各项成本，并提出节约成本和提升效率的方案，确 保医院运营的经济性和可持续性。
4、参与医院运营部门的财务规划和预测工作，为长期发展提供财务支持和指导。
绩效评估与改进： 对医院运营绩效进行评估，并提出改进措施，帮助优化运营流程和提升服务质量。
5、识别运营部门的财务风险，制定相应的风险管理策略，并确 保运营活动符合相关法规和标准。
6、与其他部门密切合作，确 保财务和经营分析工作与医院整体战略和目标一致。
岗位要求：
1、会计、财务管理、金融或相关领域的本科或以上学历。
2、熟练掌握财务分析工具和软件，如Excel、财务建模工具等。具备良好的财务建模和数据分析能力。
3、有医疗行业或相关领域的财务管理和经营分析经验者优先。
4、良好的沟通和团队合作能力，能够与不同部门的人员进行有效的沟通和协作。
5、能够独立思考和解决问题，具备较强的逻辑思维能力和分析能力。
琼海不限不限
2-22
岗位要求：
1.负责医院咨询电话的接听、解说、登记、统计等工作;
2.娴熟掌握有关服务礼仪、技巧及客户交流能力;
3.掌握院内外环境、科室布局、人员状况、专家特长相关项目开展情况及就诊流程等。
工资待遇：面议
琼海不限大专
2-22
1.熟悉医保政策，有相关工作丰富经验。
2.有良好的沟通能力，与科室与社保经办机构保持良好沟通。
3.有相对的医学临床知识，需要看病历懂诊断用药等。
4.有一定的计算机能力，Word、excel、ppt等
琼海不限本科
2-22
1、负责人力资源类相关工作；
2、具备相关财务，法律知识，招聘能力；
3、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度的实施；
4、具有良好的沟通、表达、协调能力；
5、及时完成上级指派的其他各项工作。
琼海不限本科
2-22
一、工作内容：
1、负责日常行政后勤类工作；
2、各类档案、文件的收发登记传递、资料归类、统计保管工作；
3、具有较强的语言与文字表达、公文写作、组织协调、人际沟通能力；
4、及时完成上级指派的其他各项工作。
琼海5年以上大专
2-22
1、建立规范、营销管理体系并优化完善，协助总经理制定公司的业务发展计划；
2、负责公司市场营销体系部门的战略分析、战略定位、业务架构、运营模式、竞争战略、实施规划等方面的管理工作；
3、参与公司制定战略计划，制定营销体系各部门的战略发展和实施计划，协调各相关所属部门的工作，提出营销战略规划方案；
4、负责根据营销战略，优化销售管理制度，编制总体年度经营工作目标，指导市场营销部门落实完成销售任务目标的执行落地；
5、负责根据公司业务发展需要，开拓、指导市场推广工作，整合资源和建设团队；
6、负责公司整体营销体系费用规划预算与实际使用、成本控制、风险管理、利润控制、核算管理；
7、负责营销团队的人员招聘、培训、培养、激励、培育、风险控制、考核和管理。
任职要求：
1、大专及以上学历，医学相关专业或管理相关专业；
2、具有5-10年医疗、大健康行业市场销售工作经验，熟悉营销的运营模式；
3、具有丰富的医疗、大健康行业从业经验及带领团队经验。同类型企业优先；
4、具有行业知识、产品知识、市场调研知识、营销策划知识、品牌推广经验；
5、熟悉乐城医疗先行区政策，具有行业敏锐性、前瞻性。
琼海1年以上大专
2-22
1.大学专科以上学历， 病案管理、病案技术或医学相关专业；
2.具有病案信息技术师、ICD编码资格证者优先，1年以上的病案室工作经验；
3.熟悉医疗行业相关法律、法规及行业专业法规；
4.良好的职业道德素质和团队精神；
琼海3年以上本科
2-22
1.大学本科以上学历，临床医学等相关专业；
2.熟悉医疗卫生行业相关法律法规，具备良好的医患沟通能力；
3.良好的职业道德素质和团队精神；
4.有三级医院3年以上医务科工作经验者优先考虑。
博鳌镇10年以上本科
五险周末双休交通补贴政府人才引进住房公积金
2-21
一、工作内容：
1、医院日常财务账务管理工作；
2、医院医保财务核算工作。
二、任职要求：
1、性别不限；
2、财务相关专业本科以上学历；
3、有中级以上会计职称；
4、10年以上会计相关工作经验，3年以上医院会计工作经验。
三、福利待遇：
1）6K/月 — 15K/月
2）享受带薪年休假、五险一金、工会福利、餐补等。
3）可享受海南人才引进政策。
四、工作时间：周一至周五，8:30-12:00，14:00-17:30.
博鳌镇2年以上本科
五险周末双休交通补贴政府人才引进住房公积金
2-21
一、工作内容：
1）负责医院的医务管理工作。
2）负责督促检查医疗相关科室的各项规章制度的贯彻落实情况。
3）负责医护人员的继续教育培训、进修、医师定期考核等管理工作。
4）负责院内质控具体工作落实，完成院内诊疗规范、操作手册、质控标准。
5）负责根据医院要求，完善规范诊疗流程，定期检查医生兵力书写情况，完善病例档案。
6）完成医疗院长交办的其他工作。
二、任职要求：
1）大学本科及以上学历，临床医学等相关专业；
2）熟悉医疗卫生行业相关法律法规，具备良好的医患沟通能力；
3）有一定文笔能力，熟悉医务公文写作。
4）良好的职业道德素质和团队合作精神；
4）有副主任医师以上职称；
5）有三级医院2年以上医务科工作经验者优先考虑。
三、福利待遇：：
1）5K/月 — 8K/月
2）享受带薪年休假、五险一金、工会福利、餐补等。
3）可享受海南人才引进政策。
四、工作时间：每周工作5天，8:30-12:00；14:00-17:30
博鳌镇2年以上本科
五险周末双休交通补贴政府人才引进住房公积金
2-21
一、工作内容：负责医院HIS系统及其他信息系统管理工作。
二、任职要求：
1）本科及以上学历；
2）计算机软件编程及信息技术相关专业；
3）熟悉医院HIS系统，并有2年以上相关工作经验。
三、福利待遇：
1）享受带薪年休假、五险一金、工会福利、餐补等。
2）可享受海南人才引进政策。
四、工作时间：每周双休。每天8：30-12:00；14:00-17:30。
博鳌镇1年以上大专
2-21
任职要求：
1、能熟练操作各种办公软件，要求有1-2年平面设计、美工工作经历优先考虑。
2、有医院HIS系统维护经验，熟悉弱电系统，计算机相关专业毕业；
3、配合处理院内系统突发事件及问题处理，日常协调公司各相关部门解决问题。
要求：逻辑思维清晰，形象气质佳，应变能力强，有酒店、医院、体检中心等相关工作经历。
博鳌镇2年以上不限
2-21
一、工作内容：
二、任职要求：
1、酒店、医院安保工作经历2年及以上；
2、高中以上文化程度，语言表达清晰，外形整洁干净，无犯罪记录；
3、服从性强，工作有主动性和原则性，性格稳定；
三、福利待遇：
四、工作时间：
博鳌镇3年以上不限
2-21
岗位职责：
1.负责现金、银行收付，银行对账，对账收付，确保准确合法性。
2.财务单据整理，税盘反写，日常开具发票与保管。
3.制作工资表发放，记账凭证录入，凭证装订归档，报表编制，税务报表申报及缴纳，。
4.社保公积金申报汇缴。
5.后勤采购报销，盘点，台账登记等。
任职要求：
1.专科以上学历，三年以上出纳会计工作，初级会计师以上；
2.具有专业的财务知识，熟悉银行、税务等外部机构办事流程；
3.为人诚实，工作严谨，有较强的敬业精神及执行能力。
博鳌镇2年以上中专
2-21
1.两年以上工作经验，中专中技及以上学历；
2.负责医院地面、墙体、门窗、上下水、公共管道、阀门等基础公共设施的保养、维修、改造和更新等工作；
3.负责公共设施巡检，并做好检查维修记录;
4.协助工程负责人进行公共设施的验收、移交工作；
5.学校、大型商场、酒店、写字楼等相关工作经验优先：
6.持有电工证和消防中级证优先，能熟练处理机电设备、照明系统等突发状况 。
福利待遇：8小时制，月休6天，包午餐晚餐
博鳌镇1年以上不限
2-21
任职要求：
1.熟悉海湾系统，有中控室工作经验，团队意识较强。
2.持有消防中级相关证书，擅长消防培训。
3.至少一年以上相关工作经验，具备维修检测能力。
琼海4年以上不限
五险
2-21
身高1：70，女士优先。年纪30岁左右。能吃苦耐劳，有耐心。工作负责，责任心强。
中原镇1年以上本科
五险住房公积金带薪年假绩效奖金解决户口
2-19
一、工作内容：
1、负责医生和护士的注册、变更及延期手续，继续医学教育学分统计管理等。
2、跟踪解读医疗法规政策、监督医院医疗行为合规性。
3、整理保管医疗文件、档案，审核医务相关文件等。
4、深入各科室，建立健全各项医疗制度并监督执行、适时更新。
5、督促检查药品、器械的供应和管理工作
二、任职要求：
1、本科及以上学历，临床医学、公共卫生管理等相关专业。
2、1-3年医院工作经验，熟悉医疗行业工作流程、医疗法规政策。
3、具备良好的沟通能力，熟悉使用办公软件。
4、对医疗管理工作高度负责，严禁对待每一项工作任务。
5、医疗行业发展快，能及时学习新知识、新法规。
三、福利待遇：4-6k、五险一金、包吃包住，月休6天，节假日福利，内部培训机会。
吴先生
投递了怡然（海南）医院 的 医院HIS系统管理员 职位
2025-2-22
张女士
投递了海南济民博鳌国际医院 的 数据统计员 职位
2025-2-22
覃先生
投递了怡然（海南）医院 的 医院HIS系统管理员 职位
2025-2-22
