南昌人事-行政-院办招聘

康强医疗人才网提供2025年12月南昌人事-行政-院办最新招聘,工资4-6K最多(占50%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多南昌人事-行政-院办招聘就上康强医疗人才网

导医客服人员(接收应届生)

3K~4K
江西仁心医院管理 VIP
南昌县·莲塘镇1年以上大专
五险带薪年假绩效奖金员工旅游生日福利
12-5
1、有1年以上前台工作经验; 2、身高160cm以上,形象气质佳,沟通能力强;

财务

4K~8K
江西仁心医院管理 VIP
南昌县·莲塘镇2年以上大专
五险带薪年假绩效奖金员工旅游生日福利
12-5
1.要求有中级会计师证; 2.有医院内、外账的工作经验; 3.有医院财务管理工作经验者优先。
江西仁心医院管理 VIP
南昌县·莲塘镇5年以上本科
五险带薪年假绩效奖金员工旅游生日福利
12-5
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历,; 2、5年以上行政人事工作经验,3年以上人事主管工作经验; 3、熟悉现代化企业的系统化运作和管理,熟悉企业人事、薪酬管理、人事考核、行政管理知识,熟悉公司法律事务处理程序; 4、具有较强的亲和力,的人际沟通、协调、组织、管理能力; 5、稳重、踏实、勤勉、敬业,具有的分析问题、解决问题能力,及良好的外联、公关能力。
江西仁心医院管理 VIP
南昌县·莲塘镇3年以上大专
五险带薪年假绩效奖金员工旅游生日福利
12-5
1、医学临床专业,主治医师及以上职称,内科为佳。 2、具有医院医务科相关工作经历。 3、能有效把控医院质量管理及医疗安全,切实落实好医疗十八项核心制度,对医院医疗质量进行整体质控。 4、能完成其他医务科相关的工作(科教、培训、上报、医疗纠纷处理等)。

代招院长

30K~40K
江西凤凰第一医院 VIP
青山湖区·塘山镇10年以上大专
包住
12-5
一、工作内容:统管医院各科室日常业务及运转,管理医务人员,对医院的运营、业务流程的完善、医疗质量和医疗安全管理、和对团队人员的管理方面有丰富的实践操作经验。
南昌三三四医院 VIP
青云谱区·洪都街道10年以上硕士
带薪年假五险餐补免费停车绩效奖金
12-5
一、任职要求: 学历职称:硕士及以上学历,副主任医师及以上职称(条件优异者可放宽)。 执业资格:持有医师执业证及屈光手术专项资质,具备万例级飞秒手术经验(全飞秒案例≥3000例)。 管理经验:曾任医院屈光科室主任或眼科医院副院长/助理院长≥3年。 二、福利待遇: 薪酬:年薪面试(底薪+手术提成+科室绩效),超额完成目标另有激励。 福利:提供住房。 发展:授予医院股权/分红权,支持组建个人专家团队及工作室。

医保科-科长

8K~12K·13薪
南昌三三四医院 VIP
青云谱区·洪都街道3年以上本科
带薪年假五险餐补免费停车绩效奖金
12-5
【岗位职责】 1、根据院级战略,负责本院的医保管理工作,领导本科室人员认真履行职责。 2、掌握医保政策和制度、流程的变化情况,搭建医院医保考核体系。 3、负责监管门诊、住院参保人员的用药治疗情况;核查住院参保人员的病历、医嘱及费用清单,及时提醒、督促科室医师合理用药,合理检查,合理治疗。 4、负责每日医保数据对账工作以及医保其他相关事项。 5、负责科室管理事项和医保重要业务的审批工作。 6、参加医保经办机构组织的会议,加强沟通协调,及时将政策上传下达。 7、做好科室间协调工作,解决医保运行中的各种问题。 【任职要求】 1、本科及以上学历年龄,医学类相关专业 2、从事医院单位医保科室工作3年以上 3、熟悉医保知识,具备培训与指导临床医保工作经验;对本地医保管理部门熟悉,对商业保险理赔有一定的了解 4、有较强的计划、组织、沟通、协调及公关能力,有先进的管理理念、开拓性思维、团队协作与敬业精神
南昌三三四医院 VIP
青云谱区·洪都街道10年以上硕士
带薪年假五险餐补免费停车绩效奖金
12-5
一、任职要求: 学历职称:医学硕士以上学历,主任医师职称,博士生导师优先。 执业资格:持有医师执业证,具备眼科手术四级资质(可完成最高难度手术)。 临床经验:10年以上眼科工作经验,独立完成白内障/青光眼手术超3000例,精通飞秒激光辅助手术等前沿技术。 管理经验:曾任眼科医院院长、副院长≥5年 二、福利待遇: 薪酬:年薪面议(基础薪资+绩效+手术提成)。 福利:提供住宿。 发展:授予医院股权/分红权,支持组建个人专家团队及工作室。

业务院长

15K~20K
南昌百芝堂医院 VIP
青山湖区·江西青山湖高10年以上本科
五险包吃包住绩效奖金生日福利
12-5
位职责: 1、全面负责医院战略规划与整体经营,制定中长期发展目标,统筹糖尿病/结节/疼痛(中医正骨、艾灸、针灸、推拿)/中医全科/体检中心等五大业务板块; 2、医疗的全面管理工作,制定医院的详细工作计划以及各项规章制度,组织实施并定期汇报执行情况,保证医院的可持续发展; 3、负责医疗事故、医疗纠纷、医院安全等事件的处理; 4、负责提高医疗质量、服务质量,保证患者满意度,完成集团既定的各项医疗、服务质量指标; 5、负责组织、检查医疗工作,定期深入门诊、病房等科室,并采取有效措施,确保医院各项工作质量的持续改进; 6、搭建医院核心管理团队,明确各岗位权责体系,推动文化建设与价值观落地; 7、主持管理会议,决策重大事项,督导各部门年度计划执行,确保经营目标的达成; 8、对接上级主管部门,行业协会及合作机构,建立政企关系网格,拓展医疗项目; 9、把控医疗质量、维护医院社会声誉。 职责描述: 1、医学或管理类专业大专以上学历;具有一级以上医院院长实战工作经验; 2、十年以上医院医疗管理及经营经验,具有现代化民营医院医疗管理理念,有成功推动医院等级评审或改建项目经验优先; 3、熟悉医疗政策法规,熟悉国内医院发展相关政策和趋势,熟悉现代医院管理制度和管理模式; 4、具有较强的团队领导能力、协作能力,注重诚信,较强的综合管理能力; 5、具备良好的社会资源整合能力。
南昌百芝堂医院 VIP
青山湖区·京东镇1年以上大专
五险包吃包住绩效奖金生日福利
12-5
一、工作内容: 1、 为顾客提供中医药咨询服务 2、定期回访患者用药情况 上班时间: 早班:8.30-16.00 晚班:16.00-23.30(晚班居家办公) 包吃午餐 底薪3500+奖金 综合薪资5-6千 六休一,月休四天,四天排班休息 岗位要求: 分早班晚班,晚班家里上,家里有电脑就行,打字需要流畅,50字/每分钟,要求是中医学/药学/中药学专业

医保办

4K~8K
南昌市同康医院 VIP
新建区·长堎镇1年以上本科
8小时工作制包吃五险
12-5
岗位职责1.接待门诊.住院病人的医保政策咨询.费用查询 2.协调处理医院各科室在执行医保.合作医疗政策中出现的问题。并做好与各级相关部门的联系,促进医院医保.合作医疗工作良好运行; 3.关注医保政策,传达医保文件精神,并贯彻执行 4.组织实施全院人员医保政策等业务知识的学习培训 5.负医保药品目录和诊疗目录的代码匹配上传以及医保数据上传对账工作;负责完成医保报表,并提交社保中心 任职要求: 1.本科及以上学历。医学相关专业优先熟悉医保相关规定及操作方法,一年以上相关工作经验,能熟练操作办公软件 2.有较强的协调沟通.处理应急事件能力。

收费员(接收应届生)

3K~4K
南昌市同康医院 VIP
新建区·长堎镇不限初中
8小时工作制包吃五险
12-5
1、女性,中专以上学历; 2、一年以上收银工作经验; 3、计算机操作熟练,表达清晰,举止大方; 4、有较强的的责任感和敬业精神,良好的亲和力; 5、从事过医院收费者优先考虑。

院长助理

6K~10K
南昌市同康医院 VIP
新建区·长堎镇2年以上大专
8小时工作制包吃五险
12-5
1、接待,会务,对外联络。 2、具备较强的管理、组织、协调能力,负责各部门与领导沟通枢纽。 3、资料整理,对外接洽事务,完成领导交办的其他工作 4、熟悉现代医院管理制度和管理模式,熟悉医疗政策法规和医疗业务管理,熟悉医疗市场。 5、具有扎实的专业知识,沟通能力和协调能力突出,具备相应的统筹能力和控制能力。 要求: 1、50岁以下,162cm以上,形象气质佳; 2、有亲和力,待人热情,应变能力、协调能力强,善于沟通。 3、有院长任职经历优先,有民营医院工作经历者优先。

市场主任

5K~14K
南昌市同康医院 VIP
新建区·长堎镇2年以上大专
8小时工作制包吃五险
12-5
岗位职责: 1、根据医院的市场营销方案有计划地组织和开展各类市场活动; 2、了解各医院的经营状况,分析医疗市场竞争趋势; 3、积极开发周边地区,开展各类推广活动; 4、撰写医疗市场分析报告,与各职能部门和临床医技科室进行沟通; 5、负责组建和培养运营团队,协助开展员工队伍培训,及时完成上级领导交办的工作。 任职要求: 1、有医疗市场营销相关经验, 2、有较强的沟通能验力,产,市场公关和拓展能力; 3、良好的沟通,人际交往能力,敏锐的洞察力,判断力,协调能力。

运营总监

5K~10K
南昌市同康医院 VIP
新建区·长堎镇5年以上本科
8小时工作制包吃五险
12-5
岗位职责: 1、熟悉市场推广,品牌策划,活动策划的整个流程; 2、善于沟通,耐心细致,有较强的执行和抗压能力,具有高度责任心和团队协作精神; 3、有两年及以上文案策划工作经验,对企划,医疗有独到见解及创意构思; 4、具有扎实的文字工底及艺术修养,文字驾驭能力强,思维活跃,能独立撰写各类稿件(硬广创意文案 软文 通稿等)。 任职要求: 1、全日制大学本科及以上学历,医学相关专业; 2、了解医疗行业经营特点,5年以上医院运营管理相关经验,具有公立和私立医院经验者或医疗集团管理经验优先; 3、熟悉医疗政策法规,熟悉国内医院改革政策和趋势,熟悉现代医院管理制度和管理模式,在医院运营管理方面有丰富的理论和实践基础; 4、具备的综合素养,责任心和学习能力强,工作积极认真、注重团队合作,较强的沟通力和统筹规划能力,工作思路清晰,团队建设能力和外联公关能力强;

市场专员

5K~12K
南昌市同康医院 VIP
新建区·长堎镇1年以上中专
8小时工作制包吃五险
12-5
1.沟通能力强,待人有礼貌,有亲和力 2.协助医院各个部门及科室开展对外事务,扩大本院对外的影响力 2.负责各种媒价和其他机构举办的联合活动,做好医疗服务项目的医疗宣传、组织与更进,搜索市场信息。 3.全职、兼职都可
南昌市同康医院 VIP
新建区·长堎镇6年以上本科
8小时工作制包吃五险
12-5
岗位职责: 1、负责医疗机构的形象包装、定位、策划和推广各类宣传物料的设计思路; 2、根据医院业务发展需求,负责调研、考察及后期实施项落地前制定可行性方案; 3、负责组织编制各项目经营业绩目标,协助各项目负责人完成年度指标任务; 4、负责收集医疗行业相关政策、调研及分析,定期为项目负责人宣导政策,项目正常运营。 任职要求: 1、医学、医药、公共事业管理、市场营销专业优先; 2、统招大学本科学历,硕士优先; 3、医疗行业相关6年以上的工作经验,具备一定政府关系渠道者优先; 4、具备较强的公关交际能力;文字撰写能力;擅长使用电脑操作。
南昌健源康复医院 VIP
东湖区·董家窑街道2年以上大专
五险住房公积金带薪年假绩效奖金定期体检
12-5
1、在医务部主任领导下,完成医疗、教学和科研等事务性工作; 2、负责医疗业务的来信来访接待、登记、处理或报告、转办,以及各医疗业务科室出具的医疗证明文件的认证和签发工作; 3、负责组织院内外一般会诊和急诊会诊的联系工作,并做好登记; 4、安排全院医务人员值班工作,负责医疗业务工作的各种登记统计工作; 5、负责全院医师、进修医师和实习生的接待、教学计划和考勤、考核等工作; 6、组织医院医疗业务学习的事务性工作; 7、负责收集、整理医政管理资料,按要求立卷归档;负责定期汇集临床医疗工作信息,向医务部主任提供利用资料; 8、协助医务部主任实施医疗、教学和科研工作计划,按要求进行考核、检查和总结; 9、协助医务部主任对接相关政府部门接洽医务相关工作; 10、协助召集各种业务会议,并负责会议记录; 11、负责收集、管理科室上交的病历,并及时作出处理; 12、负责完成上级领导临时交办的其他工作。

采购

4K~6K
南昌健源康复医院 VIP
东湖区·董家窑街道2年以上大专
五险住房公积金带薪年假绩效奖金定期体检
12-5
1、在财务总监领导下,遵照政府、医院采购规范,完成医疗药品、设备、耗材、五金、办公用品等价格谈判、合同签订、采购等工作; 2、参与医院各科医疗设备的分析与评估,如需求提报、资源分析、投资预算等工作,参与医院设备委员会讨论,并根据定稿方案报批采购计划,落实采购,协调设备验收,使新购设备符合使用要求; 3、组织签订医疗设备、药品、耗材、备件等采购合同,参与重要合同谈判工作,以合同正常签订; 4、策划、执行药品、医用耗材降本方案,以提高医院营业收入,提高毛利; 5、根据医院实际情况,合理引进新供方,对供应商进行动态管理,优化供应资源; 6、根据临床与仓库需求,对接供应商,下单采购医疗器械、耗材及零星物资; 7、负责跟催医疗器械、耗材及零星物资的到货、入库监督、发票入账登记; 8、负责医疗器械、耗材及零星物资付款申请单编制、流程提报; 9、负责对接、解决临床科室及各部门提出的质量及其他问题; 10、负责处理近效期与呆滞医疗器械及耗材,防止物料呆滞; 11、完成上级领导交代的其他工作。
南昌健源康复医院 VIP
东湖区·董家窑街道2年以上大专
五险住房公积金带薪年假绩效奖金定期体检
12-5
一、工作内容:协助医务部主任进行工作 二、任职要求:两年以上工作经验 三、福利待遇:双休,入职五险一金,带薪年假餐补房补等 四、工作时间:8-5.30午休一个半小时

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