襄阳人事-行政-院办招聘
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五险住房公积金包吃包住住房补贴
2-21
一、工作内容:
1、组织实施全院的医疗、教学、预防工作。负责医院“医疗质量管理方案”具体实施与反馈工作。
2、负责实施医院的质量方针和质量目标、指标,指定医疗部分的具体落实措施,履行监控职能。
3、深入各科室了解和掌握情况,督促各种制度和常规的执行,定期检查、采取措施,提高医疗质量预防差错事故。
4、检查督促各科室工作计划的执行落实,组织科室之间的协作、改进医疗工作。
5、督促检查药品、医疗器械的供应和管理工作。抓好病案质量控制及统计。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,临床医学等相关专业;
2、有相关医师证书;
3、5年以上医务科经验,有医务科管理工作经验。
三、福利待遇:
五险一金、提供食宿
四、工作时间:
每周一天休息,法定节假日休息
襄城区·檀溪街道1年以上大专
五险住房公积金包吃包住住房补贴
2-21
任职要求:
1、熟悉医保常规业务,有政策敏感性,能完成与相关政府职能部门对接。
2、医院医务科,医护技相关工作经验优先。
3、有三年以上相关工作经验,在襄阳市区做过医保工作优先。
襄城区·余家湖街道2年以上中专
五险住房公积金包吃包住绩效奖金
2-20
工作内容:了解医疗保险的各项政策,实施医保文件的各项制度
熟知医疗保险适用范围,使参保人员正确使用医疗保险,
对相关工作人员进行医保相关知识培训
处理各科室在执行医保时出现的各种问题,及时与相关部门取得联系,让医保工作工作正常有序进行;
负责对医保药品和诊疗目录等数据进行上传与核对,制作医疗保险报表后提交给社保中心
职位要求:有工作经验要求
工作时间:8:30-12:00,14:00-17:30
襄城区·余家湖街道1年以上大专
五险住房公积金包吃包住绩效奖金
2-20
1、大专及以上学历,有相关工作经验;
2、有较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;
3、?具备良好的组织协调能力、团队合作观念、策划及谈判能力。
襄城区·庞公街道2年以上中专
五险包吃周末双休绩效奖金员工旅游
2-20
1、医学、统计学相关专业。
2、有2年以上二级及机上病案、质控管理经验。
3、社保、餐补、绩效奖金、节假日福利。
襄城区3年以上大专
五险包吃周末双休绩效奖金员工旅游
2-20
1、熟悉《医疗机构管理条例》、《医疗机构基本标准》、《全国医院工作条例》、《医疗事故处理条例》等属于国家有关卫生政策法规和卫生行政部门颁布的规章制度。
2、熟悉医保相关规定及操作方法,具备医疗专业知识,具有较高的医疗政策水平。
3、身体健康,恪尽职守,具有良好的职业道德素质和团队合作精神。
4、较强的组织管理能力,政策水平,良好的沟通、协调能力和人际关系。
5、有二级以上医院医保办主任工作经验者优先考虑。
枣阳市·南城街道3年以上本科
五险包住绩效奖金餐补
2-20
一、工作内容:
1、负责医院的展和管理工作。
2、开展临床路径管理、优化诊疗流程,负责全院医疗管理工作;
3、协助业务院长,开展医疗工作。
二、任职要求:
1、本科及以上学历,骨外科专业优先。
2、具有主治医师及以上职称,二级以上中型医院3年以上医务科科长管理工作经验
三、福利待遇:
年薪制,具体电话商议。
枣阳市·南城街道2年以上大专
五险包住绩效奖金餐补
2-20
工作内容:
1、在医务科长的领导下,开展各项医疗质量和安全工作,质历审核;
2、负责医疗文档的整理与管理,保障信息准确无误;
3、监督医疗设备的日常运作,及时上报维修需求,保障医疗活动顺利进行;
任职资格:
具备良好的沟通能力和团队合作精神,对工作细致认真,熟悉病历编写与质控,临床医学,全日制大专及以上学历。
樊城区5年以上大专
五险绩效奖金全勤奖加班补助全薪病假
2-19
岗位职责:
1、负责院部的总体经营事务,带领员工合理分配分化完成公司下达的业绩目标;
2、协调院部关系,规范医疗行为,员工行为,督促医务人员贯彻执行各项规章制度、岗位责任制、医疗护理常规、技术操作规程,把控好医疗质量关,不断提高服务质量;
3、负责实施、检查员工的业务训练和技术考核,不断提高业务技术水平,协助总部做好医护人员的晋升、奖惩、调配工作;
4、受理及妥善处理患者投诉,并对失败案例进行调查,组织讨论,形成工作报告;
5、按卫生法规及公司相关规定审查医护人员资格并协助办理相关证件的注册、检审等工作;
6、引导销售人员做好现场咨询服务工作、提高成交率、到院产出比
7、监督、检查本院部各项数据统计的标准性、准确性,并数据的真实性;
8、负责协调医护团队对医疗器械、医疗辅材及药品的合格性进行调查、确认,并收集整理合格证件;
9、负责本院人才梯队和文化建设,培训、合理使用人才;
10、完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1、年龄28-38岁,大专以上学历、5年以上管理岗位工作经验、形象气质佳;
2、销售运营管理经验2年以上,团队规模20人以上,或知名连锁行业公司背景、能适应集团分配地区工作 ;
3、有直客医疗美容行业实践经验者优先;
4、具备领导才能、团队精神,极强的沟通能力、抗压能力;
5、拥有积极向上的热情,能调动团队积极性,提升团队成就感,具备极强的团队核心凝聚力和影响力。
樊城区不限中专
五险
2-19
职位详情
1、负责客户的开拓和管理。
2、有效的进行电话回访、跟踪。
3、进行市场开发,寻找新的销售渠道。
4、专业不限,市场营销相关专业优先。
高新技术产业开发区不限中专
五险定期体检带薪年假绩效奖金包吃
2-17
1.中专及以上学历,有护执业证且可更改注册者优先。
2.有良好的沟通及表达能力,做事认真踏实,能服务好医生和患者。
襄城区·余家湖街道1年以上大专
五险住房公积金包吃包住绩效奖金
2-17
1、公共卫生专业或护理学专业者优先;
2、具有相关工作经验优先;
3、稳重、独立性强、对工作有承担、能承受工作压力,勇于接受挑战。
樊城区·汉江街道1年以上大专
五险包住包吃零食下午茶节日福利
2-13
工作职责
一、接待服务
1. 热情接待患者和外来人员,使他们有“宾至如归”之感。主动安排和联系患者就诊和外来人员的到访,尽量缩短他们的等候时间。
2. 请初诊患者填写病历,查核各项填写内容。为了患者资料的准确性,应该对患者地址和电话的变动作出及时修正。
3. 患者候诊时间超过20分钟时,应主动向患者解释。不能在前台内接待与接待工作无关的人员,谈论和处理与工作无关的事情。
4. 管理音响、电视和电脑,保持候诊室的清洁整齐宁静。
二、工作服务
1. 接听电话,做好患者和医生之间的沟通。
2. 准确将病历转入电脑病档、准确相关信息。
3. 做好半年至一年当日患者的回访,并做详细登记,发现问题做好医患沟通。
4. 做好技工模型的收发工作,并做详细登记。
福利待遇及其他:
1、提供免费可口的营养午餐;
2、办公环境:现代化办公环境温馨舒适。
3、发展平台:公司正在迅速发展阶段,行业前景无限;
4、内部晋升:公司重视员工个人发展,提供良好晋升机会。
枣阳市·枣阳经济开发3年以上大专
五险绩效奖金员工旅游定期体检
2-13
1.负责全院医疗保险管理工作。扎实细致工作,及时了解问题,反
馈情况。
2.组织全院各部门贯彻执行有关医疗保险的政策规定;负责医疗
保险日常工作,负责协调有关医疗保险工作各项事宜;
3.负责监督、检查本院各业务科室对医疗保险各项政策规定的执行、
落实情况;
4.协调医院与医疗保险经办机构之间的业务联系;定期向各医疗保险
经办机构通报医院工作情况,同时收集各医疗保险经办机构对医院工
作的意见和建议,定期汇总并向领导汇报。
5.认真贯彻落实医疗保险有关政策,严格执行医疗保险要求及规定。
不定期组织医疗保险知识培训。加强医疗保险政策宣传工作
6.正确理解医疗保险和公费医疗政策法规,做好医疗保险有关政策
培训,指导医生合理检查、合理治疗、合理用药。
7.对医疗保险和干部医疗进行质量控制,检查门诊处方、住院病历、
出院结算单,对检查中发现问题通报各有关科室。要及时准确审核住
院病历,参保患者及时结帐;抽查门诊处方,发现问题及时处理
并有详细记录。
8.认真审核上报处方及单据,做好各种数据的录入工作,按要求准
时向市、区医保中心上报数据及报表。
9.解答病人就医过程中有关医疗保险政策问题,负责接待医疗保险
有关的费用纠纷投诉,并与有关部门沟通妥善处理。
枣阳市·枣阳经济开发2年以上大专
五险绩效奖金员工旅游定期体检
2-13
一、工作内容:
1、在院长领导下,具体组织实施全院的医疗工作。
2、组织实施全院医疗发展计划及中长期发展规划:拟订持续性医疗质量改进方案,经院长、副院长批准后,组织实施。定期组织督促检查,按时总结汇报。
3、深入各科室,了解和掌握情况。组织重大抢救和院外会诊。督促各种制度和常规的执行,定期检查,采取措施,持续提高医疗质量,严防差错事故。
4、对医疗纠纷、医疗事故进行调查,组织讨论,及时向院长、副院长提出处理意见。
5、协助人事部门做好卫生技术人员的晋升、奖惩、调配工作。
6、负责组织实施临时院外医疗任务和对基层的技术指导工作。
7、检查督促科室业务学习、进修计划的贯彻执行。组织科室之间的协作,改进门诊、急诊工作。
8、督促检查药品、医疗器械的.供应和管理工作。
9、领导医务处及所属人员的诊治学习。
樊城区·定中门街道不限不限
五险包吃包住带薪年假绩效奖金
2-12
1、年龄18-30岁,形象好气质佳,身高160以上,专业不限;
2、有过前台或导医等相关工作经验者优先录用,专业不限;
3、负责接待来院顾客、完成接待、指引、介绍等流程;
4、负责关注现场服务环境、按照标准为顾客提供完善服务 。
5、活泼,热情,对来院病人周到、体贴,有爱心,责任心,并有较强的礼仪服务意识。
樊城区不限不限
五险住房公积金
1-19
1、负责所分配区域或客户的卫生清洁工作;
2、按质按量的完成所分配的任务;
3、听从分配和安排。
任职资格:
1.身体健康,年龄40-55岁;
2、有相关工作经验者优先考虑。
职位招聘1-2人
樊城区不限高中
五险住房公积金
1-19
职位详情
1市场推广,门店招商;
2负责对市面同行进行调研并制定目标达成方案;
3负责传达释放公司统一政策和店务咨询并统一建立客户资料;
4负责进行招商合同签约及及网点全流程工作对接,协调处理;
5吃苦耐劳,口齿伶俐,有强烈的事业心和欲望,有美容、保险、药品招商推广经验的优先。
薪资构成:
底薪+提成+后续顾客到店消费+招商板块提点
薪资7000起~15000(上不封顶).