济南人事-行政-院办招聘

康强医疗人才网提供2025年8月济南人事-行政-院办最新招聘,工资4-6K最多(占60%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多济南人事-行政-院办招聘就上康强医疗人才网
山东平舜医疗管理有限公司 VIP
历下区·甸柳街道1年以上大专
五险绩效奖金包住8小时工作制带薪年假
8-23
具体面谈 40-55岁 1、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强。 2、有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神。 3、能熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。 4、有良好的沟通能力和执行力,抗压能力强。
山东平舜医疗管理有限公司 VIP
历下区·甸柳街道1年以上中专
五险绩效奖金包住8小时工作制带薪年假
8-23
一、工作内容:做好相关工作 二、任职要求:有经验 三、福利待遇:具体面议 四、工作时间:面议
山东平舜医疗管理有限公司 VIP
历下区·甸柳街道1年以上大专
五险绩效奖金包住8小时工作制带薪年假
8-23
详情具体面谈 1、熟悉掌握本专业知识,性格开朗、善于与人沟通。 2、出色的沟通协调能力,外部关系处理能力。 3、有关工作经验员工优先。
山东平舜医疗管理有限公司 VIP
历下区·甸柳街道5年以上大专
五险绩效奖金包住8小时工作制带薪年假
8-23
一、工作内容:负责办公室日常管理,上令下达 二、任职要求:有医护经验的办公室主任 三、福利待遇: 四、工作时间:8:00~17:00

前台

3K~4K
山东大医精诚中医药产业发展有限公司淄博高新速问中医诊所 VIP
历下区·趵突泉街道1年以上中专
8-23
具体面谈 1、形象好、气质佳、中专以上学历 2、有医护背景及前台工作经验者优先 3、普通话标准、反应机敏灵活、思路清晰 4、吃苦耐劳,爱学习,具有团队精神、适应能力强 5、良好的沟通应变能力和服务意识、有相关工作经验优先 6、热情、积极、有优秀的职业礼仪及职业习惯

健康顾问(接收应届生)(接收在校生)

4K~6K
山东东岳健康管理有限公司 VIP
高新区不限中专
五险带薪年假定期体检补充医疗保险节日福利
8-23
岗位职责 1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 2、管理客户关系,完成销售任务; 3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色; 4、对客户提供专业的咨询; 5、收集潜在客户资料; 任职资格 1、中专及以上学历,市场营销等相关专业; 2、1年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力。

市场营销(接收应届生)(接收在校生)

4K~6K
山东东岳健康管理有限公司 VIP
高新区不限中专
五险带薪年假定期体检补充医疗保险节日福利
8-23
岗位职责 1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 2、管理客户关系,完成销售任务; 3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色; 4、对客户提供专业的咨询; 5、收集潜在客户资料; 任职资格 1、中专及以上学历,市场营销等相关专业; 2、1年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力。
山东翌和堂医院管理有限公司香山路中医诊所
历下区·大明湖街道5年以上大专
五险包住包吃
8-22
一、工作内容:安全驾驶,月休四天 二、任职要求:27岁至35岁之间 三、福利待遇: 四、工作时间:
潍坊银康医院
历城区3年以上本科
包吃包住
8-22
岗位职责: 1、负责医院的内外部经营管理工作,完成经营目标; 2、制定并执行科室近期、中期远期战略,制定营销计划以及利 润目标并组织计划实施; 3、深入科室,调查了解经营状况,发现问题及时纠正。适时组 织科室人员进行相关培训。 4、定期或不定期地对可是经营状况进行评估,对市场情况、技 术发展情况进行分析,并向院长或总经理报告: 5、协助协调专家间、各科室部门之间的工作; 6、完成院长或总经理交代的其他工作。 任职要求: 1、3年以上医院总监级别工作经验或5年以上医院中层管理经验 2、年龄在35-50最佳; 3、较高的执行力,协调重大谈判的能力,管理风格硬朗,能承受压力下工作,具备现代企业管理理念,协调能力强 4、具有强烈的敬业精神、进取心和责任心:充分理解医院服务理念,熟悉国家重大政策、法律、法令、法规,有丰富的医学、社会学、行政管理知识。

导医

4K~8K
潍坊银康医院
历城区1年以上大专
包吃包住
8-22
要求: 1、护理专业,有护士证; 2、能接受偶尔上夜班(频率不高事情不多)偶尔哈!!! 3、形象良好,年龄24-35岁

客服主管

7K~12K
潍坊银康医院
历城区1年以上大专
包吃包住
8-22
岗位职责: 1.制定并优化客服流程与操作标准; 2.监督客服团队的日常工作,确保服务质量; 3.处理客户投诉,确保问题及时有效解决; 4.负责客服团队的业绩考核,确保团队目标的实现。 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和团队合作精神; 2.能够有效处理客户投诉和问题; 3.具有良好的组织和领导能力,能够带领团队达成目标。
潍坊银康医院
历城区不限中专
包吃包住
8-22
岗位内容: 根据提供的患者信息,回访联系患者,帮助有需求患者线上挂号。 任职要求: 电脑操作基础打字。 年龄24岁及以上 8.00-17.30 午休一个半小时 中午管饭 月休四天,灵活调休。 岗位福利: 底薪+绩效综合普遍6-12K(能力强上不封顶) 另外福利待遇:免费停车位、中午免费午餐、五险、带薪年假、节假日福利、丧假、婚假、产假、不定时团建、优秀员工奖等~~~

导医

4K~5K
济南开永口腔 VIP
槐荫区·青年公园街道不限不限
五险带薪年假绩效奖金
8-22
全职
济南开永口腔 VIP
槐荫区·青年公园街道不限不限
五险带薪年假绩效奖金
8-22
全职

医保办

5K~10K
济南群贤聚医疗健康管理有限公司济南阳光壹佰医院 VIP
槐荫区·振兴街街道5年以上大专
8小时工作制五险绩效奖金
8-22
一、工作内容:负责医院医保整体工作,培训医生及与医保有关人员,协调和保持与医保局关系。 二、任职要求:熟悉全科医院的各项工作流程,精通医保支付的各项规定,熟悉DRG支付的内容。 三、福利待遇:缴纳五险 四、工作时间:周休一天 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:
济南雅辰口腔医院
历下区·姚家街道1年以上中专
五险年终分红包住带薪年假员工旅游
8-21
技能要求: 1、负责现金支票的收入保管、签发支付工作; 2、严格按照公司的财务制度报销结算公司各项费用并编制相关凭证; 3、及时准确编制记账凭证并逐笔登记总账及明细账,定期上缴各种完整的原始凭证; 4、及时与银行定期对账; 5、根据公司领导的需要,编制各种资金流动报表; 6、配合会计人员做好每月的报税和工资的发放工作; 7、管理银行账户、转账支票与发票; 8、每月负责与业务人员核对往来账,及时登账,按时出具财务报表。 ——有口腔医院经验优先 ——党员优先
济南雅辰口腔医院
历下区·姚家街道1年以上大专
五险年终分红包住带薪年假员工旅游
8-21
任职要求: 1.年龄20-25岁 2.身高160以上,体重100斤以内 3.语言表达能力优,工作热情,有责任心,习惯医院工作。 4.专业不限 工作内容: 医院前台导医岗,主要负责导诊分诊工作,健康码的检查工作,自助机的得指导等使用工作。 一周休息一天,节假日轮休,有婚产假 上班时间早8:30点到下午5:30 ——党员优先

行政

3K~5K
济南铭德润雅健康管理咨询有限公司槐荫铭德口腔诊所
槐荫区1年以上中专
五险住房公积金
8-21
一、工作内容:口腔前台接待、预约、分诊、收银等 二、任职要求:五官端正,形象气质佳,普通话标准,富有亲和力。 三、福利待遇:五险 四、工作时间:8:30~18:00,月休四天
济南南郊医院有限公司历下分院
历下区·解放路街道10年以上大专
五险包住定期体检绩效奖金
8-20
职位详情 熟悉邢台市各个地理位置 有丰富的市场经验 工作地点 邢台邢台骨科医院一层导诊台

医务科

4K~6K
济南南郊医院有限公司历下分院 VIP
历下区·解放路街道3年以上大专
包吃包住节日福利
8-20
1、专科及以上学历,临床医学及相关专业; 2、3年以上管理经验,有医院筹备工作经验者优先; 3、具备较强的管理、组织、协调能力; 4、熟练使用Word、Excel及PPT等常用办公软件。 5.有意者无需投简历直接跟人事联系即可, 唐老师

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济南人事-行政-院办招聘最新投递

  • 田女士 投递了潍坊银康医院导医 职位 2025-8-23
  • 张女士 投递了潍坊银康医院导医 职位 2025-8-23
  • 翁先生 投递了潍坊银康医院医院经营主任 职位 2025-8-23
  • 林先生 投递了潍坊银康医院医院经营主任 职位 2025-8-23
  • 于女士 投递了潍坊银康医院导医 职位 2025-8-23
  • 蔡先生 投递了潍坊银康医院医院经营主任 职位 2025-8-23
  • 济南人事-行政-院办招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 45% 大专 50% 本科 5%
    济南人事-行政-院办招聘需要什么学历?学历不限占45%,大专占50%,本科占5%

    经验要求分析

    不限经验 25% 1-3年 55% 4-6年 15% 6年以上 5%
    济南人事-行政-院办招聘需要什么经验?经验不限占25%,1-3年占55%,4-6年占15%,6年以上占5%

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