湖州人事-行政-院办招聘

工作职责： 1、负责具体组织实施全院的医疗质量、教学、科研、预防工作； 2、拟定有关工作计划和目标，上交院长审核批准后组织实施，促检查，狠抓落实，及时总结上报； 3、深入临床科室了解掌握情况，组织院内外危重疾病的抢救，督促制度执行，定期检查，发现问题及时采取措施，提高医疗质量，防止医疗事故发生； 4、接待来信来访、投诉、组织调查纠纷、事故，提出处理意见并及时上报院领导； 5、负责实施检查全院医疗技术有关的业务训练和考核，做好考核工作； 6、负责实施临时性的院外医疗任务工作和基层技术指导工作，制定详细的帮扶计划。 7、拟定医务人员的,进修和接收进修计划。 8、负责组织科研、新技术工作的申报和开展，科技交流和宣传工作。 任职资格： 1、有5年以上的临床管理经验，有从0到1的医院等级创建经验； 2、有相应资格证和中级以上职称； 3、有较强的组织、领导能力； 4、负责联系卫生行政管理部门，保持信息畅通；组织实施政府卫生行政部门下达的指令性工作和任务； 5、协助领导负责医师培训工作、医疗信息搜集和统计； 6、负责对外交流、接待相关工作，有效及时处理医疗纠纷事件；

一、工作内容： 二、任职要求：医学、卫生管理、公共卫生、护理，统计学或医疗信息管理相关专业 要求1-3年病案管理工作经验，熟悉医疗机构病案管理流程 三、福利待遇： 四、工作时间：

1. 熟悉湖州医保政策走向，湖州医保政策、结算方式。 2. 至少有1年的湖州医保专员经验。 3. 熟练使用计算机办公软件。 4. 品行端正，有责任心，有亲和力，有较好的沟通能力。

岗位职责： 1）负责全院医疗保险管理工作，医保费用的审核、电子病历上传、结算，执行各项医保管理制度，对医保运行情况定期通报。 2）审批各类医保患者就医.转诊.转院.药品.诊疗的使用，负责异地就诊人员医保报销事项处理。 任职要求： 1、熟悉医保政策及结算事宜； 2、具备临床医学.药学或护理专业知识，性格开朗.善于与人沟通； 3、出色的沟通能力，外部关系处理能力； 4、有医院医保相关工作2年以上经验； 5、有浙江省内医院相关从业经历 6、无医保相关经验及浙江省内医院从业经历者勿投。

岗位职责： 1、负责管辖医养项目的全部运营管理工作，对业务运营净收入、医疗、护理、康养质量负总责。 2、根据公司发展理念，制定并实施长远发展规划并带领团队实施推进。 3、负责院内市场开发与品牌建设、运营体系建设、队伍建设等工作。 任职要求： 1、年龄不限，大专及以上学历，行政管理或医疗、护理专业优先考虑。 2、熟悉国家和政府有关医疗、护理、养老法律法规，具备当地民政、卫健、医保等社会资源优先考虑。 3、养老院及护理中心要求3年以上护理院/养老院管理岗位工作经验丰富者优先，医院院长要求10年以上二级及以上医院院长管理经验。 4、综合领导能力强，热衷于养老产业，具备医疗管理、养老管理、财务管理、人力资源管理能力。 5、安排浙江省内各医康养项目工作：东阳、安吉、嘉兴、温岭、杭州、嘉兴等地。

1、负责口腔门诊部病案管理。 2、对口腔病历书写规范了解。 3、工作仔细，认真负责。

招聘门卫二名 一、招聘要求： 1、年龄40岁~60岁，身体健康，无不良嗜好； 2、工作认真，服务意识强，能吃苦耐劳； 3、有保安证、驾驶证、门岗工作经验者优先考虑； 二、岗位职责： 1、服从上级领导的工作安排，能够接受岗位变动； 2、要求熟悉门岗职责，在岗在位意识强； 3、工作时间：上一天休一天或者上两天休两天。

职位详情 1）高中以上学历，护士专业或1年以上客服、接待工作经验者优先； 2）工作认真仔细，有亲和力，语言表达及勾通能力强，会普通话； 2）姓别：女，年龄：20-40岁； 查看全部 工作地点 湖州安吉县安吉县百姓缘大楼

一、工作内容： 1、文书工作：需要撰写、整理、归档各种文件、包括合同、协议、会议记录、报告等。 2、接待工作：需要接待来访客人，安排客人等待、****、倒水等服务。 3、电话应对：需要接听电话、并礼貌应对各种资讯和请求。 4、采购工作：需要负责办公室日常用品的采购、发放与整理，做好库存盘点。 5、招聘工作：需要负责发布招聘信息、筛选简历、安排面试等。 6、考勤工作：需要负责员工考勤管理，记录员工的出勤、请假、加班等情况并做统计分析，为薪资提供依据。 7、员工档案管理：需要负责建立和维护员工档案，包括入职资料、劳动合同、培训记录等。 8、领导安排的其他事物。 二、任职要求： 1、一年及以上办公室工作经验，有医疗单位工作经验的优先 2、大专及以上学历 3、掌握办公软件，具备一定的文字处理能力和语言表达能力。 三、工作时间：8:30-11:30, 13:30-17:00 单休