绍兴人事-行政-院办招聘

1、在主管院长的领导下,负责医院医疗保险各项工作。 2、认真学习并熟知医疗保险各种政策、规定，并负责对全院医护人员就医保相关知识进行培训、宣传。 3、做好与上级医保主管机构的交流、沟通工作,及时反馈医院医保运行中存在的问题,并负责协商给予妥善解决。 4、定期向主管院长汇报医保运行情况，并对医院医保运行政策及运行程序提出合理化建议。 7、审核结算清单，发现问题，解决问题。 8、对于上级业务主管部门督察及日常业务检查中出现的问题，及时向相关科室反馈,并给予整改，必要时提请主管领导作出相应处理. 9、按规定日期按时整理好报帐资料及统计报表，并上报有关部门。 10、与财务科共同做好往来帐务工作，做到每笔帐物有记录，及时与医保中心联系沟通返款到帐情况。 11、做好医保中心要求的普及医保知识工作，耐心解答参保人员提出的各种问题。 12、监督科室在医保患者住院费用上加强控制，禁止乱检查、乱用药. 13、做好各种医保文件及审批材料的保管整理工作，随时迎接各项检查 任职要求： 1、大专以上学历 2、从事医保工作3年以上