绍兴市上虞区百信医院 VIP
上虞区·百官街道不限不限
五险包住包吃定期体检
5-29
招聘设备管理员。要求本科学历。工作地在义乌

导医

2K~4K
绍兴市圣心医院
嵊州市·三江街道不限不限
五险包住绩效奖金年终分红
5-28
1、负责接转电话、解答顾客一般问题。 2、负责接待来院患者、完成接待、指引、介绍等流程。 3、协助医生处理门诊患者换药、清创缝合时巡回。 4、负责及时完成接待、顾客意见调查等相关数据汇报、上报。 5、客户信息管理工作。 6、护理专业优先。

财务

4K~8K
绍兴越城可明口腔门诊部 VIP
越城区·环市街道2年以上中专
五险包吃包住带薪年假绩效奖金
5-28
一、工作内容:会计计帐,完成报表 二、任职要求:懂财务和税务,能熟练计帐、制作报表,经营分析和税务筹划 三、福利待遇:五险、工作歺、带薪休假 四、工作时间:8:00-5:00

医保专员

6K~8K·13薪
诸暨颐和康复护理院有限公司 VIP
诸暨市·浣东街道2年以上大专
五险包住定期体检
5-28
负责配合医院医保工作,要求医护专业,有医保相关工作经验,懂医保政策,服从安排

文员/前台/秘书(接收应届生)

3K~5K
诸暨市上大口腔门诊部 VIP
诸暨市·浣东街道不限高中
五险包住餐补生日福利定期团建
5-28
接待来访客人并及时准确通知被访人员; 完成上级主管交办的其它工作 任职资格: 形象好,气质佳 较强的服务意识,熟练使用电脑办公软件; 具备一定商务礼仪知识
绍兴京韩口腔医院 VIP
越城区·塔山街道3年以上本科
五险包住绩效奖金8小时工作制包吃
5-28
备注:薪资面议 1、负责公司旗下医院营销策划、宣传、推广、广告制作、文案编辑、文案审核、市场调研管理等工作。 2、负责制定公司旗下医院营销活动方案,并负责组织具体实施。 3、负责各项活动实施效果的跟踪、分析及总结,为下一步广告策略及广告投放渠道提供科学的决策依据。 4、以市场为导向,不定期组织开展市场分析和调研工作,及时掌握市场及同行的动态,系统科学的分析市场情况及行业竞争趋势,减少广告宣传的盲目性。 6、负责院内终端布置、分类活动、社会活动的策划、组织和实施。 7、负责所有刊物的编辑发行,医院重大事件、活动的策划、宣传、记录、整理及存档。 8、公司制定的年度指标达成;
绍兴京韩口腔医院 VIP
柯桥区1年以上不限
五险包住绩效奖金8小时工作制包吃
5-28
推广口腔知识,帮客户解决口腔问题,带客户到医院就诊
绍兴舜济骨科医院 VIP
上虞区1年以上高中
五险带薪年假绩效奖金餐补包住
5-28
1、有一年以上营销工作经验。 2、吃苦耐劳,性格开朗,沟通能力强。 有意者可先在线投简历,再电话预约
诸暨爱尔眼科医院
诸暨市·暨阳街道8年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假绩效奖金
5-27
1、执行集团品牌战略规划不营销工作部署,结合当地情况制定医院营销策略, 并组织实施; 2、根据年度预算,推劢院科两级管理,分配各渠道板块仸务指标,业绩 指标达成; 3、在预算范围内,对年度经营费用进行合理分配、科学投放、及时评估,有 效控制; 4、有效开展项目营销管理,促进临床科室不营销相结合,强化全员营销意识, 丌断提高患者满意度; 5、积极开展患者教育,加强媒体合作,负责媒体危机公关处理; 6、促进加入医保、农合,积极开发第三方资源,争取项目合作,优化整合营 销资源; 7、执行集团及医院管理政策,规范促销行为;

市场专员(接收应届生)

3K~5K
诸暨爱尔眼科医院
诸暨市·暨阳街道1年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假绩效奖金
5-27
1、负责网医管理与拜访,同时负责网医渠道队伍的拓展;2、负责网医学术会议的组织与实施 3、负责管理主城及区县网医的拜访,拓展及维护;4、负责网医转诊患者的接待、跟踪、沟通与反馈 具体薪资待遇岗位要求等,有意者直接电话联系
诸暨爱尔眼科医院
诸暨市·暨阳街道不限不限
五险住房公积金包住带薪年假绩效奖金
5-27
1、协助医务部主任组织拟订有关业务计划、管理制度、技术标准、操作常规、服务要求 2、协助安排医疗工作的内外联系,办理医疗日常事务。安丽医疗日常事务,安排特殊病人的诊治工作。 3、协助医务部主任协调、支持、检查和管理各医疗部门开展专业技术工作和科研工作 4、协助安排临时性院外医疗任务 5、处理病人的对外联系事务(如转院、会诊等) 6、负责病案资料的整理与信息化管理 7、负责对病案记录进行合规性审查 8、负责对临床的病案记录归档的及时性进行统计与管理 9、负责病案资料的日常查询、复印与借阅办 10、负责定期对门诊、病房等科室工作日志的收集、整理、核对、登记与管理工作 11、负责定期对门诊、病房等科室登记的原始资料进行对比分析和疾病分类统计工作 12、负责对并病案资料的保密管理 13、完成上级领导安排的其他任务。
绍兴第二医院医共体总院(绍兴第二医院、浙医一院绍兴分院、绍兴市文理学院附属第二医院)
越城区大专
编外
5-27
新昌县华泰医院
新昌县·七星街道3年以上大专
五险带薪年假绩效奖金住房公积金包吃
5-27
一、岗位要求: 1、具有一定的职业素养,有爱心、耐心、责任心、关爱老年人; 2、大专及以上学历,有一定的文字写作能力,组织、沟通、协调能力强; 3、30周岁以上,有同行业相关工作经验或持社工证者优先考虑。
诸暨中康医院
诸暨市·店口镇5年以上大专
包吃包住五险带薪年假员工旅游
5-27
1、内科专业的执业医师以上职称, 2、熟悉医疗政策法规及医疗业务,负责医疗业务管理、医疗质量管理、医疗纠纷的处理,有二级以上医院工作经验者优先。

医保办

4K~6K
诸暨中康医院
诸暨市·店口镇5年以上大专
包吃包住五险带薪年假员工旅游
5-27
内容:住院病人的费用监控,出院管理,就医管理,检验套餐和医嘱的维护,耗材和药品的编码维护工作,监控医师用药是否符合医保规范,定期给医师医保知识的培训工作,医保管理制度的制定与落实执行,康复病人的康复备案工作,新进医师的医保备案工作,外伤病人的第三方调查工作等。

医务科干事(接收应届生)

4K~6K
诸暨中康医院
诸暨市·店口镇1年以上大专
包吃包住五险带薪年假员工旅游
5-27
一、工作内容: 熟悉医疗政策法规及医疗业务,负责医疗业务管理、医疗质量管理、医疗纠纷的处理,有二级以上医院工作经验者优先。 二、任职要求: 相关医学专业毕业 三、福利待遇: 包吃住 四、工作时间: 做六休一
诸暨艾曼门诊部 VIP
诸暨市·浣东街道1年以上大专
五险带薪年假绩效奖金员工旅游定期体检
5-27
一、工作内容: 1.负责引导体检客人完成各科室体检项目; 2.负责相关科室的日常管理、消毒工作; 3.配合B超医生录入检查结果。 二、任职要求: 1、持护士上岗证,有医院工作或体检相关医院的工作经验。 2、熟悉各体检项目名称、目的等内容。 3、耐心、热情、主动,工作细致认真。 4、熟练电脑操作,打字快且正确率高。 三、福利待遇: 五险一金,工作餐,生日福利,节假日福利等 四、工作时间: 早上7:00-14:00(冬天早上7:30)

医保专员

6K~10K
绍兴越城自在安和越都护理院 VIP
越城区3年以上不限
五险包吃包住
5-27
1.熟悉医保费用的计算方式。 2.熟悉基本医疗服务目录。 3.有SQL数据库基础。 4.熟练使用计算机及院内HIS、PACS、EMR等系统。 5.有与软件开发商洽谈及对接经验。 6.熟悉医保政策(含DRGs)与审核。

收银

3K~4K
诸暨九州医院
诸暨市·陶朱街道5年以上高中
5-27
### **1. 挂号与收费** - **门诊挂号**:根据患者需求(普通号、专家号、急诊号等)办理挂号手续,准确收取挂号费。 - **费用收取**:对门诊、住院患者的诊疗费、检查费、药费、治疗费等各项费用进行核算并收款(现金、银行卡、医保卡、移动支付等)。 - **退费处理**:按规定办理患者退费,核对票据及审批手续,确保账目无误。
杭州人民口腔医院集团 VIP
越城区·北海街道3年以上大专
五险住房公积金绩效奖金带薪年假
5-26
一、岗位职责 1. 全院病历综合管理:在科室领导下负责全院所有科室病历的回收,审核,整理,收纳, 归档,借阅及安全保管和管理工作。 2. 病历质量控制体系:建立并持续优化病历质量控制流程,包括完整性、准确性、及时性 的审核机制,确保病历信息的高标准管理。 3.病历管理策略规划与执行:负责设计、实施并优化病历管理策略,确保病历高效管理、 质量控制及安全保管。 4.病历检索效率与质量提升:领导团队优化病历检索系统提升效率与质量,并监督病历使 用合规性以防止信息泄露。 5.法规遵循与患者权益保护:确保病历管理遵循法规,通过严格权限管理与隐私保护培训, 保护患者隐私权益。 6.信息化建设与技术革新:主导病案管理信息系统的战略规划与技术革新,引入 AI、大数 据等前沿技术提升病历管理效率与智能化。 7.团队建设与教育培训:负责病案科团队建设、跨部门协作及专业技能与合规意识的教育 培训,提升整体效能。 8.部门负责人交代的其他事宜。 二、任职要求 1.教育背景:大专及以上学历,医学信息管理、公共卫生管理或相关专业。 2.工作经验:3 年及以上病案管理、医疗信息管理或相关领域管理经验。 3.专业技能:精通病案管理流程与标准,熟悉电子病历系统及医疗信息系统操作。 4.领导力与沟通:具备团队管理、沟通协调与决策能力,能有效推动团队与跨部门合作。 5.职业道德与法律意识:坚守职业道德,尊重并保护患者隐私,熟悉相关法律法规。

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浙江各地人事-行政-院办招聘

绍兴人事-行政-院办招聘最新投递

  • 郭先生 投递了宁波明州医疗集团有限公司医务主任 职位 2025-5-29
  • 管先生 投递了宁波明州医疗集团有限公司医务主任 职位 2025-5-29
  • 绍兴人事-行政-院办招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 45% 大专 50% 本科 5%
    绍兴人事-行政-院办招聘需要什么学历?学历不限占45%,大专占50%,本科占5%

    经验要求分析

    不限经验 25% 1-3年 55% 4-6年 15% 6年以上 5%
    绍兴人事-行政-院办招聘需要什么经验?经验不限占25%,1-3年占55%,4-6年占15%,6年以上占5%

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      • 德清武康陈俊红口腔诊所
      •  2003年 1-20人 民营
      • 诸暨市伟美牙科器械有限公司
      •  2002年 21-50人 民营
      • 绍兴上虞百官秋阳牙科诊所
      •  2000年 1-20人 民营
      • 绍兴柯桥德诺贝格口腔门诊部
      •  2004年 1-20人 民营
      • 袁建良口腔诊所
      •  1950年 1-20人 民营

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