南昌丽鲨口腔门诊部
青山湖区·京东镇3年以上不限
包住员工旅游绩效奖金五险
3-31
负责财务管理,采购管理,和人力资源管理

医务科

5K~15K
进贤天伦医院 VIP
进贤县5年以上高中
包吃包住带薪年假绩效奖金定期体检
3-31
一、工作内容:医务科 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:

办公室干事(接收应届生)

4K~5K
南昌爱佳妇产医院 VIP
南昌县·东新乡3年以上大专
五险绩效奖金节日福利免费停车家属医疗优惠
3-31
工作内容: 1、行政工作,包括档案管理、收发文处理、证照管理以及印章管理等; 2、人事工作:招聘、培训、考核等; 3、参与公司内部会议的组织和记录工作; 4、其他领导交办的工作。 岗位要求: 1、本科学历,有人事工作经历优先; 2、熟练运用办公室软件(WORD/EXCEL/PPT); 2、具备良好的组织和沟通能力; 2、能够独立完成任务,具有较强的责任心; 3、熟悉办公室运作流程,能够快速适应新环境。
南昌爱佳妇产医院 VIP
南昌县·东新乡1年以上大专
五险绩效奖金节日福利免费停车家属医疗优惠
3-31
工作内容:1、负责门诊与住院病人医保审核; 2、负责门诊与住院病人医保结算; 3、对接本院与医保局相关工作; 4、有医院医保工作从业经验。 职位要求:大专及以上学历,沟通能力强。 温馨提示:该岗位为专业性岗位,请没有医院医保岗位从业经验的应聘者勿投简历,谢谢!

保安

2K~4K
南昌爱佳妇产医院 VIP
南昌县不限高中
五险绩效奖金节日福利免费停车家属医疗优惠
3-31
1、形象保安年龄18至30周岁的中国公民;身体健康,男性身高175米以上,女性165米以上;高中文化程度及以上;中共党员、退伍军人、有武术功底、具有大学学历者优先考虑。 2、中晚班保安年龄60周岁以下的男性中国公民;身体健康,身高170米,初中文化程度及以上;中共党员、退伍军人、有武术功底、具有高中学历者优先考虑。 3、品行良好,无违法等不良记录,身体健康(无高血压、心脑血管病、心脏病、精神病等疾病及病史),五官端正。 4、有爱心,有较强的沟通能力和应变能力。 5、有高度的责任感,服从医院领导的安排和管理。
南昌市第五医院 VIP
青云谱区·青云谱镇5年以上大专
五险带薪年假住房公积金生日福利
3-31
任职要求: 1、语言表达能力强,善于与人沟通,有线上咨询客服经验优先; 2、有妇产、生殖行业经验优先; 3、具有团队精神,适应能力强。
南昌市第五医院 VIP
青云谱区·青云谱镇10年以上本科
五险带薪年假住房公积金生日福利
3-31
任职要求:本科及以上学历,临床医学专业,副高及以上职称,10年医务科工作经验,熟悉二级甲等医院等级评审初评和复评工作。
嘉佑医疗投资集团有限公司 VIP
青云谱区·洪都街道不限大专
五险住房公积金员工旅游年终分红定期体检
3-31
一、招聘岗位: “护士 若干 大专以上 护理学相关专业,有护士资格证 客服 若干 大专以上 不限专业 导医 若干 大专以上 护理学相关专业“
中国人寿财产保险股份有限公司南昌市中心支公司
西湖区·桃花镇5年以上大专
五险住房公积金包吃带薪年假周末双休
3-31
一、工作内容:医保基金稽核,病案分析,DRG,DIP算法。 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:
南昌健源康复医院 VIP
东湖区2年以上大专
五险住房公积金带薪年假绩效奖金定期体检
3-31
一、工作内容:协助医务部主任进行工作 二、任职要求:两年以上工作经验 三、福利待遇:双休,入职五险一金,带薪年假餐补房补等 四、工作时间:8-5.30午休一个半小时
南昌健源康复医院 VIP
东湖区·董家窑街道2年以上中专
五险住房公积金带薪年假绩效奖金定期体检
3-31
1、自觉遵守医院的各项规章制度,严格执行国家有关水电气操作规程; 2、负责全院水电气设施的检查、保养和维修工作; 3、负责配电房、水泵加压房、污水房和各类水池的日常管理和维护工作; 4、定期检查供水供电供气设施的性能状况,发现问题及时排除,水电气正常供应; 5、负责零星的水电安装、医院物业维修任务,对突发性故障,及时进行维修; 6、爱护和妥善保管好发给个人使用的维修工具和公用工具,如有遗失或人为损坏,要按价赔偿,领取维修材料必须登记; 7、每天早、中、晚三次到指定点领取报修单,对报修项目原则上要当天修妥,维修工作量大的要向总务部报告并说明原因,维修完工要请使用部门或使用人进行签验; 8、负责医院每月水电气抄表,将情况、数据报送总务部; 9、负责定期对医院消防设备、污水设备进行点检,并将点检结果报送总务部; 10、完成上级领导交代的其他工作。
南昌健源康复医院 VIP
东湖区7年以上大专
五险住房公积金带薪年假绩效奖金定期体检
3-31
1、在医疗院长领导下,组织实施全院医疗、科研、培训、医务行政等工作,组织协调医疗院长业务查房、三级查房、各科室间协调等工作; 2、掌握各业务科室医疗技术情况,并协调其工作,组织医院重大抢救和院内外会诊,抓好医疗质量和医疗安全; 3、负责做好各种医疗事件或纠纷投拆的接待工作,对发生的医疗事件或纠纷及时调查分析,组织讨论,提出处理意见; 4、做好医院的科研课题的立题、审查、申报及评审报奖工作;负责对进修、实习生进行管理; 5、加强对外出参加学术活动、外出进修人员的管理,抓好在职教学、继续教育、学分制教育及规范化培训等工作; 6、督促、检查医疗核心制度、医疗操作规程和医疗、医技人员工作职责的贯彻执行情况,提高医疗质量和医疗技术水平; 7、负责实施、检查全员医务人员的业务训练和技术考核,不断提高业务技术水平;协助做好医务人员的晋升、奖惩和调配工作; 8、督促、检查药品、医疗器械的供应和管理工作; 9、负责对接相关政府部门接洽医务相关工作; 10、负责完成院领导临时交办的其他工作。

医保办

5K~7K
南昌健源康复医院 VIP
东湖区1年以上大专
五险住房公积金带薪年假绩效奖金定期体检
3-31
一、工作内容:负责院内医保相关政策资讯宣贯,医保督察,来访咨询,医保报表制作及提报。 二、任职要求:熟悉DRGS付费,熟悉医保日常工作 三、福利待遇:入职五险一金餐补法定节假日降温费带薪年假等双休 四、工作时间: 8:00-17:30 中午休息一个半小时

采购

4K~6K
南昌健源康复医院 VIP
东湖区2年以上大专
五险住房公积金带薪年假绩效奖金定期体检
3-31
1、在财务总监领导下,遵照政府、医院采购规范,完成医疗药品、设备、耗材、五金、办公用品等价格谈判、合同签订、采购等工作; 2、参与医院各科医疗设备的分析与评估,如需求提报、资源分析、投资预算等工作,参与医院设备委员会讨论,并根据定稿方案报批采购计划,落实采购,协调设备验收,使新购设备符合使用要求; 3、组织签订医疗设备、药品、耗材、备件等采购合同,参与重要合同谈判工作,以合同正常签订; 4、策划、执行药品、医用耗材降本方案,以提高医院营业收入,提高毛利; 5、根据医院实际情况,合理引进新供方,对供应商进行动态管理,优化供应资源; 6、根据临床与仓库需求,对接供应商,下单采购医疗器械、耗材及零星物资; 7、负责跟催医疗器械、耗材及零星物资的到货、入库监督、发票入账登记; 8、负责医疗器械、耗材及零星物资付款申请单编制、流程提报; 9、负责对接、解决临床科室及各部门提出的质量及其他问题; 10、负责处理近效期与呆滞医疗器械及耗材,防止物料呆滞; 11、完成上级领导交代的其他工作。
南昌健源康复医院 VIP
东湖区·董家窑街道2年以上大专
五险住房公积金带薪年假绩效奖金定期体检
3-31
1、在护理部主任的领导下工作; 2、根据国家和本地区卫生行政部门有关医院感染管理的法规、标准,拟定全院医院感染控制规划、工作计划,组织制定医院及各科室医院感染管理规章制度,经批准后,具体组织实施、监督和评价; 3、负责全院各级各类人员预防、控制医院感染知识与技能的培训、考核; 4、负责进行医院感染发病情况的监测,定期对医院环境卫生学、消毒、灭菌效果进行监督、监测,及时汇总、分析监测结果,发现问题,制定控制措施,并督导实施; 5、对医院发生的医院感染流行、暴发进行调查分析,提出控制措施,并组织实施; 6、参与药事管理委员会关于抗感染药物应用的管理,协助拟定合理用药的规章制度,并参与监督实施; 7、对购入消毒药械、性使用医疗、卫生用品进行审核,对其储存、使用及用后处理进行监督; 8、负责指导医院的清洁、消毒灭菌与隔离、无菌操作技术、医疗废物管理等工作; 9、及时向主管领导和医院感染管理委员会上报医院感染控制的动态,并向全院通报; 10、负责完成上级领导临时交办的其他工作。
南昌健源康复医院 VIP
东湖区·董家窑街道3年以上大专
五险住房公积金带薪年假绩效奖金定期体检
3-31
1、在市场主任领导下工作,负责所属市场区域的开发、维护; 2、完成负责区域市场业绩指标和转入院病人数; 3、通过各种方式,完成区域内新客户开发及老客户维护; 4、协调医院病人转运和其他医院住院需求; 5、完成上级领导交代的其他工作。
南昌健源康复医院 VIP
东湖区2年以上大专
五险住房公积金带薪年假绩效奖金定期体检
3-31
1、在医务部主任领导下,完成医疗、教学和科研等事务性工作; 2、负责医疗业务的来信来访接待、登记、处理或报告、转办,以及各医疗业务科室出具的医疗证明文件的认证和签发工作; 3、负责组织院内外一般会诊和急诊会诊的联系工作,并做好登记; 4、安排全院医务人员值班工作,负责医疗业务工作的各种登记统计工作; 5、负责全院医师、进修医师和实习生的接待、教学计划和考勤、考核等工作; 6、组织医院医疗业务学习的事务性工作; 7、负责收集、整理医政管理资料,按要求立卷归档;负责定期汇集临床医疗工作信息,向医务部主任提供利用资料; 8、协助医务部主任实施医疗、教学和科研工作计划,按要求进行考核、检查和总结; 9、协助医务部主任对接相关政府部门接洽医务相关工作; 10、协助召集各种业务会议,并负责会议记录; 11、负责收集、管理科室上交的病历,并及时作出处理; 12、负责完成上级领导临时交办的其他工作。
南昌健源康复医院 VIP
东湖区·董家窑街道2年以上大专
五险住房公积金带薪年假绩效奖金定期体检
3-31
1、负责医院正常供水、供电、供气及水电气维修,并参与医院工程设施改造; 2、负责消防、环保材料整理、报送及日常消防、环保检查应对; 3、负责日常维修物资的申请、采买; 4、协助总务部主任对食堂进行检查监督,员工与病人、家属的正常就餐; 5、协助总务部主任对物业进行管理,医院安全及环境卫生; 6、负责医院办公用品、低值易耗品的采购、分发、结算工作; 7、协助管理医院一级库,定期进行库存盘点; 8、完成上级领导交代的其他工作。

文员

3K~6K
江西唯美医院投资管理有限公司 VIP
红谷滩区·沙井街道1年以上大专
包住五险绩效奖金员工旅游年终分红
3-31
有亲和力,形象气质佳.服务意识强,有责任心.有意者可先在线投简历,再电话预约.

营销策划

10K~20K
江西唯美医院投资管理有限公司 VIP
红谷滩区·沙井街道不限不限
包住五险绩效奖金员工旅游年终分红
3-31
营销策划。要求:有责任心和团队协作精神。

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江西各地人事-行政-院办招聘

南昌人事-行政-院办招聘最新投递

  • 辛女士 投递了江西芒果医院质控员 职位 2025-3-31
  • 张先生 投递了江西芒果医院预防保健科助理医师 职位 2025-3-31
  • 高先生 投递了赣江新区新祺周卫生院医保办,公卫科/院感 职位 2025-3-31
  • 吴女士 投递了赣江新区新祺周卫生院医保办,公卫科/院感 职位 2025-3-31
  • 南昌人事-行政-院办招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 25% 大专 70% 本科 5%
    南昌人事-行政-院办招聘需要什么学历?学历不限占25%,大专占70%,本科占5%

    经验要求分析

    不限经验 15% 1-3年 60% 4-6年 15% 6年以上 10%
    南昌人事-行政-院办招聘需要什么经验?经验不限占15%,1-3年占60%,4-6年占15%,6年以上占10%

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    更多

      • 南昌东森牙科器材有限公司
      •  2007年 101-500人 民营
      • 南昌真桥齿研技术有限公司
      •  2004年 101-500人 民营
      • 厦门市嘉伟义齿
      •  1995年 101-500人 民营
      • 南昌美乐齿科技术有限公司
      •  2006年 51-100人 民营
      • 南昌市青山湖区腾飞义齿加工厂
      •  2002年 21-50人 民营

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