贵港人事-行政-院办招聘

一、工作内容： 1、负责全院的医保工作，负责贯彻执行上级部门的医保政策； 2、负责全院医保管理规定并组织实施； 3、协调全院各相关科室的协作关系，解决医保患者在结算中出现的各种问题； 4、协调医院执行医保政策的相关问题； 5、负责医保政策的培训，解释； 6、熟悉DRG/DIP医保付费改革。 二、岗位要求： 1、大专以上学历，医疗相关行业经验2年以上； 2、从事医保岗位工作1年以上； 3、性格开朗，沟通能力较强，态度积极。

1、协助董事会做好对外事部门沟通，协调、调理院内人际关系，指导临床管理工作，准确把握民营医院市场发展趋势，善于医院市场推广与开发。 资格要求： 2、医疗临床专业，大专以上学历，35岁以上。在单位管理岗位工作3年以上优先录用。 3、有较强的沟通表达、协调能力及工作责任心，有应变突发重大事件能力。

一、岗位职责: 1、在医院分管业务院长及基本医疗保险管理领导小组领导下开展工作，具体负责医院新型农村合作医疗保险管理工作。 2、认真贯彻执行新型农村合作医疗保险政策和医院规章制度，加强对履行医保服务协议和新型农村合作医疗基金补偿技术方案的监督，维护国家、患者、医院利益。 3、建立健全基本医疗保险管理制度和操作流程，指导临床科室及相关人员严格履行医保服务协议和新型农村合作医疗基金补偿技术方案。 4、加强基本医疗保险政策和规章制度的培训，积极开展基本医疗保险政策的宣传工作。 5、解答、协调、处理参保人员就诊过程中的疑难问题;认真审核、审批参保就诊人员特殊检查、特殊治 疗项目的申请;审核转诊资格;定期组织人员检查门诊处方、住院病历，发现问题及时反馈整改;进行费用动态分析，发现异常，提出管理意见。 6、医保办日常管理工作范围:医农保病人的门诊管理、住院管理、转院管理、医疗事故管理、药品管理、特殊检查（用药）审批、超定额非常规病人审批、财务核算、计算管理等及其他与医保工作有关的事务（如医保政策宣传、解释）。 7、切实加强医农保病人的医疗管理，规范执行医农保政策，对医农保病人要避检查人、证、卡三相符，才可刷卡配药或住院，如有不符合则扣留医保IC卡，并通报市医保处。 8、严格执行医保病人首诊负责制，坚持因病施治，做到合理检查、合理治疗，杜绝人情方、大处方，坚决杜绝医保药品调换，严格掌握医保病人住院、转院指征。 9、定期检查与平时抽查相结合，及时处理医保服务工作中的违规违纪现象，把医农保服务纳入科室或个人年度考核，采取奖优、罚劣。并根据违规事情造成的影响大小，实行一票否决。 10、加强医农保政策宣传，积极营造良好的医保氛围，设置“大病医疗保险政策宣传栏”和大病医疗保险投诉箱”及时刊出医保政策信息动向，强化规范医务人员对医保政策的理解和执行，注重社会效益和经济 效益双丰收，使医农保病人满意在我院。 11、按要求参加各种医疗保险管理工作会议，传达、落实和实施会议精神，积极配合上级管理部门、医院完成各项检查、监督工作。 12、加强与市医保处的协商沟通工作，及时传达市医保处的相关文件和信息动态，收集上报医农保病人的想法和疑惑，做到让政府满意、群众满意、医院满意。13、加强财务和信息化管理，及时与市医保处对帐、结帐，按时收帖入库，以提高医保基金的效益。

一、工作内容： 全流程就诊服务：负责患者从预约挂号、就诊引导、检查治疗到术后随访的全流程衔接，及时解答患者疑问，确保就诊过程高效、顺畅。 基础服务保障：提供热情、耐心的接待服务，协助患者完成信息登记、缴费、报告领取等基础事项，提升患者就医满意度。 医患关系管理：主动沟通，及时了解患者需求与意见，妥善处理医患矛盾与投诉，维护良好的医患关系，树立医院良好形象。 服务质量监督：定期收集患者反馈，对客服服务流程进行监督与评估，提出优化建议，持续提升整体服务水平。 眼健康教育融合：将眼健康知识融入服务流程，通过诊前宣教、诊中指导、诊后随访等环节，为患者普及护眼知识、疾病预防及术后护理要点。 二、任职要求： 具备医学相关专业背景，熟悉医疗行业服务流程与规范，了解眼科常见疾病知识者优先。 性格活泼开朗，亲和力强，具备出色的沟通表达与应变能力，能与不同类型患者进行有效交流。 有健康宣教、活动宣导、客服相关工作经验，或有医疗行业服务经验者优先考虑。 工作细致认真，责任心强，具备良好的团队协作精神和服务意识。 能接受出差。 三、福利待遇： 完善的福利体系：五险一金、带薪年假、节日福利等。 丰富的培训与发展机会：定期开展专业技能培训、职业晋升通道清晰。 四、工作时间： 周休1.5天

具体面谈 1、28-48岁，高中及以上学历，乐意从事厨房餐饮工作。 2、女性烹饪专业优先，有良好的沟通表达能力，能吃苦耐劳；责任心强。 3、有烹饪经验优先聘用。 工作时间：7:00~22:00 10小时责任制 每班岗位时间10小时 分早晚班及直落班 1、月休4天，享受法定节假日，公司为员工购买医疗险； 2、按比例购买社保

1、25-45岁，高中及以上学历，乐意从事厨房餐饮工作。 2、女性烹饪专业厨师优先，有良好的沟通表达能力，能吃苦耐劳；责任心强。 3、有月子餐烹饪工作3年经验以上优先聘用。 工作时间：7:00~22:00 12小时责任制 每班岗位时间10小时 分早晚班及直落班 福利待遇： 1、月休4天，享受法定节假日，公司为员工购买医疗险； 2、按比例购买社保

65岁以下，大专以上学历，医疗卫生专业，熟悉医保，医务科工作及相关工作，有执业医师或护士证优先，有工作经验者优先！

1、大专以上学历，会计、财务管理等相关专业，持有会计证者优先考虑； 2、有工作经历，具有财务部门管理经验，熟悉各类财务软件；

岗位职责： 1、在办公室主任领导下，负责日常管理工作。  2、进行考勤、请销假登记 3、办理员工入职、辞职手续，签订劳动合同，建立并保管人事档案，档案资料完备。  4、及时办理医生护士职业资格证登记注册。  5、负责医院会务的筹备、通知、签到、记录。及时整理会议纪要。  6、负责行政部文稿的起草，文字录入、打印；文件的收发、登记、签阅、归档。  7、开展住院患者满意度测评工作，收集患者意见和建议，改进诊疗服务。  8、热情礼貌招待来宾。  9、完成领导交办的其它工作。 任职要求： 1、具有专科及以上学历,具有较强的文字写作能力； 2、中文、文秘等文科专业优先； 3、熟悉电脑办公软件操作。 4、有在医院工作经验者优先。

1，大专以上学历，计算机相关专业或有医疗工作经历，3年以上工作经验。 2，工作统筹能力好，计划性强，能精通医院各种系统和软件。 3，具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识，能承受一定的工作压力。 4，具有较强的语言表达及沟通能力，协调能力，洞察能力及分析判断能力 5、管理和维护更新公司网站. 6，负责互联网，微信公众号运营推广，负责策划并执行微信营销线日常活动及跟踪维护； 7、熟练运用各类办公软件，能独立创作有实用价值的宣传策划方案； 8，形象好、气质佳、表达能力强。 其它职责： 1、协助院内领导做好行程及会议的安排 2、协助院内领导协调、联系与相关部门； 3、负责起草院内领导交办的各种文件，负责准备院内办公会议并做好记录； 4、科学处理电话、邮件、传真等各种渠道的信息，做到合理过滤和正确传达； 5、协助处理各种日常事务及与医院各部门间的协调与沟通； 6、及时完成院长交办的其它工作；